HZMET ALIMLARI MEVZUATINDA SON GELMELER 6552 TORBA YASA
HİZMET ALIMLARI MEVZUATINDA SON GELİŞMELER 6552 TORBA YASA, TAŞERON İŞÇİ MEVZUATI, KIDEM TAZMİNATI, FİYAT FARKI HESABI VE HAKEDİŞ ÖDEMELERİ
6552 SAYILI TORBA KANUN/ KONU BAŞLIKLARI MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? KONU BAŞLIKLARI 1) 6552 SAYILI TORBA KANUN o Hizmet Alımı İhalelerinde İhale Süreleri Değişti 6552 SAYILI TORBA KANUN o İhaleye Çıkmak için görüş alınması o KİK Madde 62’e bendi değişti. NELER GETİRİYOR? o İşçilerin İhale Konusu İş dışında çalıştırılması durumunda yaptırım ve cezalar getirildi. 11 2014 tarih. Tazminatının 29116 sayılı RG ‘deveyayınlandı. o Eylül İşçilerin Kıdem ödenmesi Mahsuplaşma 1
6552 SAYILI TORBA KANUN/ KONU BAŞLIKLARI MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? KONU BAŞLIKLARI o HİGŞ Madde 38 Değiştirildi 6552 SAYILI TORBA KANUN o Bordro Kontrolü ve İşçiye net yatması gereken NELER ücretin. GETİRİYOR? hesaplanması. o Eylül Eksik 2014 çalışma olması durumunda Bordroda nelere 11 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı. dikkat edilmelidir. (28 -29 ve 31 gün süren aylarda) 1
6552 SAYILI TORBA KANUN/ KONU BAŞLIKLARI MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? KONU BAŞLIKLARI o İşçinin Hesaba yatan tutarın kontrol edilmesi 6552 SAYILI TORBA KANUN o İşçiye eksik ödeme yapılması durumunda Kontrol NELER GETİRİYOR? Teşkilatının yapması gereken çalışmalar. o Eylül İşçilerin Yıllık İzin 29116 Hakları sayılı ve Yıllık izinlerin Takibi. 11 2014 tarih RG ‘de yayınlandı. 1
6552 SAYILI TORBA KANUN / KONU BAŞLIKLARI MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? 2) Toplu İş Sözleşmeleri ü Toplu İş Sözleşmeleri Hangi İşler için imzalanabilir? ü Alt İşverenin Toplu İş sözleşmesindeki rolü nedir? 6552 SAYILI TORBA KANUN ü Asıl İşverenin Toplu İş sözleşmesindeki rolü nedir? NELER ü Toplu İşGETİRİYOR? sözleşmesine kimler katılabilir? ü Çalışma Bakanlığının Toplu iş Sözleşmesi sürecindeki rolü nedir? 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı. ü Kamu İşveren Sendikaları Hangileridir? 1
6552 SAYILI TORBA KANUN / KONU BAŞLIKLARI MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? 3) Hakediş Hesaplarında Dikkat Edilecek Bazı Noktalar ü Puantaj Cetvellerinin Hazırlanması ve Önemi. 6552 TORBA KANUN ü Eksik SAYILI Gün Hesabı Nasıl Yapılmalıdır? ü Eksik Yemek- Eksik Yol Hesabı yapılırken Yapılması NELER GETİRİYOR? gereken Kesintiler nelerdir? ü Yeni Fiyat Farkı Kararnamesine göre FF Hesabı? 11 2014 29116 sayılıarasındaki RG ‘de yayınlandı. ü Eylül Eski ve Yeni tarih Fiyat Farkı Hesabı farklar nelerdir? Örnek Bir FF Hesabı… ü Bir İşçinin yerine başka bir işçi çalıştırılması… 1
6552 SAYILI TORBA KANUN / KONU BAŞLIKLARI MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? 6661 Sayılı Kanun Madde 17’nin İşçiyi ilgilendiren kısmı? İdareyi İlgilendiren Kısmı? Yükleniciyi İlgilendiren 6552 SAYILI TORBA KANUN kısmı? NELER GETİRİYOR? ü Yüklenici Hazine Teşvikinden Hangi Durumda Faydalanabilir? ü Eylül Yüklenici Teşvikinden Hangi Durumda 11 2014 Hazine tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı. Faydalanamaz? ü 1
