Varjostus Tyntekijt tutustuvat toistensa tyhn ennalta sovituin tavoittein

Varjostus Työntekijät tutustuvat toistensa työhön ennalta sovituin tavoittein ja kehittävät omaa ja organisaationsa osaamista oppimiskokemustensa perusteella => Varjostusjakson kokonaiskesto on 4 työpäivää => Opittavan tai kehitettävän asian tulee sisältyä omaan osaamisen kehittymisen suunnitelmaan => ”Oppia ikä kaikki ” -hanke korvaa vain verkostoon kuuluvien oppilaitosten työntekijöiden varjostuskuluja Varjostus on mahdollista : • Yksittäisten työntekijöiden tai tiimien kesken • Eri aineiden opettajien kesken • Saman tai eri oppilaitoksen tai eri kuntien oppilaitosten kesken • Yksityisten yritysten tai organisaatioiden kesken Varjostusjakso sisältää: • Tavoitteet, sisältö ja järjestelyt: Suunnittelu, varjostettavan etsiminen, tavoitteiden tekeminen • Varjostamisen: olet sitten varjostajana tai varjostettavana; • Yhteisen arvioinnin ja palautteen antamisen varjostettavalle sekä varjostamisen annin hyödyntäminen ja levittämisen omassa työssä, sekä varjostusmenetelmän, toiminnan ja tulosten tutuksi tekemisen omassa organisaatiossa, raportointi; ”Oppia ikä kaikki”-hanke: • Auttaa tarvittaessa varjostusparien muodostamisessa • Maksaa varjostettavan kuluja 1000€ /kumpikin osapuoli (yksittäinen henkilö, tiimi, työpari) • Kerää raportointitiedon tavoite- ja palautekeskusteluista sekä arvioin menetelmästä http: //www. webropolsurveys. com/S/B 4 EDC 34 DBED 19 D 53. par Täytä varjostushakemus osoitteessa: http: //www. webropolsurveys. com/S/E 2 B 20 C 084 EAF 203 B. par Lisätietoja projektipäällikkö Jonna Tuovinen p. 040 132 6993 tai oman organisaation ”Oppia ikä kaikki” –verkoston yhteyshenkilöltä. Varjostustoiminta ”Oppia ikä kaikki” hankkeessa vuonna 2012