Sociaal statuut van de arts Starten als zelfstandige

Sociaal statuut van de arts Starten als zelfstandige in hoofdberoep Aimé Mertens Zenito SVF vzw

Waarom de starterdag? Informatiebehoefte (FVIB-enquête bij 810 vrije beroepers - 2006)

voor de promovendi: schrijf je in als werkzoekende • vrijwaar je sociale rechten zodra je afstudeert! • Vlaams Gewest VDAB, www. vdab. be, bel 0800 30 700 - elke werkdag van 8 tot 20 u E-mail: info@vdab. be - Fax: 02 506 15 90 VDAB Hoofdzetel - Keizerslaan 11 - 1000 Brussel • Brusselse Gewest Actiris, www. actiris. be 02/800 42 42 - werkzoekenden@actiris. be Actiris hoofdzetel Anspachlaan 65 1000 Brussel • Waals Gewest - www. leforem. be – bel 0800/93 947 van maandag tot en met vrijdag van 8 u tot 17 u

Context 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. Registreren als zelfstandige Sociale zekerheid Aanvullende sociale bescherming Fiscale wetgeving Associatieovereenkomst Juridische structuur Aansprakelijkheid

Wie is Zenito? • Zenito is een sociaal verzekeringsfonds voor zelfstandigen o Erkend bij KB van 23 -10 -1967 o 220. 000 klanten (160. 000 zelfstandigen en 60. 000 vennootschap. ) o Partner van: Ø Het Vlaams Artsensyndicaat (VAS) Ø Unie van Zelfstandige Ondernemers (UNIZO) Ø Federatie voor Vrije en Intellectuele Beroepen (FVIB) • Zenito Ondernemingsloket is partner van de Orde van Vlaamse Balies

Het economisch ruilverkeer levensstandaard sparen AO = € 15. 369, 12* pensioenleeftijd inkomen uitgaven ontsparen P = € 16. 575, 37* tijd *max. uitkering gezin zelfstandige 2011, op jaarbasis en vóór belasting

Inhoudstafel 1. 2. 3. 4. 5. Administratieve verplichtingen Sociale zekerheid als zelfstandige Aanvullende sociale bescherming Loopbaancoaching Besluit

Inhoudstafel 1. Administratieve verplichtingen 1. Registreren in de kruispuntbank van ondernemingen (KBO) 2. Aansluiten bij een sociaal verzekeringsfonds 3. Openen van een zichtrekening 4. Voeren van een boekhouding 5. Aangeven van beroepsinkomsten 6. Aansluiten bij een ziekenfonds 7. Inschakelen in een wachtdienst

1. Administratieve verplichtingen • Registreren in de KBO: - via erkend ondernemingsloket • Aansluiten bij een sociaal verzekeringsfonds - bij aanvang onmiddellijk zo niet geldboete € 500 tot € 2000 • Wie het wenst kan dit vandaag regelen

Inhoudstafel 1. Administratieve verplichtingen 1. Registeren in de KBO 2. Aansluiten bij een sociaal verzekeringsfonds 2. Sociale zekerheid als zelfstandige

2. Sociale zekerheid als zelfstandige • Waar heb je recht op? - vergoeding ziektekosten (grote - kleine risico’s) - tussenkomst in gezinskosten: • kraamgeld/adoptiepremie • kinderbijslag • gratis dienstencheques moederschaphulp - Inkomstenvervangende uitkeringen: • • uitkering moederschaprust + verlenging palliatief verlof en zorgverlof arbeidsongeschiktheiduitkeringen pensioenuitkering

Sociale zekerheid als zelfstandige - Ondersteunende maatregelen: • vrijstelling van bijdrageplicht bij ernstig ziek kind • vrijstelling van bijdrageplicht om financiële reden • faillissementsverzekering – uitkering – sociale bescherming Beide zowel in de tijd als in sociale rechten beperkt

Sociale zekerheid als zelfstandige • Hoe wordt de sociale bijdrage berekend? (wat kost het? ) Berekeningsbasis = het netto beroepsinkomen Netto beroepsinkomen = bruto beroepsinkomen minus de bedrijfskosten (-lasten/– verliezen)