6552 SAYILI TORBA KANUN / KONU BAŞLIKLARI MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? 6661 Sayılı Kanun Madde 17 Yüklenici Hazine Teşvikini İdareye ne zaman bildirecektir. 6552 SAYILI TORBA KANUN ü Hazine Teşviki Hakedişten Nasıl Kesilmelidir? NELER ü Hazine. GETİRİYOR? Teşviki Hesaplanırken Hangi Kriterler Dikkate Alınır. ü Eylül Hazine Teşvikinin süresi? 11 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı. ü 1
6552 SAYILI TORBA KANUN / KONU BAŞLIKLARI NELER DEĞİŞTİ? üMEVZUATTA Engelli İşçi Çalıştırılması durumunda nelere dikkat edilmelidir? § Engelli İşçide sayısı Neye göre Belirlenmelidir? § Engelli işçilerde Bordro Kontrolü 6552 SAYILI TORBA KANUN § Engelli İşçilerde Fiyat Farkı Hesabı Nasıl Yapılmalıdır? NELER GETİRİYOR? ü Emekli İşçi Çalıştırılması Durumunda Bilinmesi gereken önemli noktalar. (1 Ekim 2008 11 Eylül 2014 tarih RG ‘de yayınlandı. Tarihinden Önce 29116 emeklisayılı olanlar) § Emekli İşçiler için Fiyat Farkı Hesabı? § Emekli işçinin bordro Kontrolü 1
6552 SAYILI TORBA KANUN / KONU BAŞLIKLARI DEĞİŞTİ? üMEVZUATTA 2 günlük veya. NELER daha fazla sürelerde Sağlık Raporu getiren İşçilere Uygulanması gereken süreç ne olmalıdır? ü Eksik çalışma olması durumunda Hakedişten kesinti 6552 SAYILI yapılmalı mıdır? TORBA KANUN ü Eksik çalışma olması durumunda kesinti yapılmalı NELER GETİRİYOR? mıdır? ü Hakediş Arka Kapağı ve Yüklenicinin Keseceği 11 Eylül 2014 Nasıl tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı. Faturanın olmalıdır. 1
6552 SAYILI TORBA KANUN / KONU BAŞLIKLARI MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? 4) E-TAŞERON Hakkında Bilgilendirme? 6552 SAYILI TORBA KANUN NELER GETİRİYOR? Yazılımın Bazı Özellikleri… Kurumunuza katacağı Faydalar… 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı. 1
1. BÖLÜM 6552 Sayılı Torba Yasa ve Taşeron İşçi Mevzuatı 11 Eylül 2014 Tarihinde Yürürlüğe Girmiştir. (29116 Sayılı Resmi Gazete)
6552 SAYILI TORBA KANUN İhale Süreleri Değişti MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? 1. 1) İHALE SÜRELERİ DEĞİŞTİ! “Genel yönetim kapsamındaki kamu idarelerinin, 4734 sayılı Kanununun 62 nci maddesinin birinci fıkrasının (e) 6552 SAYILI TORBA KANUN bendi kapsamında ve sürekli nitelikte olanlar hizmet NELER alımlarında, GETİRİYOR? yüklenme süresi (işin süresi) üç yıl olmuştur. Zorunlu hâllerde bu süre gerekçesi gösterilmek şartıyla üst. Eylül yöneticinin kısaltılabilir. ” 11 2014 onayıyla tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı. İşin niteliğinden veya süresinden kaynaklanan
6552 SAYILI TORBA KANUN İhale Süreleri Değişti MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? Genel Yönetimin Kapsamı? 5018 Sayılı Kanun’da ayrıntılı olarak belirtilmiştir. Madde-3: …. 6552 SAYILI TORBA KANUN ü Merkezî yönetim kapsamındaki kamu idareleri, ü Sosyal güvenlik kurumları NELER GETİRİYOR? ü Mahallî idareler Genel Yönetim Kapsamındadır. 11 Eylülyönetim 2014 kapsamındaki tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı. Merkezî kamu idarelerinin Hangileri olduğu: 5018 Sayılı Kanunun Ek (I), (II) ve (III) sayılı cetvellerde belirtilmiştir.
