Trsadalmi Prbeszd Kzpont Kords Lszl 2007 december Elzmnyek

Társadalmi Párbeszéd Központ Kordás László 2007. december

Előzmények v 1988. december Országos Érdekegyeztető Tanács (OÉT) létrehozása v 1990 az OÉT-ből létrejön az Érdekegyeztető Tanács (ÉT) v 1999 -2002 Országos Munkaügyi Tanács (OMT) v 2002 OÉT újjáalakulása (Ágazati, bipartit párbeszéd fejletlen - hiányoznak az intézmények - akadály az EU fórumrendszerébe történő bekapcsolódásnak)

Az ágazati párbeszéd intézményrendszerének kialakulása v v v 2000 november Gazdasági Minisztérium • döntés PHARE projektről, átfogó ágazati paritásos rendszer létrehozása, 2002 május • Magyar Köztársaság, Dán Munkaerőpiaci Hatóság „Partnerségi ikerprogram”, 2003 március • a kormány „Biztosítja az Ágazati Párbeszéd Bizottságok (ÁPB) működésének • • • jogi - , pénzügyi feltételeit, intézményi, működteti az Ágazati Tanács Titkárságát. ” (2004. január 15 -től ÁPBT. )

A Társadalmi Párbeszéd Központ (TPK) felállítása v 2003 nyara FMM előterjesztés a kormánynak • Intézményi keretet biztosító TPK létrehozása az ÁPB-k tevékenységéhez, (forráshiány, döntés nem) v 2003 szeptember FMM kezdeményezésre • OFA Kuratórium – OÉT döntés esetén – képes és kész a TPK befogadására v 2003 november FMM program • Ágazati Párbeszéd Központ v 2006 november SZMM döntés 2007. január 1 -től • Társadalmi Párbeszéd Központ felállítása

A Társadalmi Párbeszéd Központ szervezete v. A Foglalkoztatási és Szociális Hivatalba (FSZH) integrált szervezet v A TPK szervezete • • v Fő • • • Társadalmi Párbeszéd Központ Ágazati Párbeszéd Központ (ÁPK) Ágazati Párbeszéd Titkárság Munkaügyi Közvetítői és Döntőbírói Szolgálat (MKDSZ) feladat az ágazati párbeszéd megerősítése (szakértői bázis és háttér, adatbázis, információ, képzés, konferencia) a szociális partnerek nemzetközi kapcsolatai fejlesztésének elősegítése, a munkaügyi kapcsolatok ágazati szintjének, a párbeszéd kultúrájának fejlesztése.

Társadalmi Párbeszéd Központ feladatai Az OÉT az ÁPB-k és az MKDSZ működésének segítése. A. ) Az OÉT tekintetében: va munkavállalói és munkáltatói érdekképviseleteinek, az EU Tagállamként Működés Programjából adódó feladatai ellátásának támogatása, megerősítése, v a szociális partnerek szakértői munkaügyi kapcsolatai posztgraduális képzésének támogatása, v a programok, a feladatok ellátásának finanszírozását biztosító költségvetési terv elkészítése, v a támogatási program tervezése, a programok dokumentációjának előkészítése, v a programok megvalósulásának nyomon követése.

Társadalmi Párbeszéd Központ feladatai B. ) Az ÁPB-k tekintetében: va szociális (bipartit) párbeszéd interakciós folyamatának segítése, v a konzultációs (tripartit) együttműködés megteremtésében történő kezdeményezés (tárcák, tárcafelelősök), v az Európai Unióban meglévő ágazati szociális párbeszéd és konzultáció szakmai támogatása, v az ágazatok hazai képviselői bekapcsolásának segítése az európai ágazati párbeszédbe, v az európai mintára felállítandó Kapcsolattartó Fórum – ágazatok közötti információcsere fóruma – létrehozása, v a saját kezdeményezésű megállapodások elősegítése.

Társadalmi Párbeszéd Központ feladatai C. ) Az MKDSZ tekintetében: v intézményes, szervezett, állandósult kapcsolat kialakítása az MKDSZ és az ÁPB-k között, v az MKDSZ tevékenységének megismertetése a vállalkozások körében, v az eredményes közvetítések nyilvánosságának biztosítása, v az MKDSZ ügyfélkörének bővítése, tevékenységi körének növelése (pl. jogviták terén), v a közvetítői tapasztalatok figyelembevétele a rendezett munkaügyi kapcsolatokat elősegítő jogszabályoknál.

Integrálódás az európai párbeszéd rendszerébe Négy évtizedes múlt, jelenlegi formában a Bizottság 1998. május 20 -i határozata alapján. Két közösségi dokumentum: 1. Szociálpolitikai menetrend • 2. központi eleme a munkaügyi kapcsolatok minőségének javítása Az Európai Bizottság Közleménye • • az európai szociális párbeszéd az innováció, a változások mozgatórugója két cél: a) b) minél több témakörben tárgyalás és megállapodás gyakorlati, kézzelfogható eredmények a lisszaboni stratégia megvalósítása érdekében.

Köszönöm a figyelmet!