Sociale zekerheid als zelfstandige • De kost* van je sociale zekerheid wordt bepaald door de wijze waarop je gerealiseerd bruto beroepsinkomen wordt georganiseerd: Ø doordacht kosten maken Ø Inkomstenmix optimaliseren * door de kwaliteit van de dienstverlening

Berekening sociale bijdrage 2011 HOOFDBEROEP Berekeningsbasis Basis geherwaardeerd netto beroepsinkomen 2008* in € Bijdrage 12. 129, 76 ≤ Y ≤ 52. 378, 55 : 22 % Bijdrage 52. 378, 55 < Y ≥ 77. 189, 40 : 14, 16 % *De bijdrage wordt berekend in functie van het netto beroepsinkomen van 3 jaar terug

Sociale bijdrage* als hoofdberoep (2011) • Steeds een minimumbijdrage verschuldigd zelfs indien het netto beroepsinkomen lager ligt dan € 12. 129, 76 • Sociale bijdrage is geplafonneerd met een maximum bijdrage van € 3. 903, 85/kwartaal (berekeningsbasis € 77. 189, 40) * wordt aangerekend per ¼ te betalen per kwartaal

Quid als starter? • Voor de eerste 3 volledige jaren en eventueel 1 ste onvolledig jaar een voorlopige bijdrage verschuldigd • De bijdragepercentages en voorlopige bijdrage: - 1 ste jaar: 20, 50% - min. € 645, 58 – max. € 3. 699, 87/kwartaal 2 de jaar: 21% - min. € 661, 33 – max. € 3. 767, 86/kwartaal 3 de jaar: 21, 50% - min. € 677, 08 – max. € 3. 835, 86/kwartaal • Inkomstenschijf boven € 52 378, 55 slechts 14, 16% bijdragen • Achteraf herberekend wordt op basis van je werkelijke inkomen van de beginjaren

Wat moet je weten als starter? • De netto beroepsinkomsten van de eerste drie volledige jaren worden twee maal als berekeningsbasis gebruikt: bijdragejaar 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017 inkomstenjaar 2012 2013 2014

Wat moet je weten als starter? • De sociale bijdrage is een beroepskost • Anticipeer op de definitieve berekening • De zwakke punten zijn de pensioenvorming en de arbeidsongeschiktheiduitkeringen • Je kan je sociale bescherming aanzienlijk optimaliseren

Optimaliseren van je sociale bescherming • Neem bovenop je RIZIVvoordeel een sociaal aanvullend pensioen: - Premie is een beroepskost => • minder belastingen • minder wettelijke bijdragen, globale besparing tot >70% - Beter pensioen en betere bescherming bij ziekte • Zorg voor bijkomende bescherming in je associatieovereenkomst • Sluit een gewaarborgd inkomen af (beroepskost) • Bekijk de oprichting van een vennootschap vanuit optimale inkomstenmix en mogelijkheid tot extra sociale bescherming

Enkele bruto bedragen gezin pensioen ziekte 1 ste maand werknemer ambtenaar zelfstandige € 28. 695, 00* € 71. 060, 16* € 16. 575, 37* loon wedde € 0, 00 *volledige loopbaan, op jaarbasis en vóór belasting

Zet jezelf niet klem!

Inhoudstafel 1. Administratieve verplichtingen 1. Registeren in de KBO 2. Aansluiten bij een sociaal verzekeringsfonds 2. Sociale zekerheid als zelfstandige 3. Aanvullende sociale bescherming

3. Waarom? beroepsinkomen - - - - - - AO = € 15. 369, 12/j P = € 16. 575, 37*/j tijd

Pensioenpijlers BVBA IPT SVAP P. S. 3 e pijler 2 e pijler 1 e pijler W. P. L. T. S. RIZIV SVAP