6552 SAYILI TORBA KANUN Merkezi Yönetim>Genel Bütçeli Kurumlar (I) Sayılı Cetvel Genel Bütçe Kapsamındaki İdareler TÜRKİYE BÜYÜKNELER MİLLET MECLİSİ DEĞİŞTİ? GENÇLİK VE SPOR BAKANLIĞI MEVZUATTA CUMHURBAŞKANLIĞI GIDA, TARIM VE HAYVANCILIK BAKANLIĞI BAŞBAKANLIK ANAYASA MAHKEMESİ YARGITAY DANIŞTAY HAKİM VE SAVCILAR YÜKSEK KURULU SAYIŞTAY ADALET BAKANLIĞI MİLLİ SAVUNMA BAKANLIĞI İÇİŞLERİ BAKANLIĞI DIŞİŞLERİ BAKANLIĞI MALİYE BAKANLIĞI MİLLİ EĞİTİM BAKANLIĞI SAĞLIK BAKANLIĞI ULAŞTIRMA, DNZ. HBR. BAKANLIĞI ÇALIŞMA VE SOSYAL GÜVENLİK BAKANLIĞI ENERJİ VE TABİİ KAYNAKLAR BAKANLIĞI KÜLTÜR VE TURİZM BAKANLIĞI AİLE VE SOSYAL POLİTİKALAR BAKANLIĞI AVRUPA BİRLİĞİ BAKANLIĞI BİLİM, SANAYİ VE TEKNOLOJİ BAKANLIĞI EKONOMİ BAKANLIĞI TÜRKİYE KAMU HASTANELERİ KURUMU GÜMRÜK VE TİCARET BAKANLIĞI KALKINMA BAKANLIĞI ORMAN VE SU İŞLERİ BAKANLIĞI MİLLİ GÜVENLİK KURULU GEN. SEKRETERLİĞİ MİLLİ İSTİHBARAT TEŞKİLATI MÜSTEŞARLIĞI JANDARMA GENEL KOMUTANLIĞI SAHİL GÜVENLİK KOMUTANLIĞI EMNİYET GENEL MÜDÜRLÜĞÜ DİYANET İŞLERİ BAŞKANLIĞI HAZİNE MÜSTEŞARLIĞI KAMU DÜZENİ VE GÜVENLİĞİ MÜSTEŞARLIĞI BAŞBAKANLIK YÜKSEK DENETLEME KURULU DEVLET PERSONEL BAŞKANLIĞI TÜRKİYE İSTATİSTİK KURUMU AFET VE ACİL DURUM YÖNETİMİ BAŞKANLIĞI GELİR İDARESİ BAŞKANLIĞI TAPU VE KADASTRO GENEL MÜDÜRLÜĞÜ METEOROLOJİ GENEL MÜDÜRLÜĞÜ BASIN YAYIN VE ENF GENEL MÜDÜRLÜĞÜ ÇEVRE VE ŞEHİRCİLİK BAKANLIĞI TÜRKİYE HALK SAĞLIĞI KURUMU GÖÇ İDARESİ GENEL MÜDÜRLÜĞÜ 6552 SAYILI TORBA KANUN NELER GETİRİYOR? 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı.
6552 SAYILI TORBA KANUN Merkezi Yönetim>Özel Bütçeli İdareler Kurumları ve Özel Bütçeli İdareler (II) Sayılı Cetvel Yüksek Öğretim YÜKSEKÖĞRETİM KURULU HUDUT VE SAHİLLER GENEL MÜDÜRLÜĞÜ MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? ÖSYM BAŞKANLIĞI MADEN TETKİK ARAMA GENEL MÜDÜRLÜĞÜ ÜNİVERSİTELER VE ENSTİTÜLER (104 ADET) ATATÜRK KÜLTÜR, DİL VE TARİH Y. KURUMU DEVLET SU İŞLERİ GENEL MÜDÜRLÜĞÜ SİVİL HAVACILIK GENEL MÜDÜRLÜĞÜ ATATÜRK ARAŞTIRMA MERKEZİ TÜRK PATENT ENSTİTÜSÜ TÜRK AKREDİTASYON KURUMU TÜRK STANDARTLARI ENSTİTÜSÜ 6552 SAYILI TORBA KANUN NELER GETİRİYOR? ATATÜRK KÜLTÜR MERKEZİ ULUSAL BOR ARAŞTIRMA ENSTİTÜSÜ TÜRK DİL KURUMU TÜRKİYE ATOM ENERJİSİ KURUMU TÜRK TARİH KURUMU KOSGEB TÜRKİYE VE ORTA-DOĞU AMME İDARESİ TİKA TÜBİTAK GAP BÖLGE KALKINMA İDARESİ TÜRKİYE BİLİMLER AKADEMİSİ ÖZELLEŞTİRME İDARESİ BAŞKANLIĞI TÜRKİYE ADALET AKADEMİSİ KAMU DENETÇİLİĞİ KURUMU YURTKUR CEZA VE İNFAZ KURUMLARI DEVLET TİYATROLARI GENEL MÜDÜRLÜĞÜ TÜRKİYE YAZMA ESERLER KURUMU DEVLET OPERA VE BALESİ GEN. MÜD. VAKIFLAR GENEL MÜDÜRLÜĞÜ ORMAN GENEL MÜDÜRLÜĞÜ TÜRKİYE SU ENSTİTÜSÜ TÜRKİYE İLAÇ VE TIBBÎ CİHAZ KURUMU TÜRKİYE İNSAN HAKLARI KURUMU TÜRKİYE SAĞLIK ENSTİTÜLERİ BAŞKANLIĞI DOĞU ANADOLU KALKINMA İDARESİ BŞK. LIĞI KONYA OVASI KALKINMA İDARESİ BŞK. LIĞI DOĞU KARADENİZ KALKINMA İDR. BŞK. LIĞI KARAYOLLARI GENEL MÜDÜRLÜĞÜ MESLEKÎ YETERLİLİK KURUMU 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı. SPOR GENEL MÜDÜRLÜĞÜ YURTDIŞI TÜRKLER TOPLULUKLAR BŞK. LIĞI
