Sirviendo al Mundo 1 Sea parte de las

Sirviendo al Mundo 1

Sea parte de las Naciones Unidas Lo motiva la idea de hacer una diferencia en el mundo? Es desinteresado y suficientemente motivado para ser parte de cambios al servicio de la humanidad? Es el tipo de persona que puede trabajar en cualquier lugar del mundo y viajar inesperadamente? Puede trabajar en un entorno - completamente internacional y multicultural? - donde se respeta y promueve la diversidad? - desarrollando su máximo potencial en equipo? 2

Quiénes somos 3

Quiénes somos • Funcionarios del Estado internacionales. • Nuestra labor • llega a todos los rincones del mundo • es compleja y multifacética • se brinda directa é indirectamente a los 192 Estados Miembros • En la última década, las Naciones Unidas ha incrementado sus operaciones en el terreno • Más del 50% de 44, 000 funcionarios trabajan en diferentes oficinas alrededor del mundo • Más de 100, 000 empleados en misiones de mantenimiento de la paz 4

Qué hacemos 5

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Dónde estamos 7

Oficinas Principales y Tribunales Ginebra Nairobi Nueva York Viena La Haya UNOG, UNCTAD, OHCHR, ECE, OCHA UNON, UNEP, UN-Habitat Sede de las Naciones Unidas UNOV, UNODC ICTY Addis Abeba Bangkok Beirut Santiago Arusha ESCAP ESCWA ECLAC ICTR ECA 8

Operaciones de Mantenimiento de la Paz 9

Qué puede hacer en las Naciones Unidas? 10

Tipos de trabajos en la ONU • Administración de Programas/Proyectos • Administración pública • Asuntos económicos • Asuntos electorales • Asuntos humanitarios • Asuntos legales • Asuntos políticos • Asuntos sociales • Auditoría • Aviación • Bibliotecología • Cartografía • Compras • Control de Drogas y Prevención del Crimen • • • Demografía Derechos humanos Estadísticas Estado de Derecho Información gerencial Información pública, radio & televisión Ingeniería Logística Medicina Seguridad Servicios de conferencia e idiomas Tecnología de la Informática y comunicaciones 11

Cuáles son las opciones de carrera? 12

Puntos de Partida • Contratación a nivel internacional § Posiciones generales ó individualizadas para puestos profesionales ó en operaciones en el terreno § Exámen de Idiomas § Exámen de reclutamiento para el Programa de Jóvenes Profesionales (YPP) § Programa de Expertos Asociados (JPO/AE) • Contratación a nivel local § Funcionario nacionales § Servicios generales • Trabajos temporales § Posiciones a nivel profesional y servicios generales § Consultores institucionales/Contratistas/Individual • Otras opciones § Programa de pasantías § Voluntarios de las Naciones Unidas (UNV) (unvolunteers. org) 13

Nivel Profesional (Experiencia Mínima) • Requisitos de experiencia después de obtener el título profesional • P-2 = YPP ó Exámen de Idiomas ó 2 años sin exámen • P-3 = 5 años • P-4 = 7 años • P-5 = 10 años • D-1/D-2 = 15 años 14

Exámen de reclutamiento para el Programa de Jóvenes Profesionales (YPP) 15

Exámen de reclutamiento para el Programa de Jóvenes Profesionales (YPP) • Se otorga el nivel inicial (P-2) a través del exámen de reclutamiento • Se celebra anualmente en base al estado de representación del personal de cada país • Para ser candidato al exámen de YPP debe ser: § Ciudadano de uno de los países participantes § No mayor de 32 años al 31 de diciembre del año del exámen § Poseer un título universitario relevante a uno de los grupos ocupacionales ofrecidos § Poseer dominio del idioma inglés ó francés • Mayor información: http: //careers. un. org 16

Exámen de Idiomas 17

Exámen de Idiomas Areas • • Correctores Editores Intérpretes Reporteros textuales (Verbatim) • Traductores Seis Idiomas Oficiales • • • Arabe Chino Español Francés Inglés Ruso 18

Exámen de Idiomas • En base a las necesidades de Naciones Unidas • Personal de idiomas debe aprobar el exámen correspondiente • Personal pre-calificado (roster) se contrata al nivel inicial (P-2) (Promedio de candidatos contratados en los ultimos 10 años: 100) • Requisitos y elegibilidad: § Poseer un título universitario (Intérpretes: título universitario más 200 días de experiencia en el área de idiomas ó titulo de intérprete) § Traducir ó interpretar en dos idiomas oficiales al idioma principal § Máxima edad: 55 años al 31 de diciembre del año del exámen • Mayor información: http: //careers. un. org 19

