Suzanne GASCONSHOTKIN Candidature la responsabilit du groupe CMS

Suzanne GASCON-SHOTKIN Candidature à la responsabilité du groupe CMS

Un peu sur moi…… q A l'IP 2 I/IPNL, groupe CMS depuis novembre 1998: Visiteur étranger (1998 -2000), Attaché Scientifique CERN (2001), PU (2001 -. . . ) q Avant: 2 manips LEP: L 3 (Thèse MIT 1995 recherche de neutralinos LEP 1), OPAL (Postdocs U Maryland, UC Riverside, luminomètre + recherche Higgs (taus) LEP 2) q Encore avant: ~6 ans comme ingénieur des procédés dans l'automobile (GM) q CMS: ECAL (Elaboration des ‘capsules’ de photodétection (APDs), IBE, CC), Physique des photons/bosons du Higgs ( co-conveneur QCD photons, co-responsable H gg LHCHXSWG, Photon object expert SMP, responsable H gg basse masse (m<125 Ge. V)) q Université: Direction de 7 thèses plus 3 en cours (1+1 en co-tutelle avec l'IHEP-Pekin) q IP 2 I/IPNL: CS (2005 -2006), CU (depuis 2019), représentante ECFA (2006 -2019). . q National: Comité de pilotage GDR/IRN SUSY/Terascale (2005 -…), CNU section 29 (2007 -2011), CSIN 2 P 3 (2009 -2010), . . . q Ouverture à l’international et TH: Collaborations IHEP-Pékin (FCPPL) depuis 2006, SINP

Les priorités scientifiques du groupe et du responsable. . . (1) q Mener à bien nos engagements envers CMS (soutenir les chefs de projet/responsables auprès de la direction/instances du labo et de CMS) q. Projets upgrades: TEDD, Ci. C, RPCROC: Tout faire pour aider les responsables à obtenir ressources dont on a besoin, les accompagner auprès des ITA s’ils le souhaitent, concertation pour arbitrages (DIALOG) q. Physique (Higgs, top-Higgs, top-BSM. . ): y compris réflexion/préparation Run 3 + HL(E)/LHC q. Soutien Tracker/ECAL Run 3 + HL/LHC q. Responsabilités de haut niveau (RC, TC ECAL. . . ) q. EPR/Shifts/shifts centraux q. CWR (tirage au sort si pas volontaire? à discuter). . q Soutenir/représenter les membres du groupe: q. Soutien aux demandes de financements (ANR, ERC, LIO, International) et bourses de thèse q. Soutien aux candidatures pour des responsabilités dans CMS et pour les conférences q. Représentation (Réunions de RG/S, CB, CMS-IN 2 P 3, groupes CMS au CERN. . . )

Les priorités scientifiques du groupe et du responsable. . . (2) q. . et en particulier les doctorants: q œuvrer pour leur bien-être et leur visibilité au labo/en France (JRJC, Gif, CMS-France…) q soutien/conseils en vue des concours/recherche de postes de postdoc q Assurer/animer une veille en physique des particules q Encourager participation aux prospectives IN 2 P 3 (2020 -2030) q et aux réflexions sur les détecteurs/machines futurs (ILC, FCC, CEPC/SPPC. . ) q Suivre aussi les développements théoriques (IP 2 I-TH, IRN Terascale, LHCHXSWG, Top. LHC…) q Coordonner l’interaction/l’interface du groupe avec le labo/l’université/LIO/l’extérieur q Encourager une implication dans les instances locales (conseils) q Promotion d’attractivité, faire venir des stagiaires et doctorants de qualité, page web q Actions de vulgarisation/envers les jeunes (Master. Classes, actions lycées, fête de la science…)

Disponibilité… q Au labo sauf~ 1 jour/semaine au CERN (d'habitude le lundi après-midi) q Enseignements oui, qmais comme les dates des 'grands r-v‘ (Tourniquet, HCRES, CMS-IN 2 P 3, EAOM. . . semaines CMS) connues d'avance, possibilité de m'organiser afin de pouvoir y être (remplacements) q. Pareil pour r-v hebdomadaires/mensuels (réunions de responsables du groupe, CB. . ), si jour de la semaine connu en début de semestre, je pourrai programmer mes enseignements autour q. Délégation aux membres du groupe en cas d’engagement vraiment incontournable q Je vais quitter les fonctions suivantes: Photon Object Expert SMP, ECFA (fin de mandat) q Au moins un peu de bande passante (presque) tous les jours pour venir vous voir/vous écouter

Organisation et vie du groupe… q Maxime d'accord pour continuer comme responsable adjoint 1 an q Pierre d'accord pour aide en suivi du budget q Cibler une réunion ~mensuelle, courte (<1. 5 -2 h maximum) comprenant: q. Infos des tutelles/instances, échéances proches, budget q. Tour de table (a priori oral) par thématique, difficultés (techniques? ), faits marquants q. Etat d'avancement d'un doctorant par réunion (rotation) q. Au besoin: mini-présentation en avance d'un jalon ou d’une proche échéance q ou bien une réflexion style ‘prospective’/comment orienter le groupe à l’avenir… q Contacts informels au jour le jour q Répétitions de présentations de grands r-v (CMS ou admin) q Moments de convivialité: e. g. Tirage des rois, pots pour fêter faits marquants (jalons upgrades, publication de papiers. . . )

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