6552 SAYILI TORBA KANUN Merkezi Yönetim>Diğer Kurumlar MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? RADYO VE TELEVİZYON ÜST KURULU (III) Sayılı Cetvel Düzenleyici ve Denetleyici Kurumlar SERMAYE PİYASASI KURULU ENERJİ PİYASASI DÜZENLEME KURUMU REKABET KURUMU KAMU GÖZETİMİ, MUHASEBE VE DENETİM STANDARTLARI KURUMU 6552 SAYILI TORBA KANUN NELER GETİRİYOR? BİLGİ TEKNOLOJİLERİ VE İLETİŞİM KURUMU BANKACILIK DÜZENLEME VE DENETLEME KURUMU KAMU İHALE KURUMU TÜTÜN VE ALKOL PİYASASI DÜZENLEME KURUMU 11 Eylül 2014 tarih SOSYAL 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı. GÜVENLİK KURUMU Sosyal Güvenlik Kurumları TÜRKİYE İŞ KURUMU GENEL MÜDÜRLÜĞÜ
6552 SAYILI TORBA KANUN İhale Süreleri Değişti MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? Kamu İhale Kanunu Madde 62 - (e) fıkrası [Eski] 6552 SAYILI TORBA KANUN İdarelerce kanun, tüzük ve yönetmeliklere göre istihdam edilen personelin yeterli nitelik veya sayıda NELER GETİRİYOR? olmaması halinde, bu Kanunda belirtilen hizmetler için ihaleye çıkılabilir. 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı.
6552 SAYILI TORBA KANUN İhale Süreleri Değişti MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? Kamu İhale Kanunu Madde 62 - (e) fıkrası [YENİ] e) İdarelerin bu Kanunda tanımlanan hizmetlerden personel. SAYILI çalıştırılmasına dayalı hizmet alımlarında 6552 TORBA KANUN aşağıda belirtilen hususlara uyması zorunludur: NELER GETİRİYOR? 1) İdarelerce istihdam edilen personelin yeterli nitelik veya sayıda olmaması hâlindesayılı personel 11 Eylül 2014 tarih 29116 RGçalıştırılmasına ‘de yayınlandı. dayalı yardımcı işler için ihaleye çıkılabilir.
6552 SAYILI TORBA KANUN İhale Süreleri Değişti MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? Hangi İşler Personel Çalıştırılmasına Dayalıdır? Kamu İhale Genel Tebliği Madde 78. 1 ü İhale konusu işte çalıştırılacak personel sayısının ihale 6552 SAYILI TORBA KANUN dokümanında belirlendiği işler. NELER ü Personelin. GETİRİYOR? çalışma saatlerinin tamamının idare için kullanıldığı işler. ü Yaklaşık maliyetinin en az % 70’lik kısmının asgari işçilik 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı. maliyeti ile varsa ayni yemek ve yol giderleri dahil işçilik giderinden oluştuğu işler, Personel çalıştırmaya dayalı işlerdir.
