Spielerische Cisco Einfhrung Das Spiel beginnt Machen Sie
Spielerische Cisco. Einführung
Das Spiel beginnt: Machen Sie die Cisco-Einführung zu einem lustigen Spiel Die Verwendung von Spielen als Teil Ihrer Einführungsstrategie ist eine großartige Möglichkeit, Ihre Mitarbeiter dazu zu bringen, sich mit neuen Produkten und Funktionen zu beschäftigen. Indem sie mit den Tools auf vielerlei Art und Weise spielen, werden sie feststellen, wie einfach die Technik bei ihrer täglichen Arbeit zu bedienen ist. Außerdem werden sie nicht so sehr das Gefühl haben, als müssten sie ihre ganze Arbeitsweise umstellen. Dafür haben wir mehrere Spiele entwickelt, die Sie mit Ihren Mitarbeitern ausprobieren können. Diese Spiele basieren auf sehr einfachen Ideen. Auf den folgenden Folien finden Sie die Spielanleitungen und eine Zusammenfassung der Möglichkeiten, wie diese Spiele Ihre Mitarbeiter bei der Nutzung der Technologie unterstützen können. Zögern Sie nicht, diese Ideen zu verbessern oder sich sogar Ihre eigenen Spiele auszudenken. Lassen Sie die Preise für sich sprechen. Werden Sie kreativ und prämieren Sie Dinge, die für Ihre Teams von Bedeutung sind. Was wir besonders gern haben: • Halbtags frei • Arbeit von zu Hause aus • Das Siegerteam wird zum Essen eingeladen • Geschenkgutscheine von den beliebtesten lokalen Anbietern • Besondere Erwähnung bei einem Meeting aller Mitarbeiter • Kolumne im Gast-Blog • Eintrittskarten für eine lokale Konferenz • Webex-Präsente • Die Führungskräfte veranstalten eine Eiscremeparty • Alberne Trophäen für Heimwerker PROFITIPP KOMMEN SIE GROẞ RAUS. Ihre Abteilung für interne Kommunikation kann Ihnen dabei helfen, firmenweite Wettbewerbe auszurichten und die besten Spieler zu belohnen.
Das beste Bradys-Foto – Webex Meetings Ziel des Spiels Wie man spielt Bringen Sie so viele Personen wie möglich dazu, einem Meeting in Webex Meetings beizutreten, und posieren Sie genau wie die Bradys in den Anfangseinstellungen der gleichnamigen US-Familienserie – im Rastermodus, wobei einige nach links, andere nach rechts, oben oder unten schauen. Vergeben Sie dann einen Preis an das Team, das den besten Screenshot einreicht. 1. Setzen Sie Webex Meetings mit bis zu 25 Personen an. 2. Sobald alle verbunden sind, sagen Sie den Teilnehmern, dass sie überprüfen sollen, ob ihre Videofunktion eingeschaltet ist. 3. Teilen Sie Ihr Meeting-Fenster und zeigen Sie allen, wie man die Videoansicht in die Rasteransicht ändern kann, indem Sie auf das Symbol oben rechts auf dem Videobildschirm klicken. 4. Als Nächstes sollen alle nach links, rechts, oben oder unten sehen und lächeln. 5. Wenn jemand zum Rand des Bildschirms sieht, sagen Sie ihm, dass er in die andere Richtung sehen soll. 6. Machen Sie einen Screenshot oder ein Handyfoto und senden Sie es an das Team, das den Wettbewerb ausrichtet. Wozu dient das? Der Hauptzweck dieses Spiels ist es, den Mitarbeitern die Gelegenheit zu geben, während eines Meetings die Videofunktion einzusetzen. Viele Teilnehmer haben Schwierigkeiten, die Scheu vor der Videofunktion zu überwinden, aber dieses Spiel kann das Eis brechen und zeigen, wie einfach der Umgang damit ist. Die Teilnehmer lernen dabei auch, wie man die Videoansicht ändert und die Aktivsprecherfunktion verwendet.
