Podstawy nawizania stosunku pracy Dr Jacek Borowicz Podstawy

Podstawy nawiązania stosunku pracy Dr Jacek Borowicz

Podstawy nawiązania stosunku pracy Stosunek pracy (Art. 22. § 1 k. p. ) Pozaumowne p. n. s. p. Art. 2 k. p. Umowne p. n. s. p.

Podstawy nawiązania stosunku pracy POZAUMOWNE P. N. S. P. (Art. 2, 68 -72, 73 -75, 76 K. P. ) POWOŁANIE WYBÓR MIANOWANIE

Podstawy nawiązania stosunku pracy UMOWNE P. N. S. P. (Art. 2, 77 , 194 - 195 K. P. ) UMOWA O PRACĘ SPÓŁDZIELCZA UMOWA O PRACĘ W CELU PRZYGOTOWANIA ZAWODOWEGO

Pozaumowane podstawy nawiązania stosunku pracy Stosunek pracy na podstawie powołania Art. 68 -72 k. p. Przepisy szczególne

Pozaumowane podstawy nawiązania stosunku pracy Stosunek pracy na podstawie powołania zob. na przykład: USTAWA z dnia 25 września 1981 r. o przedsiębiorstwach państwowych Art. 30 -45

Pozaumowane podstawy nawiązania stosunku pracy Stosunek pracy na podstawie wyboru Art. 73 -75 k. p. Przepisy aktów wewnętrznych(statutów i innych aktów korporacyjnych) Przepisy szczególne

Pozaumowane podstawy nawiązania stosunku pracy Stosunek pracy na podstawie wyboru zob. na przykład: USTAWA z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych Art. 4. 1.

Pozaumowane podstawy nawiązania stosunku pracy Stosunek pracy na podstawie mianowania Art. 76 k. p. Przepisy szczególne

Pozaumowane podstawy nawiązania stosunku pracy Stosunek pracy na podstawie mianowania zob. na przykład: USTAWA z dnia 21 listopada 2008 r. o służbie cywilnej Art. 2 -4

Pozaumowane podstawy nawiązania stosunku pracy Stosunek pracy na podstawie spółdzielczej umowy o pracę Art. 77 k. p. Przepisy szczególne

Pozaumowane podstawy nawiązania stosunku pracy Stosunek pracy na podstawie spółdzielczej umowy o pracę USTAWA z dnia 16 września 1982 r. Prawo spółdzielcze Art. 181 -203