Kokemuksia ja kommentteja arvioinnista Rehtori Maija Vehvilinen Lahden

  • Slides: 13
Download presentation
Kokemuksia ja kommentteja arvioinnista Rehtori Maija Vehviläinen Lahden Diakoniasäätiö Lahden diakonian instituutti

Kokemuksia ja kommentteja arvioinnista Rehtori Maija Vehviläinen Lahden Diakoniasäätiö Lahden diakonian instituutti

Lahden Diakoniasäätiö Lahden diakonian instituutti - Vuorikatu 4, 15110 Lahti / www. dila. fi/instituutti

Lahden Diakoniasäätiö Lahden diakonian instituutti - Vuorikatu 4, 15110 Lahti / www. dila. fi/instituutti

Lahden diakonian instituutti • Koulutusalat: Sosiaali-, terveys- ja liikunta-ala (lähihoitaja) sekä humanistinen ja kasvatusala

Lahden diakonian instituutti • Koulutusalat: Sosiaali-, terveys- ja liikunta-ala (lähihoitaja) sekä humanistinen ja kasvatusala (lastenohjaaja sekä nuoriso- ja vapaa-ajanohjaaja) • Lasten ja nuorten erityisohjaajan ammattitutkinto • Psykiatrisen hoidon erikoisammattitutkinto • Vanhustyön erikoisammattitutkinto • Ammatillinen täydennyskoulutus • 340 opiskelijaa • Henkilöstömäärä 40 Lahden diakonian instituutti - Vuorikatu 4, 15110 Lahti / www. dila. fi/instituutti

Lahden Diakoniasäätiön laadunhallintajärjestelmä • Rakennettu periaatteella, että järjestelmän tulee palvella käyttäjää eikä käyttäjän järjestelmää

Lahden Diakoniasäätiön laadunhallintajärjestelmä • Rakennettu periaatteella, että järjestelmän tulee palvella käyttäjää eikä käyttäjän järjestelmää • Väline kehittää työn tekemistä • Rakennettu huolellisesti pala kerrallaan pitkällä aikavälillä • Osallistettu henkilöstöä, opiskelijoita, kumppaneita ja sidosryhmiä • Toiminta pyritty tekemään mahdollisimman läpinäkyväksi Lahden diakonian instituutti - Vuorikatu 4, 15110 Lahti / www. dila. fi/instituutti

Itsearviointi • Toteutettiin alkuvuodesta 2015 • Itsearviointi tehtiin ryhmissä, joissa oli koulutuksen järjestäjän johtoa,

Itsearviointi • Toteutettiin alkuvuodesta 2015 • Itsearviointi tehtiin ryhmissä, joissa oli koulutuksen järjestäjän johtoa, henkilöstöä, opiskelijoita sekä sidosryhmien edustajia • Opiskelijoita haastateltiin ja lisäksi tehtiin sähköinen kysely • Lähes puolet instituutin henkilökunnasta osallistui itsearviointiin Lahden diakonian instituutti - Vuorikatu 4, 15110 Lahti / www. dila. fi/instituutti

Arviointikäynti • Toteutettiin instituutissa 28. -29. huhtikuuta 2015 • Arviointikäyntiin valmistauduttiin ohjelman, lisäaineistojen tuottamisen

Arviointikäynti • Toteutettiin instituutissa 28. -29. huhtikuuta 2015 • Arviointikäyntiin valmistauduttiin ohjelman, lisäaineistojen tuottamisen ja raportoinnin suhteen • Pääarvioija Anu Räisänen, lisäksi Tarja Frisk, Tuula Hoivala ja Pertti Heikkilä • Arviointiin osallistui 20 opettajaa ja muuta henkilöstöä, 5 opiskelijaa, johtoryhmä ja 17 sidosryhmien edustajaa sekä säätiön johtoa ja hallituksen jäseniä Lahden diakonian instituutti - Vuorikatu 4, 15110 Lahti / www. dila. fi/instituutti

