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SWISS ICE HOCKEY FEDERATION SELEKTIONSKONZEPT STAR PROFILE • TALENTENTWICKLUNG SIHF • ERKENNUNG - FÖRDERUNG – SELEKTION • AUSBILDUNGSINHALTE VS SELEKTION • KONZEPT "STAR PROFILE" • KRITERIEN / WERTUNG / GEWICHTUNG • UMSETZUNG • SPIELERGESPRÄCHE • SMART-ZIELE • HILFSFOLIEN • KRITERIUM ALTER – RELATIVE AGE - VERANLAGUNG

SWISS ICE HOCKEY FEDERATION TALENTENTWICKLUNG AUFTRAG + ZIEL

SWISS ICE HOCKEY FEDERATION STAR PROFILE V 2019 TALENTENTWICKLUNG KONZEPT Erkennung • Athletensichtung: Athletenweg, Support, Kommunikation, Commitment zur Talententwicklung Förderung • Stützpunkttraining, Clubunterstützung, Detailarbeit, High Performance Lifestyle Selektion • Potentialbeurteilung, Entscheid nächste Stufe, Massnahmen zur Individualisierung Philosophie • «Einschätzungen und Bewertungen» bauen auf dem Können, den Stärken des Athleten auf • Defizite = Wegweiser zur Trainingsgestaltung / Initialisierung -> "Smart-Ziele" • "It's unfair to tread every player the same way" 4

SWISS ICE HOCKEY FEDERATION STAR PROFILE V 2019 5 TALENTENTWICKLUNG SELEKTIONSKONZEPT • Das Selektionskonzept ist eine sportartspezifische Weiterentwicklung von PISTE gemäss Swiss Olympic • Die Selektionen sind altersspezifisch differenziert • SP ist die Grundlage zur Vergabe von Talent. Cards "regional" und "national" durch Swiss Olympic

SWISS ICE HOCKEY FEDERATION STAR PROFILE V 2019 TALENTENTWICKLUNG KONZEPT Star Profile • Star = Stern - Klasse - Star (Top Spieler) • Profile = Kriterien zur Spieler- respektive Atleteneinschätzung • Rahmenbedingungen, welche wein Leistung beeinflussen • Scouting Kriterien, welche eine Leistung beschreiben Aus dem Förderkonzept SIHF • Phase 1: Ausrichtung auf den Athleten F 3 -T 1 (U 12 -U 15) • Phase 2 Rollenstärkung des Athleten T 2 (U 16 -17) • Phase 3 Teamkonzept «Kollektiv» mit Resultatorientierung T 3 -T 4 (U 18 -20) Die Selektion basiert auf den Stärken des Athleten • Die Wertungen sind Trainereinschätzungen und unterstützt den Trainer im Selektions-Entscheid 6

SWISS ICE HOCKEY FEDERATION STAR PROFILE KRITERIEN UND RAHMENBEDINGUNGEN

SWISS ICE HOCKEY FEDERATION STAR PROFILE RAHMENBEDINGUNGEN Veranlagung Alter Umfeld

SWISS ICE HOCKEY FEDERATION STAR PROFILE SCOUTING Ski l g tin Kollektiv / Team Ska ls Hockey sense Me n Po talwe r ö Pers keit nlich Physe – Athletik

SWISS ICE HOCKEY FEDERATION STAR PROFILE FELDSPIELER / TORHÜTER Veranlagung Ski l g tin Kollektiv / Team Ska ls Hockey sense Me n Po talwe r nlich Alter ö Pers keit Physe – Athletik Umfeld

SWISS ICE HOCKEY FEDERATION STAR PROFILE KRITERIENKATALOG Veranlagung Belastbarkeit Grösse/Gewicht Körperfettgehalt Somatotyp /Körperbau • Scoring • Mit Puck • Ohne Puck • Defensiv • Schiessen • Passen • Körperspiel • Scheibenkontrolle Hockey sense Ski l g tin Kollektiv / Team Ska ls • • FELDSPIELER Alter • • relatives Alter Biologisches Alter Relative Age Effect Entwicklungsstand • Kommunikation • Teamfähigkeit • Selbstbewusstsein • Leadership • Lernfähigkeit/Selbstcoaching • Rollenverteilung • Motivation • Performance Lifestyle lich • Respekt n ö s Per keit Physe – Athletik • Leistungserzeugung • Spez. Ermüdungsresistenz • Bewegungskompetenzen /Koordination • Robustheit/Prävention • Footspeed • Agilität • Backwards Skating • Topspeed Me n Po talwe r Umfeld • Energiemanagement • Einsatzbereitschaft • Emotionskontrolle • Selbstcoaching • • Familie Schule/Ausbildung Geographische Lage Verein

SWISS ICE HOCKEY FEDERATION STAR PROFILE 20% FELDSPIELER: F 3/T 1 = U 12 -15 Veranlagung 5% Hockey sense Ski l g tin Kollektiv / Team 12% Ska ls 12% 5% Me n Po talwe r ichsönl Per keit Alter 10% 17% Physe – Athletik 4% Umfeld 10% 5%

SWISS ICE HOCKEY FEDERATION STAR PROFILE FELDSPIELER: T 2 = U 16 -17 20% Veranlagung 10% Hockey sense Ski l g tin Kollektiv / Team 10% Ska ls 10% 8% Me n Po talwe r ichsönl Per keit Alter 4% 15% Physe – Athletik 8% Umfeld 10% 5%

