TEORIA DA PERSONALIDADE POR GORDON WILLARD ALLPORT A

TEORIA DA PERSONALIDADE POR GORDON WILLARD ALLPORT

A TEORIA DA PERSONALIDADE DAIANE FERREIRA POLIZEL MARIA EDUARDA DE MORAES PAULO ROBERTO CACHOLA ROSANA MENDES BIZIGATTO SANDRA MARIA TAROSSI POLLETTINI

ORIGEM Partiu de um conjunto de pesquisas na área da personalidade, advindo das teorias fatoriais e dos traços de personalidade Teve início com Mc. Dougall que apresentou pela primeira vez uma explicação teórica para a personalidade a partir de 5 fatores Thurstone (1934) desenvolveu uma pesquisa de verificação empírica, constatando sua viabilidade

ORIGEM Apesar disso, demorou cerca de 50 anos para que o modelo recebesse atenção: Digman (1993) explica alguns motivos: - Análise fatorial - Não seguimento das descobertas - Maneira como os psicólogos concebiam a personalidade

POR QUE CINCO FATORES? Não foi desenvolvido a partir de nenhuma teoria, por isso não há explicação dos motivos que levaram a organização da personalidade em cinco (e não 7 ou 8) dimensões básicas. Ex: Teoria da evolução divide os vertebrados em oito classes. A teoria da evolução pode explicar o desenvolvimento das classes, mas não a teoria do porque eles se dividem em oito (e não 10 ou 11) classes. Os adjetivos usados para descrever se referem a informações fundamentais que geralmente queremos ter sobre a pessoa que vamos interagir.

Cinco Grandes Fatores

EXTROVERSÃO Refere-se a: 1. Quantidade e a intensidade das interações interpessoais preferidas 2. Nível de atividade 3. Necessidade de estimulação 4. Capacidade de alegrar-se Sociáveis, falantes, otimistas e afetuosas

REALIZAÇÃO Organização Persistência Controle e motivação para alcançar objetivos

SOCIALIZAÇÃO Alta socialização: 1. Dimensão Interpessoal 2. Generosas, bondosas, afáveis, prestativas e altruístas 3. Ajudam os outros e são empáticas, acreditando na reciprocidade Baixa socialização: 1. Pessoas cínicas, não cooperativas e irritáveis 2. Podendo ser manipuladoras, vingativas e implacáveis

ABERTURA Referido como intelecto (porém não há relação direta com a inteligência) Comportamentos exploratórios e reconhecimento da importância de novas experiências Características das indivíduos com alta abertura - Curiosos - Imaginativos - Criativos Características dos indivíduos com baixa abertura: - Conservadores - Convencionais em crenças e atitudes - Dogmáticos e rígidos nas suas crenças

NEUROTICISMO Refere-se a: - Nível crônico de ajustamento emocional e instabilidade; - Idéias não realísticas; - Baixa tolerância à frustração. Ansiosas, depressivas, hostis, vulneráveis, impulsivas. Seu baixo nível pode causar baixa auto crítica, riscos e falta de preocupação com opiniões.

TEORIA DOS TRAÇOS Allport (1961) definiu traço como uma estrutura neuropsíquica que está relacionada com a capacidade dos sujeitos para interpretar muitos estímulos funcionalmente equivalentes e – assim - iniciar e guiar formas equivalentes de condutas adaptativas e expressivas. - Abstrações. HIPÓTESE LÉXICA - Surge da necessidade de identificar os traços e mensurá-los. - As diferenças individuais se refletem na linguagem – Expressão. - Allport – 18. 000 traços, reduzidos para 4. 500 termos

TEORIA DOS TRAÇOS Quais são? ? - Traços Cardinais – Paixão dominante, característica única - Fundamentais, governam a maneira de ser – generosidade, poder - Traços Centrais – Definem a personalidade na ausência dos Cardinais – Honestidade. Sociabilidade – 5 a 10. - Traços Secundários – Influência em menor grau no comportamento – Passíveis de mudanças – Gostos.