Arvioinnin palaute • Suullisesti saatu palaute toisen arviointipäivän päätteeksi koettiin motivoivana ja rakentavana •

Arvioinnin palaute • Suullisesti saatu palaute toisen arviointipäivän päätteeksi koettiin motivoivana ja rakentavana • Palauteraportti täydensi välitöntä palautetta ja antoi hyvän perustan laadunhallinnan jatkuvaan ja systemaattiseen kehittämiseen • Yleisesti todettiin, että itsearviointi oli tehty melko kriittisesti • Kehittämiskohteet nostettiin selkeästi esiin ja saimme runsaasti konkreettisia ehdotuksia niiden eteenpäin viemiseksi Lahden diakonian instituutti - Vuorikatu 4, 15110 Lahti / www. dila. fi/instituutti

Mitä arvioinneista seurasi? • Oppimistulosten arvioinnin merkitys ymmärrettiin entistä paremmin osaksi laadun kehittämistyötä •

Mitä arvioinneista seurasi? • Oppimistulosten arvioinnin merkitys ymmärrettiin entistä paremmin osaksi laadun kehittämistyötä • Työelämälähtöisyys ja työvaltainen oppiminen vahvistuivat • Laatutyö tuli kaikille tutummaksi ja laatutietoisuus lisääntyi koko organisaatiossa Lahden diakonian instituutti - Vuorikatu 4, 15110 Lahti / www. dila. fi/instituutti

Jatkuu • Laatutyön merkitys avautui uudella tavalla myös sidosryhmille • Laadunhallinnan säännöllisen arvioinnin merkitys

Jatkuu • Laatutyön merkitys avautui uudella tavalla myös sidosryhmille • Laadunhallinnan säännöllisen arvioinnin merkitys kasvoi • Itsearvioinnin ja ulkoisen arvioinnin tulosten pohjalta laadittiin kehittämissuunnitelma, johon valittiin seitsemän kehitettävää kohtaa Lahden diakonian instituutti - Vuorikatu 4, 15110 Lahti / www. dila. fi/instituutti

Missä nyt mennään? • Kehittämissuunnitelmaa on viety määrätietoisesti eteenpäin • Instituutti on ollut mukana

Missä nyt mennään? • Kehittämissuunnitelmaa on viety määrätietoisesti eteenpäin • Instituutti on ollut mukana Opetushallituksen rahoittamassa laatustrategiaa tukevassa hankkeessa vuodesta 2014 • Verkosto on hakenut ensi vuodelle jatkorahoitusta • Ensi vuoden teema Lahden diakonian instituutissa: Laadun riemuvuosi Lahden diakonian instituutti - Vuorikatu 4, 15110 Lahti / www. dila. fi/instituutti

Ajatuksia ulkoisesta arvioinnista • Hyvin perusteellinen, osa-alueet käytiin varsin systemaattisesti läpi • Erinomainen tilaisuus

Ajatuksia ulkoisesta arvioinnista • Hyvin perusteellinen, osa-alueet käytiin varsin systemaattisesti läpi • Erinomainen tilaisuus oppia enemmän laadunhallinnasta • Lisäsi itsetuntemusta ja -luottamusta • Kirkasti laadunhallinnan kehittämisen kärkeä • Erinomainen pohjatyö kehittämissuunnitelmalle Lahden diakonian instituutti - Vuorikatu 4, 15110 Lahti / www. dila. fi/instituutti

Yhteenveto Lahden diakonian instituutti - Vuorikatu 4, 15110 Lahti / www. dila. fi/instituutti

Yhteenveto Lahden diakonian instituutti - Vuorikatu 4, 15110 Lahti / www. dila. fi/instituutti

Kiitos mielenkiinnosta! Lahden diakonian instituutti - Vuorikatu 4, 15110 Lahti / www. dila. fi/instituutti

Kiitos mielenkiinnosta! Lahden diakonian instituutti - Vuorikatu 4, 15110 Lahti / www. dila. fi/instituutti