Monikulttuurisuusasiain neuvottelukunta 17 5 2017 Kauden 2015 kevt

Monikulttuurisuusasiain neuvottelukunta 17. 5. 2017

Kauden 2015 -kevät 2017 päätöskokous 17. 5. 2017 klo 17

Monikulttuurisuusasiain neuvottelukunta pähkinänkuoressa Kokoonpano: kaupunginhallituksen nimeämät valtuustoryhmiä edustavat varsinaiset jäsenet (14), toimialojen edustajat; poliisin, TE-toimiston, Vantaan Yrittäjien, Yritys. Vantaan ja Kauppakamarin edustajat (10) • nimetään 2 -vuotiskaudeksi, yleensä valtuustokausittain • osa valtuutettuja, suurin osa ei Kokoukset: 6 -7 vuodessa, kerran vuodessa yhteiskokous Helsingin ja Espoon neuvottelukuntien ja Etelä-Suomen ETNO: n kanssa • 2 viime kaudella yhteensä 14 kokousta, yksi aloite ja kaksi julkilausumaa 17. 5. 2017 3

Monikulttuurisuusasiain neuvottelukunnan tehtävät KH 9. 2. 2015 § 23 Kaupungin monikulttuurisuuspolitiikan ja monikulttuurisuusohjelman 20142017 toimeenpanon seuranta ja arviointi Etnisten vähemmistöjen elinolojen kehityksen seuraaminen Valtion maahanmuutto- ja kotouttamispolitiikan sekä niiden vaikutusten seuraaminen Vantaalla Hyvien etnisten suhteiden kehittäminen ja edistäminen sekä monikulttuurisen ilmapiirin vahvistaminen Vantaalla muun muassa vahvistamalla vuoropuhelua etnisten ja uskonnollisten vähemmistöjen tai heitä edustavien järjestöjen ja kaupungin välillä Monikulttuurisuusasioihin liittyvien aloitteiden tai toimenpide-esitysten tekeminen kaupunginhallitukselle Yhteistyö pääkaupunkiseudun kaupunkien vastaavien neuvottelukuntien kanssa Muita asioita neuvottelukunta voi ottaa käsittelyynsä oman harkintansa mukaan 17. 5. 2017 4

Monikulttuurisuusasiain neuvottelukunnan kokoukset ja teemat 2015 -kevät 2017 (1) Teemat 1. Julkilausuma ”Maahanmuuttajien poliittiseen osallistumiseen panostettava”, monikulttuurisuusasiat Vantaalla 2. Kulttuurien moninaisuus ja koulut: PISA-tutkimuksen tuloksia, oppivelvollisuusiän ylittäneiden ulkomailta tulleiden nuorten perusopetus Vantaalla ja valtakunnallinen suunnitelma myöhään tulleiden perusopetuksen järjestämiseksi 3. Etniset naapuruussuhteet Vantaalla: R 3 Maahanmuuttajanuoret, Naapuruussovittelun keskus, Suomen Pakolaisapu, Sporttia kaikille -hanke, liikuntapalvelut 4. Uskontojen välinen vuoropuhelu, Diaynet-yhdistys, Länsimäki: miten uskonnolliset yhteisöt voivat auttaa kotoutumisessa? Yhdistysten edustajien puheenvuorot ja vuoropuhelu 17. 5. 2017 5

Monikulttuurisuusasiain neuvottelukunnan kokoukset ja teemat (2) 5. Yrittäjyys Vantaalla: Kauppakamari ja pääkaupunkiseudun Töissä Suomessa -hanke, Helsingin seudun kauppakamari & SAK, nuori yrittäjä 6. PKS-yhteiskokous Vantaalla: ”Koulut ja kansalaisyhteiskunta lasten ja nuorten kotoutumisen tukena”: maahanmuuttajien PISA-tulokset pääkaupunkiseudulla, kuntien kommenttipuheenvuorot 7. Tasa-arvo- ja yhdenvertaisuussuunnitelman uudistaminen Vantaalla, neuvottelukunnan kommentit, tutustuminen Vantaan Venäläiseen Klubiin 8. Oman äidinkielen opetus, OPH: n esitys, käytäntö Vantaalla 9. Länsivantaalaiset naisjärjestöt maahanmuuttajanaisten kotoutumisen tukena 17. 5. 2017 6

