Propuesta de Innovacin Taller de Innovacin 2013 Profesor

Propuesta de Innovación Taller de Innovación 2013 Profesor Nicolás Contreras Ayudante Gonzalo Cuevas UAI

Luego de un Brainstorming, análisis de grupo, desarrollo de ideas y validación de estas ante Profesores de la Universidad Adólfo Ibáñez, alumnos de 5 to año de varias casas de estudio, entre ellas Universidad de Chile, Universidad Técnica Federico Santa María y Universidad Adolfo Ibáñez, personal de Entel como jefes de administración, entre otros. Se descartaron ideas y se dejó una sola, la idea de las Prácticas Entel

Prácticas Entel Brevemente, las Prácticas Entel consiste en que la empresa reciba a alumnos de 5 to año de la Universidad Adolfo Ibáñez, que previamente han sido seleccionador por una comisión de profesores de la misma, de modo que vivan la experiencia de trabajar en Entel, y al finalizar su práctica busquen seguir trabajando en Entel. A su vez, la empresa mantiene el vínculo con la Universidad, Universidad por medio de un convenio, convenio en el que una vez al año la Universidad hace el proceso de selección de alumnos, y Entel auspicia a la Federación de estudiantes de la UAI con un monto a definir, para sus actividades durante el año.

Paso a Paso 1. Entel fija perfil de alumno y lo envía al Decano de la carrera escogida. 2. El Decano da instrucciones a Asesora Estudiantil para que abra las inscripciones vía e-mail para los alumnos, adjuntando un formato tipo de currículum a enviar. 3. Decano conforma comisión de profesores que hayan hecho clases a los alumnos durante el año, los que decidirán qué alumnos son los más apropiados según el perfil de Entel, priorizando no solo calificaciones, sino competencias, aptitudes, características y personalidades. 4. La comisión tiene lugar, y gracias a los currículums entregados por la Asesora Estudiantil, escogen el número de candidatos solicitados. 5. Comisión escribe informe, lo envía al Decano, este lo revisa y lo envía a Entel. 6. Entel se pone en contacto con los alumnos. 7. Entel a fin de año acuerda convenio con la FEUAI electa para determinar naturaleza del auspicio. 8. Esto se repite todos los años.

Atraer a practicantes Finalmente, una vez que los practicantes finalizan la práctica, se busca que permanezcan trabajando en Entel, Para ello, el grupo investigó sobre lo que los alumnos de 5 to año buscan en un primer trabajo, destacando: 1. Trabajo desafiante 2. Poder Tomar decisiones 3. Horario Flexible 4. Buenas Remuneraciones

Prototipos y Validaciones Los siguientes links corresponden al prototipo didáctico de la idea (1) y los demás (2) y (3) a las validaciones con el Decano de la Carrera, don Felipe Oelckers, y con el profesor de Política e Instituciones de la Universidad, don Jorge González.

Muchas gracias Josefa Bastías Federico Gastó Ingrid Hoernig Lorenzo Meneghini Pilar Trespalacios Pía Zaninetti Constanza Zárate

Idea sintetizada http: //www. youtube. com/watch? v=_l. Nn. SSb 5 DAs&feature=youtu. be