REKRUTTERINGSPLAN Sportsklubben nord Versjon 28 10 2016 Innhold

REKRUTTERINGSPLAN Sportsklubben nord Versjon 28. 10. 2016

Innhold og mål Innhold Rammebetingelser kvalitetsklubb Tiltak – roller og hjelpemidler Tiltak – rekrutteringsaktiviteter for de yngste Tiltak – rekrutteringsaktiviteter forskjellige grupper Målet med rekrutteringsplanen alle barn i SK Nord sitt geografiske Sportsklubben Nord- Rekrutteringsplan område skal ha vært innom minst en trening/aktivitet i klubben for å oppleve samhold, kameratskap og treningsglede. SK Nord skal ha en positiv utvikling i andelen barn og unge (6 -19 år) som driver aktiviteter i klubben SK Nord skal ha en god nok rekruttering til at en kan tilby fotball for jenter og gutter i alle årsklasser fra 614 år SK Nord skal ha god nok rekruttering til å tilby lag for jenter og gutter i klassene 16 -19 år 2

Rammebetingelser for kvalitetsklubb Kriterier knyttet til rekruttering for en kvalitetsklubb Klubben skal ha en plan som beskriver hvordan vi rekrutterer nye årskull med spillere og hvordan spillere blir tatt i mot og gitt et likeverdig tilbud. Minimumsaktiviteter : 1. Klubben skal i løpet av august-oktober ha gjennomført en rekrutteringsdag eller et tilsvarende arrangement 2. Klubben skal i løpet av sesongen ha gjennomført ett eller flere rekrutterings-, sosialt tiltak rettet mot aldergruppen 13 -19 år Sportsklubben Nord- Rekrutteringsplan 3

Tiltak- roller og hjelpemidler Klubben har roller og hjelpemidler knyttet til rekruttering og mot de yngste Rekrutteringsansvarlig 1. Medlem av arrangement komiteen/ styre. 2. Kontinuitet – rollen innehas av en person som ønsker å besitte rollen i mer enn to år 3. Sentral i planlegging og gjennomføring av rekrutteringsaktiviteter mot de yngste 4. jobber kontinuerlig med tiltak for barn og unge som ikke er i SK Nord eller har sluttet i SK Nord 5. Etablerer samarbeid med alle skoler i vårt område; Mykje skole, Norheim skole og Vormedal ungdomsskole Oppstartsansvarlig : 1. Medlem av arrangementskomite eller styre. 2. Gjennomfører fast program for «prøvetrening» , oppstart av fotballag 3. Gjennomfører foreldremøter knyttet til ovennevnte med info, fokus på foreldregruppen som sosial arena og rekruttering til foreldreroller rundt laget Oppstartspakke 1. Effekter tilpasset aldersgruppene; t-skjorte 2. Infobrosjyre om SK Nord Kurs og opplæring 1. Arrangering av barnefotballkveld for alle ledere og trenere for de yngste aldergruppene årlig Sportsklubben Nord- Rekrutteringsplan 2. Bredt tilbud av kurs til trenere og ledere i samarbeid med Rogaland Fotballkrets og NFF 4

Tiltak-rekrutteringsaktiviteter for de yngste Aktiviteter gjennomført av arrangement komiteen: «Prøvetrening» for alle 4 -5 åringer - invitasjon sendes til alle barnehager i SK Nord sitt geografiske område, samt publiseres på SK Nord sin nettside - barna «trener» sammen med eldre jenter og gutter( G/J 11 -13) i SK Nord sin fotballavdeling, samt opprette en fadderordning. -Samtidig: informasjonsmøte foreldrene om klubben, foreldrerollen, rollene som trener/lagleder/foreldre som en sosialt viktig enhet. - Utlevering av t-skjorter Skolestart for 6 -åringer - Invitasjon til oppstart av fotballag sendes til alle barneskoler i SK Nord sitt nærområde, slik at dette kan distribueres i ranselpost, samt publiseres på SK Nord sin nettside. - SK Nord bør besøke alle 1. og 2. klassene ved skolestart - Barna trener sammen med eldre jenter og gutter(G/J 11 -13) i SK Nord sin fotballavdeling - Samtidig informasjonsmøte foreldrene om klubben, foreldrerollen, rollene som trener/lagleder/foreldre som en sosialt viktig enhet. - Utlevering av t-skjorter Sportsklubben Nord- Rekrutteringsplan 5

Tiltak- rekrutteringsaktiviteter forskjellige grupper Rekrutteringsarbeidet slutter aldri: -spesielle tiltak for jenter i alderen 8 -15 år - Arrangement i løpet av sesongen med fokus på sosial aktivitet/fotball - Prøve å fange opp barn/unge som ikke er med i organisert idrett; innflyttere……. - Sørge for å fange opp barn med spesielle behov Rekruttere hjemvendt ungdom til roller som spillere /trenere i forskjellige roller - Etter skolegang, militæret for å komme tilbake til fotballmiljøet. - Benytte unge aktive spillere til å kartlegge, invitere og rekruttere hjemvendt ungdom til aktiviteter i klubben Handlingsplan for å håndtere kritiske faser i ungdom liv- der frafallet er stort - Overgang barne- /ungdomsskole - Overgang ungdomsskole/ videregående skole Sportsklubben Nord- Rekrutteringsplan 6