LAS METAS DE UNA IGLESIA ORGANIZADA EN GP

  • Slides: 13
Download presentation
LAS METAS DE UNA IGLESIA ORGANIZADA EN GP “Si sabes a donde vas, entonces

LAS METAS DE UNA IGLESIA ORGANIZADA EN GP “Si sabes a donde vas, entonces podrás llevar a los demás”

 • Esta es una de las mayores características de una iglesia organizada en

• Esta es una de las mayores características de una iglesia organizada en GPs, en fijar metas de crecimiento. • Definición: Una meta es un objetivo específico que se pretende alcanzar en un tiempo determinado.

Los elementos de una meta son:

Los elementos de una meta son:

UN OBJETIVO ESPECÍFICO Claridad sobre lo que se pretende. Que cada líder sepa a

UN OBJETIVO ESPECÍFICO Claridad sobre lo que se pretende. Que cada líder sepa a donde va, cual es el camino a seguir.

UN TIEMPO ESPECÍFICO Es necesario establecer el tiempo, cuando se pretende alcanzar el objetivo.

UN TIEMPO ESPECÍFICO Es necesario establecer el tiempo, cuando se pretende alcanzar el objetivo.

En una encuesta dada se comprobó que los que tenían fechas de multiplicación de

En una encuesta dada se comprobó que los que tenían fechas de multiplicación de su GP, lo habían logrado, a diferencia de los que no tenían. A mayor multiplicación de GPs, mayor número de personas afianzadas y alcanzadas. Pero se requiere fechas específicas.

El Dr. David Yonggi Cho escribe: “Muchos me critican por dar metas a mi

El Dr. David Yonggi Cho escribe: “Muchos me critican por dar metas a mi gente y esperar que ellos las cumplan. Pero si no se les da una meta, no tienen ningún propósito para continuar con el GP”.

En otras de sus declaraciones dijo: “Muchas iglesias están fallando en sus sistema de

En otras de sus declaraciones dijo: “Muchas iglesias están fallando en sus sistema de GP, por que los dirigentes no dan a sus miembros una meta clara, ni un recuerdo constante de ella. Sino tienen una meta, se reúnen simplemente para convivir”.

 • Cada Pastor debe ser creativo en la aplicación del principio de establecer

• Cada Pastor debe ser creativo en la aplicación del principio de establecer metas de crecimiento. Pero nunca se debe dejar de pasar el tiempo sin establecerla. • Cuidado con el idealismo (supuestamente fe, sin metas). • Las metas que se establezcan deben ser razonables y alcanzables.

Por lo tanto si un líder de GP no sabe a donde va, y

Por lo tanto si un líder de GP no sabe a donde va, y no tiene clara sus metas. Entonces lleva a su GP a la deriva y es más probable que su GP desaparezca. En cambio si un líder de GP, sabe a donde va, prioriza sus metas y las establece con fechas, se verán sus resultados.

 • Las metas solamente se lograrán por una insistencia permanente en que el

• Las metas solamente se lograrán por una insistencia permanente en que el objetivo del GP sea multiplicar. • Las metas deben ser promovidas, publicadas y anunciadas de manera permanente. • El líder debe orar por las metas y pedir a la iglesia que oren por ellas.

Conclusión

Conclusión

Establezcamos claramente las metas y veremos los grandes resultados, que el Señor a provisto

Establezcamos claramente las metas y veremos los grandes resultados, que el Señor a provisto para su pueblo. Desarrolle un taller respecto al tema de hoy.