6552 SAYILI TORBA KANUN İhale Süreleri Değişti MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? SONUÇ v Personel çalıştırılmasına dayalı ve sürekli nitelikte olan hizmet alımlarında işin süresi 3 yıl 6552 SAYILI TORBA KANUN olmuştur. NELER GETİRİYOR? v 11. 09. 2014 tarihinde yürürlüğe girmiştir. 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı.
6552 SAYILI TORBA KANUN Maliye’den Onay Alınması MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? 1. 2) İHALE İÇİN UYGUN GÖRÜŞ ALINMASI ü Personel çalıştırılmasına dayalı hizmetler için ihaleye çıkılmadan önce Maliye Bakanlığından uygun 6552 SAYILI TORBA KANUN görüş alınacaktır. NELER GETİRİYOR? ü Uygun görüş alınmadan bu hizmetler için ihaleye çıkılamaz. ü Sözleşme süresi altı 29116 ayı aşmayan görüş 11 Eylül 2014 tarih sayılı işlerde RG ‘deuygun yayınlandı. şartı aranmaz. (Yürürlük 11. 01. 2015) (6552 Ek 8 Madde)
6552 SAYILI TORBA KANUN Maliye’den Onay Alınması MEVZUATTA NELERGÖRÜŞ DEĞİŞTİ? İHALE İÇİN UYGUN ALINMASI Hangi idareleri Kapsıyor? 5018 (I), (IV) Sayılı Cetvel Ø Genel bütçe kapsamındaki idareler, 6552 SAYILI TORBA KANUN Ø Özel bütçe kapsamındaki idareler Ø Sosyal Güvenlik Kurumları ile bu idarelere bağlı döner NELER GETİRİYOR? sermayeli kuruluşlar Bu Kapsamdadır. (Düzenleyici ve Denetleyici Kurumlar ile Mahalli İdareler 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı. bu kapsamın dışındadır)
6552 SAYILI TORBA KANUN Maliye’den Onay Alınması MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? UYGUN GÖRÜŞE ERTELEME GELDİ!!! 07. 2015 tarih 6031 sayılı yazı ile önceki yılda ya da mevcut sözleşme kapsamında çalıştırılan personel sayısını (veya uygun görüş alınmışsa Bakanlıkça verilmiş 6552 SAYILI ilave personel sayısını)TORBA aşmamak KANUN kaydıyla, konuyla ilgili Bakanlar Kurulu Kararı yayınlanıncaya kadar NELER GETİRİYOR? ayrıca bir uygun görüş alınmaksızın ihaleye çıkılabilecektir. 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı. http: //www. bumko. gov. tr/Eklenti/9251, 07072015 -tarihli -ve-6301 -sayili-genel-yazi. pdf? 0
6552 SAYILI TORBA KANUN İşçilerin İhaleden Farklı Alanda Çalışması MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? 1. 3) İHALE KONUSU İŞ DIŞINDA İŞÇİLERİN ÇALIŞTIRILMASI Personel. SAYILI çalıştırılmasına dayalı hizmet alımı ihaleleri 6552 TORBA KANUN çerçevesinde çalıştırılan personel, ihale ve sözleşme NELER konusu iş GETİRİYOR? dışındaki başka bir işte çalıştırılamaz ve görevlendirilemez. (Yürürlük 11. 01. 2015) 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı. Çalıştırılması durumunda yaptırım ve cezalar getirilmiştir. (6552 Ek 8 Madde)
6552 SAYILI TORBA KANUN İşçilerin İhaleden Farklı Alanda Çalışması MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? 1. 4) YAPTIRIM VE CEZALAR ü Personel çalıştırılmasına dayalı hizmet alımı ihalesine çıkılmaması gerektiği hâlde ihaleye çıkma, (Asıl İş-Yardımcı İş ayrımı) 6552 SAYILI TORBA KANUN ü Uygun görüş alınması gereken hâllerde uygun NELER GETİRİYOR? görüş almadan ihaleye çıkma, ü İhale kapsamında çalıştırılan personeli sözleşme işlertarih dışında çalıştırma, 11 konusu Eylül 2014 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı. ü 4857 sayılı Kanunun 2. maddesinin 7. fıkrasına aykırılık olmadı durumu…
6552 SAYILI TORBA KANUN İşçilerin İhaleden Farklı Alanda Çalışması MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? 4857 Madde 2 Yedinci Fıkrası (…) Asıl işverenin işçilerinin alt işveren tarafından işe alınarak çalıştırılmaya devam ettirilmesi suretiyle hakları kısıtlanamaz veya daha önce o işyerinde çalıştırılan kimse ile alt işveren ilişkisi kurulamaz. Aksi halde ve 6552 SAYILI TORBA genel olarak asıl işveren alt işveren. KANUN ilişkisinin muvazaalı işleme dayandığı kabul edilerek alt NELER GETİRİYOR? işverenin işçileri başlangıçtan itibaren asıl işverenin işçisi sayılarak işlem görürler. 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı. Teknolojik nedenlerle uzmanlık gerektiren işler dışında asıl iş bölünerek alt işverenlere verilemez.
