Tiskov konference MKOS 2 jna 2014 Josef Stedula

Tisková konference ČMKOS 2. října 2014 Josef Středula

Produkce v průmyslu a vybraných zpracovatelských odvětví (y/y, v %) n Je vidět oživení (neplatí pro všechny oblasti) n Zvyšování zaměstnanosti je jen velmi pomalé Zdroj: www. czso. cz

Nové zakázky v automobilovém průmyslu, v průmyslu celkem a saldo indikátoru důvěry v průmyslu (pravá osa), y/y, v % n Velký vliv automobilového průmyslu n Celkově průmysl vykazuje kladné hodnoty Zdroj: www. czso. cz

Stavební produkce, hodnota nových zakázek a bytová výstavba (y/y, v %) n Stavebnictví má nejlepší výsledky za poslední tři roky Zdroj: www. czso. cz

Nominální měsíční mzdy (meziroční růst v %) Zdroj: www. mfcr. cz – Makroekonomická predikce 7 -2014

Nominální a reálná mzda 2 q. 2014 Zdroj: www. czso. cz

Předpoklad vývoje mezd z pohledu ČNB Zdroj: www. cnb. cz, Zpráva o inflaci III/2014

Vývoj nominálních a reálných mezd, míry nezaměstnanosti a zaměstnanosti Zdroj: www. cnb. cz, http: //www. cnb. cz/miranda 2/export/sites/www. cnb. cz/cs/financni_stabilita/zpravy_fs/fs_2013 -2014. pdf

Proč požaduje ČMKOS 5% růst mezd? n Po dlouhém období ekonomické krize se začíná naše ekonomika výrazně zotavovat. n Odhady ekonomického růstu našich i zahraničních institucí předpokládají pokračování významného růstu české ekonomiky i v příštím roce. n Ekonomický růst je v převažující většině firem zajišťován vzestupem produktivity práce. n Ekonomické prostředí ČR – především rozpočtová politika je v letošním i příštím roce nastavena prorůstově.

Proč požaduje ČMKOS 5% růst mezd? n Státní rozpočet pro rok 2015 pozitivními opatřeními v daňové oblasti a v oblasti sociálních příjmů podporuje rozvoj spotřebitelské poptávky n Objem finančních prostředků na platy v sektoru veřejných služeb se pro rok 2015 zvyšuje o 5%. n Minimální mzda se pro rok 2015 zvýší z 8500 Kč na 9200 Kč tj. o 8, 2 %

Proč požaduje ČMKOS 5% růst mezd? n Zvýšení mezd o 5 % není neskromným požadavkem odtrženým od reality. Je ve skutečnosti logickým vyústěním současné hospodářské politiky - politiky podpory ekonomického růstu. n Zvýšení mezd o 5 % zajišťuje spravedlivý podíl zaměstnanců na očekávaném vzestupu hospodářských výsledků firem. n Zvýšení mezd o 5 % vede - po letech stagnace a poklesu - k pozitivní změně celkové atmosféry ve společnosti. Zároveň bude nepřehlédnutelným přínosem pro ekonomický růst i veřejné finance.

Vývoj podílu nákladů práce na nákladech Zdroj: www. vupsv. cz

Jak se mají zaměstnanci s odbory a bez odborů? V roce 2012 byl rozdíl mezi firmami, kde odbory působí a kde nepůsobí následující: n Bez odborů: ø mzda …. . 25 908 Kč medián…. . . 20 366 Kč n S odbory: ø mzda …. . 28 757 Kč medián …. . 24 079 Kč To znamená: -k průměrné mzdě ……. + 34 188 Kč ročně -k mediánu ……. + 44 556 Kč ročně Být odborově organizován se vyplatí !

Děkujeme za Vaši pozornost