Der Wettbewerb der besten Gastgeber – Webex Meetings Ziel des Spiels Wie man spielt Menschen mögen zumeist keine Veränderungen, weil sie Angst vor dem Unbekannten haben. Diese Übung wird Ihre Mitarbeiter dazu ermutigen, etwas Neues auszuprobieren. Indem Sie Meeting-Gastgeber für die Ansetzung und das Hosten von Webex Meetings belohnen und die Ergebnisse in Form einer Rangliste veröffentlichen, können Sie andere dazu motivieren, eigene Webex Meetings anzusetzen und zu hosten. 1. Legen Sie einen Zeitraum für den Wettbewerb fest, z. B. ein oder zwei Monate. 2. Kündigen Sie den Wettbewerb an und geben Sie bekannt, was es zu gewinnen gibt. 3. Lassen Sie Ihre Administratoren zu Beginn jeder Woche über den Webex Control Hub oder das Webex Administration Portal einen Bericht für die vergangenen Woche erstellen und erfassen Sie die Daten. 4. Erstellen Sie mit Excel eine einfache Tabelle und markieren Sie die besten 5, 10, 15 oder 20 Personen im Unternehmen, die meisten Webex Meetings in der vergangenen Woche durchgeführt haben. 5. Wir empfehlen Ihnen, die Besprechungszeiten und die Teilnehmerzahlen zu überprüfen, nur für den Fall, dass Anwender Besprechungen ohne Teilnehmer ansetzen, um zu versuchen, die Zahlen zu fälschen. 6. Veröffentlichen Sie die Rangliste in Ihrem Intranet oder fügen Sie sie in eine wöchentliche E-Mail ein, in der Sie den besten Gastgebern gratulieren. Passen Sie die Darstellungsform an Ihre internen Kommunikationspraktiken an. Wozu dient das? Die wöchentliche Veröffentlichung der Rangliste soll Benutzer, die Webex Meetings nicht verwenden, dazu anregen, es mit Webex zu versuchen, damit sie ihren Namen auf der Liste sehen können. Wenn sie sehen, dass ihre Kollegen das Tool nutzen und dafür auch noch belohnt werden, dann wird ihnen das helfen, aus ihrer Komfortzone auszubrechen und eine bessere Arbeitsweise zu finden.
Der Wettbewerb für das kreativste Whiteboard-Team – Webex Meetings und Webex Teams Ziel des Spiels Wie man spielt Lassen Sie Ihre Teams das Whiteboard -Tool in Webex Teams oder Webex Meetings nutzen, um ein digitales Kunstwerk zu erstellen, das die Kernwerte Ihrer Firma repräsentiert. Es kann so pixelgenau sein, wie sie wollen, oder aber ein völlig verrücktes und abgedrehtes Aussehen haben. (Je farbenfroher, desto besser. ) Vergeben Sie dann einen Preis an das Team, das beste Kunstwerk einreicht. 1. Setzen Sie ein Meeting an oder starten Sie ein Meeting mit einem Team von mindestens 3 Personen. 2. Starten Sie während der Besprechung ein Whiteboard oder geben Sie eines frei. 3. Bitten Sie alle Teilnehmer, zu zeichnen und die Kommentar-Tools zu verwenden, um ein Whiteboard-Kunstwerk zu schaffen. 4. Sie sollen gemeinsam eine Entscheidung treffen, was sie zeichnen möchten und wer was zeichnet. 5. Sobald sie damit fertig sind, speichern Sie das Whiteboard, machen einen Screenshot oder ein Handyfoto und senden dies an das Team, das den Wettbewerb ausrichtet. Wozu dient das? Dieses Spiel gibt Ihren Mitarbeitern die Möglichkeit, die Whiteboard-Funktion auszuprobieren und zu sehen, wie nützlich es sowohl für die Ideenfindung als auch für die Zusammenarbeit sein kann. Es kann ihnen auch helfen, sich mit den Kommentar. Tools vertraut zu machen.