6552 SAYILI TORBA KANUN İşçilerin İhaleden Farklı Alanda Çalışması MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? YAPTIRIM VE CEZALAR vİdare aleyhine zarar ortaya çıkması hâlinde, oluşan bu zararlar, bu zarara neden olduğu belirlenen kişilere rücu edilmek suretiyle tahsil edilir. 6552 SAYILI TORBA KANUN v. Ayrıca, bu kişiler hakkında uygulanacak ceza ve NELER GETİRİYOR? disiplin hükümleri saklı kalmak üzere, Bu kişilere bir aylık net ödemelerin beş katı tutarında idari para 11 Eylüluygulanır. 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı. cezası
6552 SAYILI TORBA KANUN İşçilerin İhaleden Farklı Alanda Çalışması MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? YAPTIRIM VE CEZALARA ERTELEME GELDİ!!! Yaptırım ve cezaların uygulamaya geçilmesi ile 6552 SAYILI TORBA KANUN ilgili 31. 12. 2015 tarihine kadar ertelenmiştir. NELER GETİRİYOR? 6645 Sayılı 2014 Kanunun Geçici 29116 1. Maddesi 11 Eylül tarih sayılı RG ‘de yayınlandı.
6552 SAYILI TORBA KANUN İşçilerin Kıdem Tazminatları MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? 1. 5) İŞÇİLERİN KIDEM TAZMİNATLARI (yeni) 6552 SAYILI TORBA KANUN Torba Kanunun 8. Maddesi uyarınca; işçilerin kıdem tazminatları idarelerce doğrudan işçinin NELER GETİRİYOR? banka hesabına yatırılmak suretiyle ödenecektir. (Yürürlük 11. 09. 2014) 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı.
6552 SAYILI TORBA KANUN İşçilerin Kıdem Tazminatları MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığından: Kamu İhale Kanununa göre Personel çalıştırmasına Dayalı Hizmet alımları Kapsamında 6552 SAYILI TORBA KANUN İstihdam edilen işçilerin Kıdem Tazminatlarının NELER Ödenmesi. GETİRİYOR? Hakkında Yönetmelik, 8 Şubat 2015 tarihli ve 29261 Sayılı Resmi Gazetede 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı. yayınlanmıştır. http: //www. resmigazete. gov. tr
6552 SAYILI TORBA KANUN İşçilerin Kıdem Tazminatları MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? KIDEM TAZMİNATI ÖDENMESİ İÇİN HANGİ KOŞULLAR GEREKİR? 1) İşçi İdareye Başvuru yapar. 2) İdare. SAYILI İşçinin Özlük. TORBA dosyasındaki bilgilerden 6552 KANUN faydalanarak İşçinin İş geçmişi araştırılır. NELER 3) Sadece GETİRİYOR? 62’e kapsamındaki süreler hesaplanır. 4) İşçinin İşten çıkış Nedeni araştırılır. (1475 Sayılı Kanun 2014 Madde 14) 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı. 11 Eylül tarih
6552 SAYILI TORBA KANUN İşçilerin Kıdem Tazminatları MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? üAynı kamu kurumunda çalışan kişilerin kıdem tazminatları bu idareler tarafından toplam çalışma süreleri dikkate alınarak ödenecektir 6552 SAYILI TORBA KANUN Örneğin: Bir işçi kurumunuzda 5 yıl çalışmış ve emeklilik hakkını NELER GETİRİYOR? kazanmış olsun. Bu durumda idare 5 yıllık tazminatını işçiye mahkeme kararı olmaksızın ödeyecektir. Not: Bu 5 yıllık sürede işçi farklı yükleniciler altında çalışmış olabilir. 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı. Bu durumda da işçi kıdem tazminatı hakkını kazanmıştır.
