Implantando Departamentos Funcionais de Produo e um Processo

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Implantando Departamentos Funcionais de Produção e um Processo de Desenvolvimento de IP-cores no Laboratório

Implantando Departamentos Funcionais de Produção e um Processo de Desenvolvimento de IP-cores no Laboratório LINCS Laboratory para Integração de Circuitos e Sistemas André Aziz, Francielle Santos {andreaziz, francielle}@lincs. org. br

Agenda Introdução; Processo de Implantação; Atividades Prévias; A Implantação; Resultados e Conclusões. {andreaziz, francielle}@lincs.

Agenda Introdução; Processo de Implantação; Atividades Prévias; A Implantação; Resultados e Conclusões. {andreaziz, francielle}@lincs. org. br 2

Introdução

Introdução

O Mercado de Sistemas Motivação Referencial Teórico Contexto de Implantação Objetivos Aumento da Complexidade

O Mercado de Sistemas Motivação Referencial Teórico Contexto de Implantação Objetivos Aumento da Complexidade X Redução do time-to-market {andreaziz, francielle}@lincs. org. br 4

A Competitividade Motivação Referencial Competição acirrada entre as empresas; Foco em: Teórico Contexto de

A Competitividade Motivação Referencial Competição acirrada entre as empresas; Foco em: Teórico Contexto de Implantação Qualidade; Objetivos Produtividade. Sem estourar: Prazo e custo. {andreaziz, francielle}@lincs. org. br 5

Atingindo Qualidade e Produtividade Motivação Qualidade: Referencial Uso de processos de negócio e desenvolvimento.

Atingindo Qualidade e Produtividade Motivação Qualidade: Referencial Uso de processos de negócio e desenvolvimento. Teórico Contexto de Implantação Produtividade: Reestruturação organizacional, departamentalizar: Objetivos “(. . . ) agrupar atividades em frações organizacionais definidas segundo um dado critério, visando à melhor adequação da estrutura organizacional e sua dinâmica de ação. ” (ARAÚJO, Luis César G. Organização, Sistemas e Métodos. São Paulo: Atlas, 2001) ip. PROCESS {andreaziz, francielle}@lincs. org. br 6

Sobre o LINCS Motivação Laboratório para Integração de Circuitos e Sistemas: Referencial Teórico Contexto

Sobre o LINCS Motivação Laboratório para Integração de Circuitos e Sistemas: Referencial Teórico Contexto de Implantação Objetivos Início com o Brazil-IP; 3 unidades, totalizando 35 pessoas; Sede em Recife, 11 pessoas. {andreaziz, francielle}@lincs. org. br 7

LINCS – Problemas Enfrentados Motivação Referencial Em avaliação interna foi detectado: Alocação por projetos,

LINCS – Problemas Enfrentados Motivação Referencial Em avaliação interna foi detectado: Alocação por projetos, mas não funcional; Não-utilização efetiva do ip. PROCESS; Problemas para recrutamento e capacitação dos Teórico Contexto de Implantação recursos humanos; Objetivos Concentração da expertise nas pessoas; Processos de negócio não formalizados. {andreaziz, francielle}@lincs. org. br 8

Objetivos do Trabalho Motivação Referencial Redesenho dos processos de negócio; Implantação efetiva do ip.

Objetivos do Trabalho Motivação Referencial Redesenho dos processos de negócio; Implantação efetiva do ip. PROCESS; Estruturação do laboratório em Teórico Contexto de Implantação Objetivos departamentos funcionais. {andreaziz, francielle}@lincs. org. br 9

Processo de Implantação

Processo de Implantação

Etapas para Implantação Adaptado de Hummler, G. Brache, A. {andreaziz, francielle}@lincs. org. br 11

Etapas para Implantação Adaptado de Hummler, G. Brache, A. {andreaziz, francielle}@lincs. org. br 11

Etapas para Implantação Adaptado de Hummler, G. Brache, A. {andreaziz, francielle}@lincs. org. br 12

Etapas para Implantação Adaptado de Hummler, G. Brache, A. {andreaziz, francielle}@lincs. org. br 12

Etapas para Implantação Adaptado de Hummler, G. Brache, A. {andreaziz, francielle}@lincs. org. br 13

Etapas para Implantação Adaptado de Hummler, G. Brache, A. {andreaziz, francielle}@lincs. org. br 13

Etapas para Implantação Adaptado de Hummler, G. Brache, A. {andreaziz, francielle}@lincs. org. br 14

Etapas para Implantação Adaptado de Hummler, G. Brache, A. {andreaziz, francielle}@lincs. org. br 14

Etapas para Implantação Adaptado de Hummler, G. Brache, A. {andreaziz, francielle}@lincs. org. br 15

Etapas para Implantação Adaptado de Hummler, G. Brache, A. {andreaziz, francielle}@lincs. org. br 15

Etapas para Implantação Adaptado de Hummler, G. Brache, A. {andreaziz, francielle}@lincs. org. br 16

Etapas para Implantação Adaptado de Hummler, G. Brache, A. {andreaziz, francielle}@lincs. org. br 16

Atividades de Prévias à Implantação

Atividades de Prévias à Implantação

Estruturação dos Recursos Definição e Alocação dos Cargos Capacitação de Departamentalização funcional: 7 áreas.