Monikulttuurisuusasiain neuvottelukunnan kokoukset ja teemat (3) 10. Kaupungin asukastilat ja muiden tilojen asukaskäyttö, neuvottelukunnan aloite 11. Työllisyysteema, tilastokatsaus ja eri työllisyyspalvelut Vantaalla 12. Maahanmuuttajien asukasfoorumi 2016 13. Maahanmuuttajien työllisyys, PKS-yhteiskokous Espoossa 14. Vaalit ja poliittinen osallisuus, akatemiatutkija Hanna Wass ja Moniheli 15. Turvapaikanhakijat ja yhteisöllisyys 16. Osallisuus ja strategiatyöskentely 17. Uudet maahanmuuttajataustaiset valtuutetut ja aikuisten perusopetuksen uudistus 17. 5. 2017 7

MOKU-neuvottelukunnan työn vaikuttavuus Vaikutuskanavat A. Kannanotot ja aloitteet B. Epävirallinen vaikuttaminen kuultavien johtajien ja asiantuntijoiden kautta C. Vaikuttaminen poliittisten ryhmien kautta D. Vaikuttaminen virkamiesjäsenten kautta Miten neuvottelukunta kuulee asukkaita? • Järjestöjen kuulemisen kautta (kerran vuodessa järjestöteema)+ vierailuja • Asukasfoorumit 2013 ja 2016 Neuvottelukunta tarjoaa vuoropuhelun foorumin • Vantaalaisten uskonnollisten yhteisöjen tapaaminen 17. 5. 2017 8

Toivomuksia kuluneelle kaudelle 2014 joulukuussa tehdyn itsearvioinnin pohjalta • • Hyvien etnisten suhteiden kehittäminen Aloitteiden ja kannanottojen tekeminen Monikulttuurisuusohjelman seuranta Enemmän näkyvyyttä neuvottelukunnalle – Kulttuuriseppä-tunnustus – Maahanmuuttajien asukasfoorumi 17. 5. 2017 9

Vantaan monikulttuurisuusasiain neuvottelukunta esimerkkinä muille 1. Kuntaliiton Demokratiapäivät 2014 • Rinnakkaisseminaari : Yhdenvertaisuus ja demokratian haasteet 14. 10. 2014: Miten Vantaa kuulee vähemmistöjen ääntä? Esimerkkeinä monikulttuurisuusasiain neuvottelukunta ja paikallisromanityöryhmä, esittelijät pj Ranbir Sodhi ja Hannele Lautiola 2. Kuntademokratiaverkoston seminaari 9. 12. 2015, Kumppanuutta kotouttamisen kentillä, esittelijä Hannele Lautiola, Vantaa 17. 5. 2017 10

Kaikissa Suomen suurissa kaupungeissa on maahanmuuttajiin liittyvä vaikuttamistoimielin Eroja: • Joissain virkamiestyöryhmä (ei linkkiä poliittiseen päätöksentekoon) • Joissain kaupungeissa järjestöt vahvassa roolissa (esim. Tampereen maahanmuuttajaneuvosto) • Joissain myös uskonnolliset yhteisöt mukana (mm. Espoo) • Joissain ei virkamiehiä paitsi esittelijä ja sihteeri (esim. Helsinki). Helsingin neuvottelukunta lakkautettiin huhtikuussa 2017 ja sen toiminta siirtyy osaksi tasa-arvo- ja yhdenvertaisuusneuvottelukuntaa • Myös Euroopan monissa kaupungeissa vastaavia elimiä Linkki Etnisten suhteiden neuvottelukuntaan (ETNO, OM) • Valtioneuvosto asettaa nelivuotiskaudeksi, nyt 2016 - 2020 • Etelä-Suomen ETNOssa Vantaan kaupungin edustajana mokuneuvottelukunnan pj. 17. 5. 2017 11

Itsearviointia • Mitä hyvää, mitä huonoa viime kaudella? • Miten työskentelyä voisi terävöittää? • Kokoonpano? 17. 5. 2017 12

25. 3. 2015 13

25. 3. 2015