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Universidad de San Buenaventura El Conflicto 1. Introducción Los conflictos son vistos como elementos dinámicos de los complejos y variados procesos sociales. Elementos que exigen comprensión, análisis e intervención adecuadas para alcanzar su transformación acertada en el acuerdo, la conciliación y la convivencia pacífica de los seres humanos. Las teorías del conflicto se constituyen en la experiencia práctica elevada al nivel de categorías teóricas. Sin ellas, la necesaria comprensión y el tratamiento acertado de conflictos se convierte en algo carente de sustento, en un camino a ciegas y sin guía. El Conflicto

Universidad de San Buenaventura CIDEH El Conflict o 2. Conceptualización Situación de contradicción o discordia entre dos o más actores por intereses, valores, necesidades y/o poder. Intereses: por ejemplo el territorio, el dinero, la jerarquía, el petróleo, etc. (Münkler, ) Valores: como aquellos referidos a las costumbres, la cultura, las ideas, las creencias, las religiones, el amor, etc. (Axel Honneth) Necesidades: con respecto al ambiente, el agua, la vida, el alimento y que en ocasiones pueden relacionarse con el interés, como sucede con la tierra o el petróleo, por ejemplo. (Mery Kaldor) Poder: elemento que bien puede clasificarse como interés pero que, en la medida en que constituye una de las razones históricas por la cual los seres humanos se han involucrado más en conflictos, es preciso mencionarlo en forma expresa. (Hobbes, Marx, Nietzsche, Marx. ) El Conflicto

Universidad de San Buenaventura CIDEH El Conflicto 3. Como objeto de estudio Las funciones del conflicto social El conflicto no implica ser visto como algo positivo o negativo Se reivindica la esencia e importancia del conflicto. El conflicto, dentro de un grupo, puede facilitar el establecimiento –o el restablecimiento - de la unidad y la cohesión, cuando éstas se han visto amenazadas por sentimientos hostiles y antagónicos entre sus miembros. El Conflicto

Universidad de San Buenaventura 3. Como objeto de estudio El Conflicto Debate Consenso / conflicto Más recientemente. El estudio del conflicto y particularmente la investigación sobre la paz, comenzaron a desarrollar sus propios paradigmas creando diversos procesos: Se llevó a cabo un examen de los conceptos de paz y violencia, hasta llegar a crear el concepto de violencia estructural. Se observó que una gran parte de la violencia directa existente en el mundo iba dirigida a combatir o a proteger ciertas situaciones de dominación. Se vio también que esta dominación parecía poseer una estructura en la que aparecían, con bastante claridad, cuatro componentes: explotación, penetración, fragmentación y marginación. Surgió la necesidad de adoptar una actitud crítica respecto a la realidad existente, así como la decisión de adoptar una actitud constructiva, para sugerir otras realidades posibles y deseadas por los seres humanos. El Conflicto

Universidad de San Buenaventura El Conflicto 4. Teorías del conflicto A. Las teorías micro Teorías psicoanalíticas Teorías biológicas Perspectivas situacionales El “etiquetaje”, el poder y las necesidades B. Las teorías macro Teoría sobre la anomia y la tensión Aprendizaje social de la agresión Frustración y agresión La subcultura de la violencia Asociación diferencial y control social El Conflicto

Universidad de San Buenaventura El Conflicto 4. Teorías del conflicto A. Las teorías micro Teorías psicoanalíticas: Freud expuso la Teoría de la Líbido considerando las tendencias y pulsiones que en un determinado momento entran a regir el accionar de los individuos. Teorías biológicas: Desde diversos ángulos coinciden en subrayar las anomalías psíquicas individuales como fundamento de las conductas delictivas. Perspectivas situacionales: Sugieren que los factores situacionales, en la medida en que brinden oportunidades al delito, condiciones materiales propicias, incentivos, e impunidad, constituyen una fuerza motriz nada deleznable. El “etiquetaje”, el poder y las necesidades: El estigma social, la marginalidad y la acción que tipos sociales implementan legal, judicial, económica o cotidianamente El Conflicto sobre otros, puede generar en ellos una

Universidad de San Buenaventura El Conflicto 4. Teorías del conflicto B. Las teorías macro Teoría sobre la anomia y la tensión: Coloca la conducta delictiva como un producto de presiones inducidas socialmente y, en particular, como resultante de la “tensión” causada por el abismo, o la “disyuntura anómica” entre los objetivos culturales y los medios disponibles para conseguirlos. Aprendizaje social de la agresión: Bandura y Walters consideran que la agresión es algo que se aprende, algo que el hombre descubre como una parte útil en su repertorio de comportamientos. Frustración y agresión: Dollard y Miller observan el comportamiento agresivo como consecuencia de una frustración. Todo obstáculo hacia una meta provoca una frustración que genera respuestas agresivas contra el agente frustrador. El Conflicto

Universidad de San Buenaventura El Conflicto 4. Teorías del conflicto Las teorías macro La subcultura de la violencia: sugiere que la delincuencia aparece como una conducta “normal” dentro de una subcultura particular, que puede por tanto ser aprendida como cualquier otra forma de cultura social El Conflicto

Universidad de San Buenaventura CIDEH El Conflicto 6. La violencia política Según Weber El Estado es el principal agente de violencia política, merced a la monopolización de la fuerza. Para Marx, esta violencia que ejerce el estado se explica porque es simplemente la estructura en poder de una clase dominante que sojuzga a otras. https: //www. youtube. com/watch? v=e-f. EX 3_GBsc El Conflicto

Universidad de San Buenaventura Caso: https: //www. youtube. com/watch? v=k 6 ss. NIJXy. KM

Universidad de San Buenaventura Caso: Fronteras Invisibles ¿Qué variables identifican en este conflicto? ¿Qué principio de solución propone el grupo?

Universidad de San Buenaventura CIDEH El Conflicto 7. La política por otros medios La guerra El arte de la guerra La estrategia, la táctica y la genialidad. (Sun Tzu) La guerra justa Cuando la guerra es cuestión de vida o muerte ante la agresión. El casus belli como recurso ante la justa defensa : (San Agustín, Santo Tomás, Francisco de Vitoria) El estado de Guerra como Estado de Naturaleza: El estado de naturaleza como guerra de todos contra todos. El pacto o contrato social como cesión del El Conflicto poder ante un poder soberano. (Thomas

Universidad de San Buenaventura CIDEH 7. La política por otros medios El Conflicto La guerra en términos de lucha de contrarios Ante la guerra de agresión la lucha revolucionaria como necesidad. (Marxismo) La guerra como continuación de la política por otros medios Cuando las armas hablan las leyes callan. (Clausewitz) La política como continuación de la guerra por otros medios La guerra continúa por otros medios aún en tiempos de paz. (Foucault) Las guerras asimétricas El Conflicto El enemigo invisible y la evanescencia de la

Universidad de San Buenaventura CIDEH Ganar – Perder Ganar – Ganar El Conflicto Características comunes: 1. se distingue entre “ellos” y “nosotros” 2. se concentra la energía CONTRA la otra parte 3. el problema se ve desde un punto de vista solamente 4. se busca solo la resolución del conflicto sin tener en cuenta como 5. no tiene una secuencia planificada de hechos 6. personalización del conflicto Características: 1. destaca desde el principio “los fines y las metas” 2. decisiones basadas en el consenso o soluciones integrativas a. vencer el problema en lugar de luchar b. evitar votar o promediar c. buscar hechos para resolver dilemas d. aceptar el conflicto como positivo e. evitar comportamientos egoístas que excluyan las necesidades o posiciones de los otros