Das Webex-Kneipenquiz – Webex Meetings und Webex Teams Ziel des Spiels Wie man spielt Dieses Spiel zeigt Ihren Mitarbeitern, wie sie mit den unterschiedlichen Funktionen von Webex Meetings oder Webex Teams interagieren können. Es kann ihnen dabei helfen, die Grundlagen der Software und den Umgang mit Webex in einem Meeting zu erlernen. Es ist ideal für Teambesprechungen, Zusammenkünfte am Jahresende oder einfach nur als Spaß nach einem schwierigen Projekt. 1. Planen Sie ein Meeting in Webex Meetings oder Webex Teams und laden Sie Ihre Kollegen oder das betreffende Team ein. 2. Teilen Sie die Mitarbeiter in Quiz. Teams ein oder bitten Sie das Team, sich in Gruppen mit mindestens zwei Mitgliedern aufzuteilen. 3. Denken Sie sich eigene Fragen aus oder gehen Sie zu dieser Seite, um vor der Veranstaltung eine Reihe von Fragen herunterzuladen. 4. Fügen Sie einige „Finde den Fehler“ -Bilder für die Freigabe hinzu, die von den Teams kommentiert werden sollen, um die fehlenden Objekte hervorzuheben. 5. Fügen Sie ein „Wo ist Wally/Waldo? “-Bild für die Freigabe hinzu. Das erste Team, das ihn findet und zeigt, wo er ist, gewinnt den Punkt. 6. Suchen Sie für jedes Team einige bildhafte Begriffe (wie bei Pictionary oder den Montagsmalern) heraus und führen Sie eine Whiteboard-Runde durch, bei der das Team herausfinden muss, was der jeweilige Teilnehmer gerade zeichnet. 7. Stellen Sie ein Punktesystem auf, z. B. 1 Punkt pro richtiger Antwort. 8. Verwenden Sie eine Anzeigetafel, damit Sie den Überblick darüber behalten, welches Team die meisten Fragen richtig beantwortet. 9. Wählen Sie ein oder zwei Personen aus, die Rolle des Quizmaster übernehmen. 10. Planen Sie eine Spielzeit von 20 bis 30 Minuten ein. 11. Viel Spaß dabei! Wozu dient das? Bis zum Ende des Quiz sollte jeder die meisten der Funktionen von Webex Team und Webex Meetings wie Video, Freigabe, Whiteboarding und Kommentieren ausprobiert haben. Das gibt Ihren Mitarbeitern mehr Sicherheit bei der Nutzung dieser Dienste, die sie bei ihren eigenen Meetings umsetzen können.
Scharade – Webex Meetings und Webex Teams Ziel des Spiels Bei der ersten Nutzung der Videokonferenz. Software fühlen sich viele Menschen unwohl, wenn sie auf dem Bildschirm sind. Dieses Spiel hilft ihnen nicht nur dabei, diese Ängste zu überwinden, sondern zeigt ihnen auch, wie die Videofunktion die Beziehungen zwischen den Teilnehmern tatsächlich verbessern und Meetings menschlicher machen kann. Wie man spielt 1. Bestimmen Sie jemanden, der mit dem Spiel beginnt. Der Spieler soll an den Titel eines Buchs, Films oder Songs, an den Namen einer bekannten Persönlichkeit oder an ein Sprichwort denken. Was auch immer sie wählen, es sollte etwas sein, das die anderen auch kennen. Wenn Sie möchten, können Sie einen Oberbegriff festlegen, wie Sport oder Disney. 2. Der Spieler stellt dann den Titel, den Namen oder das Sprichwort für die anderen pantomimisch dar. 3. Dies sind einige übliche Aktionen, die bei Scharaden verwendet werden können: • Um auf ein Buch hinzuweisen, tun Sie so, als würden Sie ein Buch öffnen oder lesen. • Um ein Lied anzudeuten, tun Sie so, als würden Sie singen. • Um einen Film anzudeuten, tun Sie so, als würden Sie eine alte Filmkamera bedienen. • Um die Anzahl der Wörter anzuzeigen, halten Sie diese Anzahl an Fingern hoch. (Halten Sie dann einen Finger hoch, bevor Sie das erste Wort pantomimisch darstellen, zwei Finger vor dem zweiten Wort und so weiter. ) • Um ein Wort, das sich auf das von den Spielern zu erratende Wort reimt, pantomimisch darzustellen, ziehen Sie sich zuerst am Ohr, um anzudeuten, dass es „so klingt wie …“. 