TEORIA DOS TRAÇOS X COMPORTAMENTO - Genotípicos x Fenotípicos

TEORIA DOS TRAÇOS MÉTODOS DE AVALIAÇÃO DOS TRAÇOS Nomotético – objetivo e científico - Grande população - Análise sofisticada – Idade, gênero e geografia - Produz conclusões sobre o traço Ideográfico – Análise profunda - Biografia, personalidade e relacionamentos - Experiência e visão de terceiros - Produz conclusões sobre a pessoa

ALLPORT – VIDA E CONCEPÇÕES • Vida de allport • Concepções de ciência: -Homem real – Homem artificial -Indivíduo como padrão de interação • Concepções ontológicas: -Olhar diferente dos Behavioristas -Genétipo singular -Self

CONCEITOS DE PERSONALIDADE Allport faz um levantamento das diferentes formas em que é definida a personalidade humana com conceitos de alguns critérios: A PERSONALIDADE COMPREENDIDA COMO UMA ESTRUTURA EXTERNA: - Refere-se a um determinado conjunto de traços que são socialmente atraentes e eficientes A INTERPRETAÇÃO POSITIVISTA DA PERSONALIDADE - Pelo ponto de vista positivista, a personalidade interior é um mito

DEFINIÇÃO DE PERSONALIDADE POR ALLPORT “A personalidade é a organização dinâmica, no indivíduo, dos sistemas psicofísicos que determinam seu comportamento e seu pensamento característico. ” 1. - Organização dinâmica: o problema central da psicologia é a organização mental 2. - Sistema: a personalidade compreendida como um conjunto de elementos em integração 3. - Psicofísicos: não é exclusivamente mental, e nem exclusivamente neural (física) 4. - Determinam: personalidade como estrutura base 5. - Comportamento e pensamento: externamente e internamente 6. - Característico: valorização das diferenças individuais

OUTROS CONCEITOS RELACIONADOS - CARÁTER - Caráter x Personalidade – Senso Comum Caráter – Estrutura básica, profunda, fixa. - Aspectos constitutivos e imutáveis; Personalidade (persona – máscara)– Comportamento visível, superficial. - Ambientalismo, comportamentos manifestos e observáveis Allport definiu caráter como personalidade valorizada (moral) e personalidade como caráter não valorizado. “A teoria ética é um domínio importante da filosofia, mas não deve ser confundida com a psicologia da personalidade”

OUTROS CONCEITOS RELACIONADOS - TEMPERAMENTO - Componente “não psicológico” - Genética - Característico da natureza emocional - Mutável e situacional

OUTROS CONCEITOS RELACIONADOS - TRAÇOS OU DISPOSIÇÕES PESSOAIS “Amplo sistema de tendências para ação semelhante, e que existe na pessoa que estudamos. ” - Conceito central na teoria de Allport Muitos fatores Genéricos dominam os específicos Únicos As disposições são consistências, concretas e facilmente identificáveis nos comportamentos, cognições e emoções dos indivíduos.

A RELAÇÃO ENTRE TRAÇOS E OUTROS COMPORNENTES DA PERSONALIDADE - HÁBITO Tendência Traços inicial ordenação de hábitos específicos Formação de hábito

Atitude e traço Atitude psicologia social Traços pesquisadores da área da A RELAÇÃO ENTRE TRAÇOS E OUTROS COMPORNENTES personalidade DA PERSONALIDADE - ATITUDE

A RELAÇÃO ENTRE TRAÇOS E OUTROS COMPORNENTES DA PERSONALIDADE - DISPOSIÇÕES PESSOAIS Complexidade Traços individuais e traços morfogênicos Disposições centrais e secundárias Traços e disposições pessoais - inconscientes

REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS Nunes, C. H. S. S. (2005). Construção, normatização e validação das escalas de socialização e extroversão no modelo dos Cinco Grandes Fatores. Doutorada não-publicada, Instituto de Psicologia, Universidade Federal do Rio Grande do Sul, Porto Alegre, RS.