SWISS ICE HOCKEY FEDERATION STAR PROFILE 20% FELDSPIELER: T 3 -T 4 = U 18 -20 Veranlagung 10% Hockey sense Ski l g tin Kollektiv / Team 10% Ska ls 10% 5% Me n Po talwe r ichsönl Per keit Alter 0% 15% Physe – Athletik 15% Umfeld 10% 0%

SWISS ICE HOCKEY FEDERATION STAR PROFILE KRITERIENKATALOG Veranlagung Belastbarkeit Grösse/Gewicht Körperfettgehalt Somatotyp /Körperbau • Grundposition • Position am Pfosten • Grundabwehr stehend/Btf • Reboundmanagement Hockey sense • Winkelspiel (Box-control) • Spiel lesen • Gameplan umsetzten • Aktives Mitspielen • Teamtaktik off & def. Ski l g tin Kollektiv / Team Ska ls • • TORHÜTER Alter • • relatives Alter Biologisches Alter Relative Age Effect Entwicklungsstand • Kommunikation • Teamfähigkeit • Selbstbewusstsein • Leadership • Lernfähigkeit/Selbstcoaching • Rollenverteilung • Motivation • Performance Lifestyle lich • Respekt n ö s Per keit Physe – Athletik • Leistungserzeugung • Spez. Ermüdungsresistenz • Bewegungskompetenzen /Koordination • Robustheit/Prävention • Vorwärts, rw, sw. • Btf-Slide/Powerslide aus Btf. • Präzision/Timing • Speed Me n Po talwe r Umfeld • Energiemanagement • Einsatzbereitschaft • Emotionskontrolle • Selbstcoaching • • Familie Schule/Ausbildung Geographische Lage Verein

SWISS ICE HOCKEY FEDERATION STAR PROFILE 13% TORHÜTER: F 3/T 1 = U 12 -15 Veranlagung 7% Hockey sense Ski l g tin Kollektiv / Team 18% Ska ls 15% 5% Me n Po talwe r ichsönl Per keit Alter 9% 15% Physe – Athletik 5% Umfeld 10% 5%

SWISS ICE HOCKEY FEDERATION STAR PROFILE TORHÜTER: T 2 = U 16 -17 14% Veranlagung 5% Hockey sense Ski l g tin Kollektiv / Team 15% Ska ls 17% 5% Me n Po talwe r ichsönl Per keit Alter 3% 15% Physe – Athletik 8% Umfeld 12% 6%

SWISS ICE HOCKEY FEDERATION STAR PROFILE 14% TORHÜTER: T 3 -T 4 = U 18 -20 Veranlagung 5% Hockey sense Ski l g tin Kollektiv / Team 14% Ska ls 14% 5% Me n Po talwe r ichsönl Per keit Alter 0% 16% Physe – Athletik 12% Umfeld 10% 7%

SWISS ICE HOCKEY FEDERATION STAR PROFILE DAS RATING Vergleich zu Erwartungen Altersklasse gemäss Talentförderung: TOP LEVEL = die Beste/das Beste auf dieser Altersstufe Rating Symbole Prädikat Vergleich Altersstufe Erwartung=Ausgangslage der altersmässigen Entwicklung als Talent mit Potential / Aussicht auf einen Spitzenspieler Profispieler (NLA/Nati) 1 -- ungenügend <30 % Entspricht der Talententwicklung kaum bis nicht 2 - mangelhaft 30 -50 % Entspricht der Talententwicklung knapp, weist in einzelnen Komponenten Mängel auf, welche das Gesamtbild negativ beeinflussen 3 0 genügend 50 -70 % Entspricht dem Durchschnitt der Erwartungen, grundsätzlich erfüllt ohne besondere Fähigkeiten / Fertigkeiten 4 + gut 70 -85 % Übertrifft die Erwartungen und zeigt in einzelnen Komponenten auffallende Fähigkeiten / Fertigkeiten 5 ++ ausgezeichnet 85 -100 % Übertrifft die Erwartungen mit ausgezeichneten Komponenten – gehört zu den Spitzenkönnern in Bezug auf die Erwartungen

SWISS ICE HOCKEY FEDERATION STAR PROFILE V 2019 TALENTFÖRDERUNG «ZIELE SETZEN» S Spezifisch: eine Zielformulierung ist konkret, klar und eindeutig M Messbar: ist es möglich, die Zielerreichbarkeit durch Zahlen und Fakten zu überprüfen? A Attraktiv: ist das Ziel erstrebenswert und wird es akzeptiert? R Realistisch: ist das Ziel tatsächlich erreichbar? T Terminiert: das Ziel soll in einem terminierten Zeitraum erreicht werden 20

SWISS ICE HOCKEY FEDERATION STAR PROFILE V 2019 FÖRDERUNG "SMART-ZIEL" 21

SWISS ICE HOCKEY FEDERATION STAR PROFILE V 2019 STAR PROFILE OF AN ATHLETE «ALTER» AM BEISPIEL U 15 22

SWISS ICE HOCKEY FEDERATION STAR PROFILE V 2019 23 FACTS & FIGURES RELATIVE AGE Anzahl Nominationen in «Nationalmannschaften» pro Quartal der Geburtstage

SWISS ICE HOCKEY FEDERATION STAR PROFILE V 2019 FACTS & FIGURES 2 Anzahl Spieler in Nationalmannschaften nach MONATEN 24

SWISS ICE HOCKEY FEDERATION STAR PROFILE V 2019 25 FACTS & FIGURES 3 WM U 18 - APRIL 2017 CZE RUS FIN CAN SVK SWE SUI 1. 85 1. 83 1. 85 1. 84 1. 83 1. 80 /83 /81 /82 /83 /82 /76