4. Die erste Person, die den Titel, den Namen oder das Sprichwort errät, erhält einen Punkt. 5. Wenn Sie möchten, teilen Sie sich vor dem Spiel in Teams auf. Spieler aus jedem Team führen abwechselnd Scharaden für ihre Teamkollegen durch, und das erste Team, das den Titel, den Namen oder das Sprichwort errät, erhält einen Punkt. 6. Behalten Sie die Punkte im Auge, die jeder Spieler oder jede Mannschaft gewonnen hat. Derjenige, der am Ende des Spiels die meisten Punkte hat, gewinnt. 7. Versuchen Sie es mit einer Spielzeit von 15 bis 20 Minuten, je nachdem, wie viele Personen sich im Meeting befinden. Oder nutzen Sie dieses Spiel als Eisbrecher bei der Eröffnung jedes Team-Meetings. Wozu dient das? Dieses Spiel soll Ihren Mitarbeitern helfen, sich wohler zu fühlen, wenn sie vor der Kamera sind, und ihnen zeigen, wie die Beleuchtung das beeinflusst, was die Leute sehen. Sie sollen erkennen, dass für einen guten Meeting-Ort auch der Hintergrund, die Ausleuchtung und die Position ihrer Kamera wichtig sind. Und sie sollen feststellen, wie wirkungsvoll sich die Videofunktion bei Meetings einsetzen lässt und wie insbesondere die Körpersprache zur Unterstützung der Kommunikation eingesetzt werden kann.
Die zufälligste Geschichte der Welt – Webex Teams Ziel des Spiels Wie man spielt Wozu dient das? Manchmal ist es schwierig, Mitarbeiter dazu zu bewegen, neue Technologien einzusetzen. Aber zumeist kann der Spaßfaktor die Menschen dazu bringen, an Bord zu kommen. Dieses Spiel zum Erfinden von Geschichten soll die Mitarbeiter ermutigen, zum Webex. Projekt beizutragen, damit dieses seinen Zweck erfüllen kann. Es soll ihnen zeigen, wie schnell Personen damit reagieren können, und sie hoffentlich dazu bringen, bald in den Webex-Bereich zurückzukehren, um zu sehen, wie sich die Geschichte entwickelt hat. Außerdem soll diese Übung Spaß machen! 1. Legen Sie eine Bereich an und nennen Sie ihn „Unsere Ein-Wort. Geschichte“. Am Ende – falls es eines gibt – sollten ganz viele Personen im Bereich sein, die zur Geschichte beigetragen haben. 2. Laden Sie so viele Personen wie möglich ein – mit Powerpack können Sie große Personengruppen auf einmal einladen. Auf dem Weg dorthin werden sie Folgendes lernen: 3. Kopieren Sie den folgenden Text in den Bereich, damit jeder weiß, worum es geht: 1. Wie man mit Benachrichtigungen umgeht. 2. Welche bewährten Praktiken bei der Vorstellung des Zwecks eines Bereiches zur Verfügung stehen. Wir wollen ein soziales Experiment starten und dabei auch etwas Spaß haben. Wir werden alle gemeinsam eine Geschichte schreiben. Aber Sie dürfen pro Tag nur ein Wort dazu beitragen. Weitere Lernziele: Das kann zur Folge haben, dass wir sehr viele Benachrichtigungen erhalten. Wenn Sie also den Bereich stummschalten und später wiederkommen möchten, um zu sehen, wie unsere Geschichte weitergeht, können Sie dies tun, indem Sie auf das I-Symbol oben links im Bereich klicken, dann auf „Benachrichtigungen“ und dort die gewünschte Option auswählen. Ich empfehle, dass Sie dort „Aus“ einstellen, damit Ihr Laptop oder Ihr Telefon nicht den ganzen Tag lang summt. 2. Wie man Lesebestätigungen einsetzt und dadurch weiß, wer die Nachrichten gelesen hat. Wenn die Story gut genug ist, könnten wir sie vielleicht im Intranet veröffentlichen. Ich werde den Anfang machen, und dann liegt es an uns allen, Wörter zu finden und eine Geschichte zu schreiben. Aber bleibt anständig, ok? Ach, und Sie können gern weitere Personen in diesen Bereich einladen. 1. Wie man Emojis und Textformatfunktionen verwendet, um den Wörtern eine bestimmte Bedeutung zu verleihen. 3. Wie man Personen in einen Bereich einlädt.
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