Departamento de Seguridad de Naciones Unidas - UNDSS • Misión: Proteger al personal de Naciones Unidas, así como sus instalaciones alrededor del mundo, de la violencia y amenazas de conflicto armado, terrorismo, secuestro, bandolerismo, acoso e intimidación. • Hechos básicos: § Llega a todos los rincones del mundo § UNDSS proporciona liderazgo en materia de seguridad mundial, en todo el ámbito del Sistema de Naciones Unidas, con oficinas establecidas en 133 países § La información es clave para proveer la seguridad de todas las operaciones a escala mundial § Las políticas y los procedimientos son basados en el análisis de riesgo, no en evitar el riesgo 20

UN DSS Categorias y Especialidades Categorias Especialidades • • • • • Analista de Información de Seguridad Asesor de Seguridad Oficial de Coordinación de Seguridad Oficial de Entrenamiento Oficial de Operaciones de Seguridad Oficial de Protección Personal Oficial de Seguridad Emergencias Investigaciones Manejo de crisis Normatividad Operaciones de seguridad Protección personal Seguridad contra incendios Seguridad de aviación Sustancias peligrosas Seguridad personal Unidad Canina

UN DSS Personal • Sede Principal: • Operaciones de seguridad en la Sede Principal: • En operaciones en el terreno: § Profesionales internacionales § Personal local • Operaciones de mantenimiento de la paz (Seguridad Civil) § Profesionales internacionales § Oficiales de Campo internacionales § Personal local 140 1, 600 305 398 220 1, 275 2, 565 22

UN DSS Despliegue Global 23

UN Oficina de Coordinación de Asuntos Humanitarios (OCHA) Misión: Mobilizar y coordinar acciones efectivas, de acuerdo a los principios humanitarios, conjuntamente con la comunidad nacional e internacional a fin de: • Aliviar el sufrimiento humano en desastres y emergencias • Defender los derechos de las personas necesitadas • Promover la preparación y prevención • Facilitar soluciones sostenibles 24

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UN OCHA Tipos de trabajo/funciones: • Oficial de Asuntos Humanitarios • Oficial de Administración de la información • Oficial de Información Publica Requisitos generales: • Amplia experiencia humanitaria en la coordinación de ayuda en situaciones de emergencia y desastres naturales • Experiencia en operaciones en el campo, incluyendo lugares dificiles y algunos potencialmente inseguros • Excelentes habilidades interpersonales A fin de desempeñar eficazmente el liderazgo en la coordinacion de la asistencia humanitaria, es necesario desplegar al personal en un lapso de 30 a 40 dias 26

Programa de Pasantías 27

Programa de Pasantías • Ofrece la oportunidad de familiarizarse con el trabajo de Naciones Unidas • No remunerable y a tiempo completo • Requisitos: § Estar matriculados en programas de Postgrado ó su equivalente § Duración: mínimo 2 meses, máximo 6 meses • Aplicar en la oficina de su elección • Mayor información: http: //careers. un. org 28

Personal temporal Consultores y Contratistas 29

Personal temporal Consultores y Contratistas Personal Temporal • Personas contratadas para puestos de menos de un año, para cubrir las necesidades de temporada, o por demanda de trabajo y necesidades especificas de corta duracion Consultores individuales • Persona con autoridad reconocida o especialista en un campo específico, participa en calidad de asesor o consultor Contratistas institucionales • Proveedor potencial debe registrarse en línea con la División de Compras de Naciones Unidas a través de: www. un. org/Depts/ptd/ • Vendedores registrados son informados de las posibilidades de hacer ofertas sobre contratos • Ofrece la oportunidad de familiarizarse con Naciones Unidas • Contratistas institucionales pueden postular posteriormente a puestos como consultores o personal de Naciones Unidas Contratistas individuales • Persona que ocasionalmente ofrece su experiencia, habilidades ó conocimientos para el desempeñ de una labor espefica o parte de un trabajo por una tarifa global 30

Pagos y beneficios 31

Pagos y beneficios • • • Salarios competitivos Vacaciones y Licencia por enfermedad Vacaciones en el país de origen Licencia por Maternidad & Paternidad Subsidios para Educación y Viajes Subsidio de Renta Pensión a los 62 años Seguro de Salud Instalación, Mudanza & Repatriación Pago por Idioma oficial adicional Pago por Movilidad y Condiciones de Vida Difíciles Descanso y Recuperación (Operaciones de mantenimiento de la paz) • Programa de Mentoría para el personal nuevo • Oportunidades de desarrollo y aprendizaje 32

http: //careers. un. org 33

Buscamos personas con íntegridad, que sean honestas e imparciales. Necesitamos profesionales dinámicos, adaptables, que sean creativos, proactivos, flexibles y responsables. Si posee esos valores, Naciones Unidas tiene un sitio para Ud. 34

Gracias Merci ﺷﻜﺮﺎﹰ www. un. org �� http: //careers. un. org Thank you Спасибо. com/UN. Careers 35