Wie zijn wij Uit gesprekken met ambassadeurs en

Wie zijn wij? Uit gesprekken met ambassadeurs en uit vrijdagmiddagtransitiegesprekken ‘Nederland-na-Corona’ (DRIFT) kwam het besef: Wij zijn al een enorme beweging, die samen de duurzame kant op gaan. Misschien al 25% vd samenleving ? Deels onzichtbaar voor elkaar. Maar zeker voor samenleving en regering!

“de Transitie Motor“ wil de transitie in NL een zet geven Via 4 functies (o. b. v. model DRIFT) in 5 versnellingen 5 e versnelling 4 e versnelling 3 e versnelling 2 e mrt - apr - mei versnelling 1 e versnelling (juni – juli) 5 mei 2021 !

de Transitie Motor Past dat toe langs 10 paden, en met 3 procesonderdelen. uw o b p o afb ou we n ombouwen

de Transitie Motor www. detransitiemotor. nl In dit versnellingsjaar is onze focus op: Ø Zichtbaar maken wat er al gebeurt aan duurzame ontwikkeling en met hoeveel we al zijn. Ø Verbinden van initiatieven. Samen leren en samen werken, begrijpen van complexe systeembenadering en om massa te maken. Ø Betrekken van het ‘midden’. Dat zijn die mensen die vooral nu - wel anders willen, maar nog niet weten hoe. Ø Involveren van overheid en politiek, om wat er maatschappelijk gebeurt in te bedden in beleid en besluitvorming.

de Transitie Motor 2 1 Beoogde resultaten 5 mei 2021: 3 5 6 4 1. inhoud en organisaties in de 10 paden zijn zichtbaar en werken samen. 2. De 10 paden opgenomen in politieke partijprogramma’s. 3. Tenminste helft vd NL bevolking voelt zich betrokken bij sociaal-, economisch- en ecologische transitie. 4. Samenhang van netwerken in lerend transitiewerk en complexe systeembenadering. 5. Een NL burgerraad geïnstalleerd en er komt een ’voorziening’ voor erkenning en versnelling van transities. 6.

Doen: 1 e versnelling (juni - juli 2020) Ø Website -> Interactieve website (o. a. zichtbarheid en bundeling organisaties per pad) Ø Vrijdagmiddag transitie-gesprekken & evaluatie voorjaar Ø Netwerken (via ambassadeurs), zodat organisaties elkaar kunnen aanvullen / effectiever samenwerken / samen optrekken. Ø Inspireren + faciliteren verbindingen tussen werkgroepen die samen leren over transitie en daarmee de Transitie-Motor vooruithelpen. Ø Werkplan t/m 5 mei 2021 + vinden financiering.

Doen: 2 ee versnelling (juli-augustus-september) backcasting vanaf 5 mei 2021: wat moet er NU gebeuren? Ø Koppeling naar vaart maken en zichtbaarheid Ø Vinden van financiering. Ø (Plan voor) gestructureerde vrijdagmiddag gesprekken Ø Belangrijke rol van (meer) ambassadeurs, om de functies van de transitiemotor in gang te zetten en te versterken Ø Coordinatieteam en ambassadeurs Inspireren + faciliteren het leren over transitie-proces en complexe systemen

Uw rol? • Herkent u zich in bovenstaande? Met name in sheets 4 (focus) en 5 (beoogde resultaten? • Waar en hoe draagt u met uw kwaliteiten en/of uw organisatie bij aan de beoogde resultaten? • Op welke van de 4 functies richt u/ uw organisatie zich? • Wat is uw rol in het (doen) leren over complexe systemen en transitieproces?
- Slides: 8