OCENA RYZYKA ZAWODOWEGO Dyrektywa nr 89391EWG dnia 12

  • Slides: 22
Download presentation
OCENA RYZYKA ZAWODOWEGO

OCENA RYZYKA ZAWODOWEGO

Dyrektywa nr 89/391/EWG dnia 12 czerwca 1989 r. z (dyrektywa ramowa) zapobieganie informowanie szkolenie

Dyrektywa nr 89/391/EWG dnia 12 czerwca 1989 r. z (dyrektywa ramowa) zapobieganie informowanie szkolenie zapewnienie ryzyku odpowiednich zawodowemu środków i organizacji

KODEKS PRACY ART. 226 PRACODAWCA JEST OBOWIĄZANY INFORMOWAĆ PRACOWNIKA O RYZYKU ZAWODOWYM, KTÓRE WIĄŻE

KODEKS PRACY ART. 226 PRACODAWCA JEST OBOWIĄZANY INFORMOWAĆ PRACOWNIKA O RYZYKU ZAWODOWYM, KTÓRE WIĄŻE SIĘ Z WYKONYWANĄ PRACĄ ORAZ O ZASADACH OCHRONY PRZED ZAGROŻENIAMI

Rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 26 września 1997 r. w sprawie

Rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 26 września 1997 r. w sprawie ogólnych przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy (Dz. U. nr 129, poz. 844)

RYZYKO ZAWODOWE PRAWDOPODOBIEŃSTWO WYSTĄPIENIA NIEPOŻĄDANYCH ZDARZEŃ ZWIĄZANYCH Z WYKONYWANĄ PRACĄ POWODUJĄCYCH STRATY, W SZCZEGÓLNOŚCI

RYZYKO ZAWODOWE PRAWDOPODOBIEŃSTWO WYSTĄPIENIA NIEPOŻĄDANYCH ZDARZEŃ ZWIĄZANYCH Z WYKONYWANĄ PRACĄ POWODUJĄCYCH STRATY, W SZCZEGÓLNOŚCI WYSTĄPIENIA U PRACOWNIKÓW NIEKORZYSTNYCH SKUTKÓW ZDROWOTNYCH W WYNIKU ZAGROŻEŃ ZAWODOWYCH WYSTĘPUJĄCYCH W ŚRODOWISKU PRACY LUB SPOSOBU WYKONYWANIA PRACY

POLSKA NORMA Systemy zarządzania bezpieczeństwem i higieną pracy (PN-N-18001 wymagania) 4. 3. 2 Identyfikacja

POLSKA NORMA Systemy zarządzania bezpieczeństwem i higieną pracy (PN-N-18001 wymagania) 4. 3. 2 Identyfikacja zagrożeń i ocena ryzyka zawodowego Systemy zarządzania bezpieczeństwem i higieną pracy (PN-N-18002 ogólne wytyczne do oceny ryzyka zawodowego)

RYZYKO ZAWODOWE (STANOWISKOWE) PN-N-18002 RYZYKO PROCESOWE RYZYKO CAŁKOWITE (KATEGORIA BEZPIECZEŃSTWA PRZEDSIĘBIORSTWA)

RYZYKO ZAWODOWE (STANOWISKOWE) PN-N-18002 RYZYKO PROCESOWE RYZYKO CAŁKOWITE (KATEGORIA BEZPIECZEŃSTWA PRZEDSIĘBIORSTWA)

Zebranie informacji potrzebnych do oceny ryzyka zawodowego Identyfikacja zagrożeń Oszacowanie ryzyka zawodowego Analiza ryzyka

Zebranie informacji potrzebnych do oceny ryzyka zawodowego Identyfikacja zagrożeń Oszacowanie ryzyka zawodowego Analiza ryzyka zawodowego Ocena ryzyka zawodowego Wyznaczenie dopuszczalności ryzyka zawodowego Czy są potrzebne działania korygujące lub zapobiegawcze NIE TAK Opracowanie planu działań korygujących i/lub zapobiegawczych Realizacja planu Okresowe przeprowadzanie oceny ryzyka zawodowego

METODY SZACOWANIA RYZYKA ZAWODOWEGO

METODY SZACOWANIA RYZYKA ZAWODOWEGO

OSZACOWANIE RYZYKA ZAWODOWEGO W SKALI TRÓJSTOPNIOWEJ

OSZACOWANIE RYZYKA ZAWODOWEGO W SKALI TRÓJSTOPNIOWEJ

Zasady wyznaczania dopuszczalności ryzyka zawodowego oraz zalecenia dotyczące działań wynikających z oceny tego ryzyka

Zasady wyznaczania dopuszczalności ryzyka zawodowego oraz zalecenia dotyczące działań wynikających z oceny tego ryzyka (oszacowanie w skali trójstopniowej)

OSZACOWANIE RYZYKA ZAWODOWEGO W SKALI PIĘCIOSTOPNIOWEJ

OSZACOWANIE RYZYKA ZAWODOWEGO W SKALI PIĘCIOSTOPNIOWEJ

Zasady wyznaczania dopuszczalności ryzyka zawodowego oraz zalecenia dotyczące działań wynikających z oceny tego ryzyka

Zasady wyznaczania dopuszczalności ryzyka zawodowego oraz zalecenia dotyczące działań wynikających z oceny tego ryzyka (oszacowanie w skali pięciostopniowej)

Risk Score Wzór oceny ryzyka: R=Sx. Ex. P gdzie: R - ryzyko S -

Risk Score Wzór oceny ryzyka: R=Sx. Ex. P gdzie: R - ryzyko S - potencjalne skutki zagrożenia E - ekspozycja na zagrożenie P - prawdopodobieństwo wystąpienia zagrożenia

Ocena parametru S - potencjalne skutki zagrożenia

Ocena parametru S - potencjalne skutki zagrożenia

Ocena parametru E - ekspozycja na zagrożenie

Ocena parametru E - ekspozycja na zagrożenie

Ocena parametru P - prawdopodobieństwo zaistnienia

Ocena parametru P - prawdopodobieństwo zaistnienia

Ocena jakościowa ryzyka według metody Risk Score

Ocena jakościowa ryzyka według metody Risk Score