M Bagus Qomaruddin Pengorganisasian Pengembangan Masyarakat Metode pengorganisasian

M. Bagus Qomaruddin

Pengorganisasian & Pengembangan Masyarakat Metode pengorganisasian beberapa kegiatan lokal untuk meningkatkan kesejahteraan masyarakat dengan melalui kegiatan pemberian pengalaman belajar

Pengembangan Masyarakat (Community Development) Suatu gerakan yang dirancang untuk meningkatkan taraf kehidupan masyarakat dengan partisipasi aktif, dan jika memungkinkan, dengan prakarsa dari masyarakat tetapi jika prakarsa ini tidak muncul secara spontan, perlu digunakan teknik-teknik untuk menumbuhkannya, demi untuk perkembangan dan kemantapan masyarakat itu sendiri

Pemberdayaan Masyarakat Upaya memberikan kemampuan pada masyarakat dengan disertai proses pembelajaran, dengan pengambil keputusan utama masyarakat sendiri sehingga masyarakat dapat mengelola dirinya sendiri, mengatasi masalahnya sendiri, tanpa tergantung pada pihak lain. Kalaupun perlu bantuan pihak lain itu hanya sebagai pelengkap.

Pengorganisasian Masyarakat (Community Organization) Suatu proses di mana masyarakat melakukan identifikasi kebutuhan, membuat urutan prioritasnya, menumbuhkan kemauan dan rasa percaya diri dalam memenuhi kebutuhannya tadi, mencari sumber-sumber baik yang ada di masyarakat maupun yang berasal dari luar dan melakukan tindakan-tindakan untuk memenuhi kebutuhan tadi sambil memperluas dan mengembangkan kerjasama dalam masyarakat.

Unsur Program Pengembangan Masyarakat • Program terencana yang terfokus pada kebutuhan menyeluruh masyarakat • Mendorong swadaya masyarakat • Adanya bantuan teknis dari pemerintah atau lembaga swasta • Mempersatukan berbagai spesialisasi

Tujuan Pemberdayaan Masyarakat dalam Bidang Kesehatan 1. Memperkuat gaya hidup sehat 2. Memampukan warga untuk memobilisasi kekuatan sosial 3. Menciptakan kondisi yang kondusif pada kehidupan sehat 4. Meningkatkan kemandirian masyarakat dan keluarga dalam bidang kesehatan

Empowerment Domain (Laverack) § § § § § Community participation Problem assessment Local leadership Organisational structures Resource mobilization Link with others Ability to ask ‘why’ Program management Role of the outside agent

TIGA TAHAPAN PEMBERDAYAAN Penyadaran Pengkapasitasan Pendayaan

Empowerment Element (Narayan) Access to Information Inclusion and Participation Accountability Local organizational capacity

Beberapa Prinsip Pemberdayaan Masyarakat q. Menumbuhkembangkan potensi masyarakat q. Kontribusi masyarakat dalam pembangunan kesehatan q. Mengembangkan gotong royong q. Bekerja bersama masyarakat q. KIE berbasis masyarakat dan ormas lainnya q. Desentralisasi

Pemberdayaan Sebagai program Sebagai proses