INFLUENCE ET LEADERSHIP SOUTILLER POUR DVELOPPER SON POTENTIEL

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INFLUENCE ET LEADERSHIP: S’OUTILLER POUR DÉVELOPPER SON POTENTIEL COMMUNICATIONNEL Atelier – 31 mars 2017

INFLUENCE ET LEADERSHIP: S’OUTILLER POUR DÉVELOPPER SON POTENTIEL COMMUNICATIONNEL Atelier – 31 mars 2017 Annabelle Sirois & Maude Messier

PRÉSENTATIONS

PRÉSENTATIONS

ÉTUDE AUPRÈS DES MEMBRES DU SYNDICAT DE CHAMPLAIN • 9 membres sur 10 qui

ÉTUDE AUPRÈS DES MEMBRES DU SYNDICAT DE CHAMPLAIN • 9 membres sur 10 qui consultent les outils de communications du Syndicat de Champlain estiment que l’information présentée est utile; • Les membres interrogés connaissent en moyenne 4, 4 outils de communication utilisés par le Syndicat de Champlain; • Le Champlain est l’outil le plus connu (95%) et consulté par 81% des membres; • 67% consultent les Infos; • 50% consultent l’Infolettre; • 44% consultent le site web; • Facebook, L’édito-vidéo et le compte Twitter sont les outils les moins consultés par les membres.

OBJECTIFS DE L’ATELIER INFORMER LEADERSHIP PARTAG ER ENGAGE R INFLUENCE AGIR

OBJECTIFS DE L’ATELIER INFORMER LEADERSHIP PARTAG ER ENGAGE R INFLUENCE AGIR

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PARTAGER La personne déléguée, cette personne ressource!

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PARTAGER Utilisation de sources crédibles d’informations

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PARTAGER Utilisation de sources crédibles d’informations 50% Donald Trump et le « Truth-O-meter »

PARTAGER Utilisation de sources crédibles d’informations 50% Donald Trump et le « Truth-O-meter » de Politi. Fact 45% 40% 35% 30% 25% 20% 15% 10% 5% 0% VRAI Essentiellement À moitié vrai Essentiellement vrai faux FAUX Là tu exagères Trump!

PARTAGER UTILISATION DE SOURCES CRÉDIBLES D’INFORMATIONS Journal de Mourréal Journal de Montréal

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PARTAGER UTILISATION DE SOURCES CRÉDIBLES D’INFORMATIONS

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PARTAGER PRODUCTION LOCALE DE CONTENU

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PARTAGER PRODUCTION LOCALE DE CONTENU Les publications imprimées

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PARTAGER RODUCTION LOCALE DE CONTENU Les réseaux sociaux

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PARTAGER PRODUCTION LOCALE DE CONTENU Microsite du Congrès

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L’engagement augmente le sentiment d’appartenance à une organisation et a un impact favorable sur

L’engagement augmente le sentiment d’appartenance à une organisation et a un impact favorable sur la participation et l’implication des membres.

ENGAGER DÉVELOPPER L’UTILISATION DES RÉSEAUX SOCIAUX Aimez Participez Discutez Partagez

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ENGAGER DÉVELOPPER L’UTILISATION DES RÉSEAUX SOCIAUX Fouinez, retweetez, agissez! #Edu. Qc #éducation #Pol. Qc

ENGAGER DÉVELOPPER L’UTILISATION DES RÉSEAUX SOCIAUX Fouinez, retweetez, agissez! #Edu. Qc #éducation #Pol. Qc #assnat

ENGAGER DÉVELOPPER L’UTILISATION DES RÉSEAUX SOCIAUX Identifiez interagissez et surtout… pensez en hashtags!

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ENGAGER DÉVELOPPER L’UTILISATION DES RÉSEAUX SOCIAUX L’éducation, on s’y connait!

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Atelier #1: En petits groupes, planifiez une stratégie de communication dans l’objectif de: - Partager votre expérience au 35 e Congrès de Champlain avec les collègues dans votre établissement; - Ramener l’information pertinente et la partager dans votre milieu.

AGIR

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AGIR PRENDRE LA PAROLE

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Atelier #2: Sur un enjeu tel que les coupures en éducation, comment agiriez-vous pour influencer les groupes/réseaux suivants: - Les gens de votre quartier; - Un ou des groupes de parents; - Vos collègues. Nommez d’autres groupes auprès desquels vous pourriez exercer de l’influence dans la même

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