Riziv-bijdrage RIZIV-BIJDRAGE in PENSIOENOPBOUW = SOCIAAL VAP, gefinancierd door het RIZIV aan de pensioenovereenkomst is een solidariteitsstelsel verbonden, waarvan de prestaties gefinancierd worden door een solidaire bijdrage van ten minste 10% van de RIZIV-toelage

Riziv-bijdrage Het bedrag van deze toelage/dotatie wordt jaarlijks voor elk medisch beroep gepubliceerd : 2010 Artsen : - € 4. 141, 16 (volledig geconventioneerd) - € 2. 036, 77 (gedeeltelijk geconventioneerd)

Riziv-bijdrage Anderen Garantie! Onzekerheid? Uitgebreide Solidariteit Beperkte Solidariteit Long Term Short Term

Garantie vs. onzekerheid Tak 21 Tak 23

Garantie vs. onzekerheid Ø Ten laste nemen van de premie bij arbeidsongeschiktheid Ø Rente bij arbeidsongeschiktheid Ø Bij moederschaprust ten laste nemen van 2 kwartaalpremies Ø NIEUW EN EXCLUSIEF BIJ ZENITO! • Netto vergoeding i. g. v. zware ziekte: Kanker, leukemie, Parkinson, MS, Hodgkin, TBC q GEEN MEDISCHE VRAGENLIJST

Garantie vs. onzekerheid 2. Lange termijn strategie: de uitvoering van het plan 3 2 1 BVBA IPT Pensioenopbouw via vennootschap (IPT) tot max. 80% SVAP tot 9, 4% van NBI maximum 3. 282, 39/jaar Y € 34. 919, 02 Toelage in pensioen RIZIV SVAP 80 % - REGEL *gewaarborgd inkomen

Garantie vs. onzekerheid 3. Lange termijn strategie: fiscale optimalisatie Zenito SVF 1 e pijler W. P. Inkomen Zenito Aanvullend Pensioen 2 e pijler BVBA IPT 3 e pijler P. S. SVAP Sociale bijdragen L. T. S. RIZIV SVAP

Inhoudstafel 1. Administratieve verplichtingen 1. Registeren in de KBO 2. Aansluiten bij een sociaal verzekeringsfonds 2. Sociale zekerheid als zelfstandige 3. Aanvullende sociale bescherming 4. Loopbaancoaching

4. Loopbaancoaching • Zenitor biedt coaching, training en advies aan artsen • Indien je nood hebt om even afstand te nemen van de hectische dagelijkse beslommeringen, opnieuw ademruimte zoekt en/of ondersteuning bij het nemen van beslissingen dan kan een traject loopbaancoaching een oplossing bieden. • Coaching is een oplossingsgerichte begeleidingsvorm, waarbij gesprekstechnieken en zelfreflectie centraal staan. Je verwerft inzicht in oorzaken, gevolgen en oplossingen van jouw doelstelling. Je leert je persoonlijke kwaliteiten ontdekken en ontwikkelen.

Inhoudstafel 1. Administratieve verplichtingen 1. Registeren in de KBO 2. Aansluiten bij een sociaal verzekeringsfonds 2. 3. 4. 5. Sociale zekerheid als zelfstandige Aanvullende sociale bescherming Loopbaancoaching Besluit

Wat doet Zenito voor jou? ü Gratis registreren in de KBO (kruispuntbank van ondernemingen) ü Regelen van jouw sociale zekerheid ü Organiseren van jouw aanvullende sociale bescherming ü Bieden van loopbaanbegeleiding (coaching) ü Gratis rechtsbijstand bij sociaal rechtelijke geschillen als zelfstandige

Exclusief voor alle deelnemers starterdag Ø gratis te registreren in de KBO (kruispuntbank van ondernemingen) Ø inschrijven bij Zenito SVF (sociale zekerheid als zelfstandige) Ø regeling van het RIZIVvoordeel Ø loopbaancoaching q=> zie formulier in bijlage

Wie helpt je verder? • Bart Pittoors Adviseur bart. pittoors@zenito. be - 0484 59 96 43 • Marnic Verduyckt Adviseur marnic. verduyckt@zenito. be - 0487 56 27 06