DE CARA AL FUTURO PROGRAMA DE INCENTIVOS AMWAY

DE CARA AL FUTURO PROGRAMA DE INCENTIVOS AMWAY 2004 -2005

1) CLUB 200 y SUPER CLUB 200 Trimestralmente se reconocera en la revista a los que hagan mínimo 200 PV´s en cada mes y auspicien a 2 personas en el trimestre. Participarán en rifas de electrodomésticos. SUPER CLUB 200 Quienes anualmente hagan consistentemente 200 PV´s/mensuales y auspicien a 8 personas en ese año móvil (si es nuevo, a partir del mes siguiente de su ingreso) Participarán de Rifas de Viajes Nacionales y serán reconocidos en la Revista.

2) VISIÓN Tomando como base el nivel más alto alzanzado en el año fiscal 2004, Por llegar la primera vez a los siguientes niveles, recibirá un premio en Efectivo pagado en pesos Colombianos, por el valor correspondiente en las tablas, : NIVELES PREMIOS 9% $ 130. 000 12% $ 260. 000 15% $ 390. 000 18% $ 650. 000 Nuevo Plata $ 1. 300. 000 Nuevo Oro $ 1. 950. 000

NIVELES SUPERIORES Nuevo Platino Fundador Nuevo Zafiro Fundador Nuevo Esmeralda Fundador Nuevo Diamante Ejecutivo PREMIOS $ 6. 500. 000 $ 13. 000 $ 19. 500. 000 $ 26. 000 $ 52. 000 $ 65. 000 $ 104. 000 $ 130. 000 $ 195. 000

3) CONSTANCIA Y CRECIMIENTO Quien participa? Platinos calificados en el 2004 CONSTANCIA Como se gana? Manteniendo al menos el mismo nivel (pin) del año anterior, calificando Q 12 (los 12 meses del año fiscal) y auspiciando al menos 6 nuevos en el año Fiscal 2005. PREMIO: $ 13. 000 adicionales a los otros programas. CRECIMIENTO Como se gana? Creciendo al menos un 10% grupalmente y se gana según la siguiente tabla: NIVEL 10 -19. 9% Crecimiento 20% o más Crecimiento Platino y Zafiro 6% VN Grupal Incrementado (Vs. 2004) 8% VN GRUPAL Incrementado (Vs. 2004) Esmeralda 5% VN Grupal Incrementado (Vs. 2004) 7% VN GRUPAL Incrementado (Vs. 2004) Diamante 4% VN Grupal Incrementado (Vs. 2004) 6% VN GRUPAL Incrementado (Vs. 2004) Ejemplo: Un platino que acumulo en el Año fiscal 2004 100. 000 VPs y en el año Fiscal 2005 vuelve a calificar platino y acumula ahora 180. 000 (15. 000 en promedio mensual), aumento su VP en 80. 000, ó 188. 000 en VN (a 2350 VN por VP), Creció un 80% y por lo tanto recibe un 8% de 188. 000, o sea un bono de $15. 040. 000, adicional a todos los otros programas.

4) TENACIDAD Se acumulará cada 3 meses los puntos personales del empresario y los puntos personales de sus frontales. Según la siguiente tabla en que se combinan PV´s personales y personales de los frontales, se devolverá un % sobre el VN acumulado: NIVEL VPS Personales MINIMOS Vps Personales max de sus frontales Vps Tenacidad Minimos Premio (Vn Personal) Mensual Trimestral Junior 400 1200 0 0 400 1200 5% Star 400 1200 500 1500 900 2700 7% Senior 600 1800 1200 3600 1800 5400 9% Master 700 2100 2500 7500 3200 9600 11% Premier 700 2100 4800 14400 5500 16500 13% Élite 700 2100 7800 23400 8500 25500 15% PREMIOS ESPECIALES: Quienes califiquen los 4 periodos consecutivos (todo el año fiscal) al nivel: Master: ganará un viaje nacional para 2 personas, Premier: ganará un viaje nacional para 5 personas y Elite: ganará un automóvil 0 Kms!

Seminario de Comercializacion Evento 4 dias/3 noches en un hotel 5 estrellas de algún atractivo lugar turístico dentro de Colombia. Asistirán los empresarios que hagan 700 Pv´s personales en al menos 10 meses del año fiscal 05 y califiquen al nivel Star o superior dentro de los 4 períodos del año fiscal. Seminario de Liderazgo Buenos Aires 2005 Asistirán los empresarios que sean platinos y acumulen 120. 000 pv´s dentro del año fiscal 05 ó los equivalentes de Q 6, Q 7, Q 8. Deben acumular todos los asistentes 2. 400 Pv´s acumulados en el año (promedio de 200 Pv´s mensuales)

Tabla de Incentivos Diamantes y Superior Amway otorgará 3 premios de FAA (Founder Achievement Awards) para diamantes y Superiores que Acumulen Patas calificadas ó créditos FAA, que equivales a 3 Créditos por cada pata Diamante, 1. 5 por cada esmeralda y 1 por cada pata Q 12. • Los Premios son en la primera tabla de $ 1´ 400. 000 a $ 5´ 600. 000 de pesos (mil cuatroscientos a cinco mil seiscientos millones de pesos • En la segunda tabla los premios van de $ 35. 000 a $ 245. 000 de pesos • En la Tercera Tabla va de $ 35. 000 a $ 980. 000 de pesos Estos son premios que muchas personas en el mundo de Amway ya están recibiendo y con el crecimiento que se viene para América Latina, pronto Colombianos estarán calificando a ellos.