LIDERAZGO RELACIONARTE Un modelo nuevo para los desafos

LIDERAZGO RELACION-ARTE ¡Un modelo nuevo para los desafíos de hoy! LUIS EDUARDO GODMAN Colombia

¿Que tienen ellos en común? ¡ ¡ ¡ U T

La clave del liderazgo y o c i n ó m r a s , e v o v a i t cl c u e r d t s e i n r o e c s o, a … v n i s t u a c v n i e t e a ef c e i o f i m g n u z g s a i r e s r e El lid iente se illas pero efic senc

Los tres pilares del liderazgo GANARSE LA CONFIANZA GANARSE EL AMOR GANARSE EL RESPETO.

Que significa ser líder…

Lo común es una formula… ASUMIR SERVIR COMPARTIR

Los cómos del Liderazgo del talento humano… Como ganarse la confianza Como ganarse el respeto Como ganarse el amor. Como motivar a los demás. Como mantener vivo el entusiasmo.

COMO GANARSE LA CONFIANZA «No es suficiente con ser confiable, es necesario que los demás lo sepan y lo verifiquen» DISPONIBILIDAD INTERES COMPROMISO IDONEIDAD APERTURA CONFIDENCIALIDAD ADAPTABILIDAD CONTROL CARÁCTER TEMPERAMENTO

COMO GANARSE EL RESPETO. «La severidad y la rigidez quizá logre generar miedo, pero el respeto se genera con respeto. • PREPARACION • SERENIDAD • EXCELENTES MODALES • FIRMEZA • PUNTUALIDAD !!!Hasta despertar admiración¡¡¡

COMO GANARSE EL AMOR. «INTERES» INTERES

COMO MOTIVAR A LOS DEMAS EVITAR: SUPOSICION: Ya se lo que los demás saben, sienten o desean. ARROGANCIA: Necesito saber lo que los demás saben, sienten o desean. INDIFERENCIA: No me interesa lo que los demás saben o sienten. CONTROL: No quiero que los demás sepan lo que se, siento o deseo.

COMO MANTENER VIVO EL ENTUSIASMO ¿Cual de estos tres factores mantienen el entusiasmo de un colaborador? 1 ¿Una buena comisión? 2 ¿Permisos remunerados? 3 ¿Contar con su opinión?

¡¡¡ABRIR MENTES, TOCAR CORAZONES, INSPIRAR VIDAS!!! GRACIAS