KEORGANISASIAN leadership PC IPNUIPPNU BOYOLALI What is Organisation

KEORGANISASIAN & leadership PC IPNU-IPPNU BOYOLALI

What is Organisation BOYOLALI Secara etimologis: Organum (Latin); organon (Yunani)= alat, anggota, bagian, atau badan. Sekelo mpok Orang Wadah Kerjasa ma Menca pai tujuan organisasi Organisasi : suatu system kerjasama dari sekelompok orang untuk mencapai tujuan bersama

BOYOLALI Tujuan Organisasi

BOYOLALI Pengelolaan Organisasi Planning (perencanaan) • Merencanakan langkah-langkah mencapai tujuan Oganizing (Pengoranisasian) • Pengelompokan kerja untuk mempercepat pencapaian tujuan Actuating (menggerakkan) • Menggerakkan untuk bekerja Controlling ( Pengendalian ) • Mengendalikan langkah agar mencapai tujuan

BOYOLALI Kepemimpinan proses mempengaruhi aktivitas individu maupun kelompok dalam usaha mencapai tujuan organisasi dalalam situasi tertentu. 11/3/2020

BOYOLALI Lingkup kepemimpinan Wewenang (Authority) Hak untuk memberikan bantuan khusus kepada orang lain untuk menyelesaikan tugasnya Kekuasaan (Power) Kemampuan seseorang untuk memerintahkan orang lain melaksanakan suatu tugas tertentu Lingkup 11/3/2020

BOYOLALI Gaya Kepemimpinan Demokrasi = teamwork, musyawarah mufakat. Otoriter (otokratik)= egois, keputusan ditangan pemimpin Partisipatif= keputusan berdasar pendapat bawahan Bebas tindak (Laisser-faire)= pemimpin hanya simbol, keputusan ditangan anggota 11/3/2020

BOYOLALI Kesimpulan Gillies (1994) menyimpulkan bahwa tidak ada gaya kepemimpinan yang jelek dan tidak ada kepemimpinan yang selalu tepat untuk semua situasi 11/3/2020

BOYOLALI Fokus Pemimpin People/staff Task/tugas menyelesaikan tugas organisasi dengan baik 11/3/2020 seimbang membuat anak buah nyaman dengan organisasinya

BOYOLALI Bila ingin memimpin, kenali 6 hal: Kenali dirimu sendiri Pilih gaya yang cocok dengan situasi tersebut Penuhi kebutuhan kelompok dan individu Kenali situasi yang dihadapi Penuhi kebutuhan tugas 11/3/2020

BOYOLALI Disarankan kepada Pemimpin: • Mengkaji situasi mereka-orang, tugas, dan organisasi • Luwes dalam menggunakan berbagai keterampilan dalam keseluruhan gaya • Mempertimbangkan untuk memodifikasi unsur-unsur pekerjaan mereka guna memperoleh kesesuaian yang lebih baik dengan gaya yang mereka sukai. 11/3/2020

BOYOLALI Gaya kepemimpinan versi Ki Hadjar Dewantara Ing Ngarso Sung Tulodo (di depan memberi contoh) Ing Madyo mangun karso (di tengah memberikan memotivasi) Tut Wuri Handayani (di belakang memberi dorongan/support) 11/3/2020

BOYOLALI Kenapa kamu jadi pemimpin ? • Dilahirkan untuk jadi pemimpin (Rosul/Nabi) • Faktor keturunan (raja/ratu) • Dipilih oleh kelompok, karena: a. Kharismatik b. Kaya c. Sebelumnya telah menjadi pemimpin pada bagian kelompok itu d. Memiliki pengetahuan, keterampilan yang lebih dari yang lain e. Dapat dipercaya, jujur dsb. 11/3/2020

PRINSIP – HINDARI PEMIMPIN BOYOLALI “A I D S “ ( Aku – Iri - Dengki – Sirik ) • Apakah saya bisa menerima kritikan ? • Apakah saya terlalu suka mencela orang lain ? • Jika terjadi ketidakberesan, apakah saya menyalahkan semua orang kecuali saya ? • Apakah saya berprasangka buruk ? JIKA YA > 2 … ANDA BESAR KEPALA Bagaimana untuk mengurangi kepala yang kebesaran : Mintalah teman akrab anda untuk menyebut 4 hal 11/3/2020 yang tidak baik tentang anda !