Normer i idrotten hur vi kan f syn

  • Slides: 16
Download presentation
Normer i idrotten - hur vi kan få syn på och utmana dem

Normer i idrotten - hur vi kan få syn på och utmana dem

Utvecklingsresor - tillsammans mot 2025 Fem prioriterade utvecklingsresor • En ny syn på träning

Utvecklingsresor - tillsammans mot 2025 Fem prioriterade utvecklingsresor • En ny syn på träning och tävling • Inkluderande idrott för alla • Jämställd för en framgångsrik idrott • Den moderna föreningen engagerar • Ett stärkt ledarskap Förutsättningar • Digitalisering • Kommunikation, utbildning och bildning • Samverkan inom och utanför svensk idrott • Anläggningar och idrottsmiljöer

Inkluderande idrott för alla • Inkludering av grupper som idag inte ses som norm

Inkluderande idrott för alla • Inkludering av grupper som idag inte ses som norm i samhället • Så mycket mer än integration. Det är inte de som inte är med som ska anpassa sig, utan idrotten ska förändras för att passa fler. • Underrepresentation av människor med funktionsnedsättning och som är utomeuropeiskt födda • Flera människor (exempelvis HBTQ-personer, ekonomiskt utsatta) känner sig inte alltid välkomna • Alla ska känna sig välkomna till svensk idrott

Jämställdhet för en framgångsrik idrott • Svensk idrott har inte lyckats nå sina jämställdhetsmål.

Jämställdhet för en framgångsrik idrott • Svensk idrott har inte lyckats nå sina jämställdhetsmål. Krafttag krävs. • Flera projekt genom åren men de har inte bidragit till att ändra strukturer, kultur och styrsystem. • En organisation som inte arbetar för jämställdhet är irrelevant i dagens samhälle • I svensk idrott ska män och kvinnor ha samma förutsättningar att idrotta och möjlighet att påverka.

En ny syn på träning och tävling • Nuvarande strukturer, triangeln, bidrar till utslagning

En ny syn på träning och tävling • Nuvarande strukturer, triangeln, bidrar till utslagning och höga trösklar. • Stillasittandet är en stor utmaning för hela samhället. Idrotten kan bidra. • Alla ska känna sig välkomna, oavsett ålder, ambition, kön, förutsättningar. • Långsiktigt fokus ger alla en bred bas och möjlighet till utveckling. Kunskap, självförtroende och motivation ger alla verktyg för att vara aktiva hela livet. • Utvecklar individer till framgångsrika elitidrottare.

Vad är normer? • Oskrivna regler • Påverkar alla i sammanhanget • Kan se

Vad är normer? • Oskrivna regler • Påverkar alla i sammanhanget • Kan se olika ut över tid • Kan vara positiva och negativa

Diskrimineringsgrunderna? • Kön • Sexuell läggning • Ålder • Funktionsnedsättning • Könsidentitet eller uttryck

Diskrimineringsgrunderna? • Kön • Sexuell läggning • Ålder • Funktionsnedsättning • Könsidentitet eller uttryck • Etnisk tillhörighet • Religion/annan trosuppfattning

Idrottens normer • Maskulinitetsnorm • Vithetsnorm • Heteronorm • Cisnorm • Funktionsnorm • Medelåldersnorm

Idrottens normer • Maskulinitetsnorm • Vithetsnorm • Heteronorm • Cisnorm • Funktionsnorm • Medelåldersnorm (styrelserum), ungdomsnorm (utövare) • Kulturkristen norm

Exempel på idrottsnormers konsekvenser

Exempel på idrottsnormers konsekvenser

Innebandyns normer? Diskussion. • Vilka normer finns i innebandyn? • Exempel på hur ni

Innebandyns normer? Diskussion. • Vilka normer finns i innebandyn? • Exempel på hur ni upptäckt dem? • Hur tar de sig uttryck?

En bra start för att bidra till en inkluderande miljö • Känna till de

En bra start för att bidra till en inkluderande miljö • Känna till de normer som präglar våra sammanhang • Känna till sina egna privilegier • Nyttja positionen till att bidra till en jämställd och inkluderande miljö

Teflontest

Teflontest

Tips på mikrohandlingar Kunskap- Inkluderandeidrott. se Säkerställa att vi är medvetna om våra egna

Tips på mikrohandlingar Kunskap- Inkluderandeidrott. se Säkerställa att vi är medvetna om våra egna privilegier Språkbruk- vem talar jag till? När säger jag ifrån?

Ansvar och möjligheter Jämställdhet inte en kvinnofråga Hbtq inte en fråga för hbtqgruppen

Ansvar och möjligheter Jämställdhet inte en kvinnofråga Hbtq inte en fråga för hbtqgruppen

Tack för mig! Kontakt: Sofia. bkarlsson@rf. se

Tack för mig! Kontakt: Sofia. bkarlsson@rf. se