Estruturação dos Recursos Definição e Alocação dos Cargos Capacitação de Departamentalização funcional: 7 áreas. Previsão de aumento da equipe em 33%. Pessoal Avaliação do Projeto em andamento {andreaziz, francielle}@lincs. org. br 18

Treinamentos Definição e Alocação dos Cargos Realização de treinamentos básicos e avançados: Capacitação de

Treinamentos Definição e Alocação dos Cargos Realização de treinamentos básicos e avançados: Capacitação de Pessoal Avaliação do Projeto em andamento 14 treinamentos. Englobando a parte prática; Com a definição e implementação dos ambientes das áreas. {andreaziz, francielle}@lincs. org. br 19

Avaliação Prévia do Piloto Definição e Alocação dos Cargos Capacitação de Foram levantadas: 28

Avaliação Prévia do Piloto Definição e Alocação dos Cargos Capacitação de Foram levantadas: 28 não-conformidades; 94 ações corretivas; 2 treinamentos. Pessoal Avaliação do Projeto em andamento {andreaziz, francielle}@lincs. org. br 20

Implantação: O Projeto Piloto

Implantação: O Projeto Piloto

Premissas e Definições do Projeto Planejamento Problemas Enfrentados Status das Atividades Premissa: Não-realização da

Premissas e Definições do Projeto Planejamento Problemas Enfrentados Status das Atividades Premissa: Não-realização da disciplina de Requisitos; Definições: Execução de três iterações; Finalização no início de fevereiro. {andreaziz, francielle}@lincs. org. br 22

Disciplina de Requisitos Planejamento Baixa qualidade dos resultados, Problemas Enfrentados Status das Atividades ocasionando:

Disciplina de Requisitos Planejamento Baixa qualidade dos resultados, Problemas Enfrentados Status das Atividades ocasionando: Re-definição dos requisitos; Re-planejamento; Atividades em paralelo: Customização dos templates e planejamento por área. {andreaziz, francielle}@lincs. org. br 23

Em Andamento. . . Planejamento Problemas Enfrentados Status das Atividades Final da segunda iteração:

Em Andamento. . . Planejamento Problemas Enfrentados Status das Atividades Final da segunda iteração: 3 UCs em fase de prototipação; Início da terceira iteração: Análise e Projeto de 2 UCs. {andreaziz, francielle}@lincs. org. br 24

Resultados e Conclusões

Resultados e Conclusões

Conclusões Parciais Trabalho realizado advindo da necessidade e vontade organizacional; Departamentalização ainda em xeque:

Conclusões Parciais Trabalho realizado advindo da necessidade e vontade organizacional; Departamentalização ainda em xeque: Talvez a opção por uma estrutura híbrida. Realização de 2/3 do trabalho; Sem sobrecarga e com a coordenação entre as áreas. {andreaziz, francielle}@lincs. org. br 26

Problemas Enfrentados Problema com a premissa sobre requisitos; Problemas com a comunicação; Dificuldade na

Problemas Enfrentados Problema com a premissa sobre requisitos; Problemas com a comunicação; Dificuldade na coleta das medidas de acompanhamento do projeto. {andreaziz, francielle}@lincs. org. br 27

Aspectos Positivos Aumento na qualidade dos resultados das atividades; Formalização do conhecimento do projeto;

Aspectos Positivos Aumento na qualidade dos resultados das atividades; Formalização do conhecimento do projeto; Aumento do auto-conhecimento da equipe. {andreaziz, francielle}@lincs. org. br 28

Trabalhos Futuros Continuidade do projeto piloto no laboratório LINCS; A análise dos resultados do

Trabalhos Futuros Continuidade do projeto piloto no laboratório LINCS; A análise dos resultados do projeto; Monitoramento do uso do ip. PROCESS nos demais projetos do laboratório; Decisão pela equipe de qual estrutura deve ser adotada no LINCS. {andreaziz, francielle}@lincs. org. br 29

Referências Briggs, I. M. (1993). Introduction to Type. Consulting Psychologist Press, Ca. Chiavenato, I.

Referências Briggs, I. M. (1993). Introduction to Type. Consulting Psychologist Press, Ca. Chiavenato, I. (1994) Gerenciando Pessoas. São Paulo: Makron Books. Hummler, G. ; Brache, A. (1994), Melhores Desempenhos das Empresas. São Paulo: Makron Books. ip. PROCESS (2005), “Website do Processo para Desenvolvimento de IP-cores com Prototipação em FPGA”, http: //lincs. org. br/ipprocess, Janeiro, 2008. MCT (2006), “Chamada Pública MCT/SEBRAE/FINEP Ação Transversal - Cooperação ICTs / MPEs – 07/2006 – Projetos Aprovados”, http: //www. mct. gov. br/upd_blob/0011/11673. pdf, Janeiro, 2008. Mylius & Marodin (2007), “Modelo de Negócios por Processos”, http: //www. myliusemarodin. com. br/modelo-de-negocios-por-processos. htm, Janeiro, 2008. {andreaziz, francielle}@lincs. org. br 30

Implantando Departamentos Funcionais de Produção e um Processo de Desenvolvimento de IP-cores no Laboratório

Implantando Departamentos Funcionais de Produção e um Processo de Desenvolvimento de IP-cores no Laboratório LINCS Laboratory para Integração de Circuitos e Sistemas André Aziz, Francielle Santos {andreaziz, francielle}@lincs. org. br