6552 SAYILI TORBA KANUN İşçilerin Kıdem Tazminatları MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? HANGİ ŞARTLARDA KIDEM TAZMİNATI ÖDENİR? üAynı Yüklenici altında fakat farklı kamu kurumlarında çalışan kişilerin kıdem. KANUN tazminatları son 6552 SAYILI TORBA çalıştığı idare tarafından toplam hizmet süresi dikkate NELER GETİRİYOR? alınarak ödenecektir üÖrneğin: Aynı yüklenici altında 4 farklı Kamu kurumunda çalışmış. olaraktarih idarenizde çalışmış ve Kıdem tazminatı 11 Eylül. Son 2014 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı. hakederek işten ayrılmış. Bu durumda son çalıştığı Kamu kurumu tazminatın tamamını işçiye ödemek zorundadır.
6552 SAYILI TORBA KANUN İşçilerin Kıdem Tazminatları MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? TAŞERON FİRMAYA GEÇENLER… q Alt işveren ile yapmış olduğu iş sözleşmesi sona ermediği gibi, alt işveren tarafından 4734 sayılı Kanun kapsamında bulunan idarelere ait işyerleri dışında bir işyerinde çalıştırılmaya devam olunan ve bu şekilde çalıştırıldığı sırada iş sözleşmesi kıdem tazminatı ödenmesini gerektirecek şekilde sona eren işçinin kıdem tazminatı, işçinin yazılı talebi hâlinde, kıdem tazminatının söz konusu kamu kurum veya kuruluşlarına ait işyerlerinde geçen süreye ilişkin kısmı, kamu kurum veya kuruluşuna ait çalıştığı son işyerindeki ücretinin yılları itibarıyla asgari ücret artış oranları dikkate alınarak güncellenmiş miktarı 11 üzerinden Eylül 2014 tarihsuretiyle 29116 sonsayılı RG ‘de hesaplanmak kamu kurum veya yayınlandı. kuruluşu tarafından işçinin banka hesabına yatırılmak suretiyle ödenir. 6552 SAYILI TORBA KANUN NELER GETİRİYOR?
6552 SAYILI TORBA KANUN İşçilerin Kıdem Tazminatları MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? MAHSUPLAŞMA NASIL OLACAKTIR? üKıdem tazminatının tamamını ödeyen idare diğer idarelerden kıdem tazminatının o idarelere ait olan kısmını talep edecektir. 6552 SAYILI TORBA KANUN üMerkezi yönetim kapsamındaki idareler için mahsuplaşma NELER GETİRİYOR? yapılmayacaktır. üÖdemeler «Kıdemtarih Tazminatı» tertibinden ya da‘de «Hizmet 11 Eylül 2014 29116 sayılı RG yayınlandı. Giderleri» tertibinden ödeneğin yetip yetmediğine bakılmaksızın yapılacaktır.
6552 SAYILI TORBA KANUN İşçilerin Kıdem Tazminatları MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? KIDEM TAZMİNATI HANGİ ŞARTLARDA ÖDENMEZ? Ø 11 Eylül 2014’den önce işten ayrılan işçilerin Kıdem Tazminatları kapsamında ödenmez. 6552 SAYILI 6552 TORBA KANUN NELER GETİRİYOR? Ø 11 Eylül 2014’den sonra sözleşmesi işveren tarafından HAKLI fesih olmuş ise kıdem tazminatı ödenmez. 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı. (4857 Sayılı Kanun 25. Maddesi) İşverence haklı fesih yapılması veya İşçinin KENDİ İSTEĞİ ile istifa etmesi)
6552 SAYILI TORBA KANUN İşçilerin Kıdem Tazminatları MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? KIDEM TAZMİNATI HANGİ ŞARTLARDA ÖDENMEZ? ØPersonel Çalıştırmaya DayalıKANUN olmayan işlerde 6552 SAYILI TORBA çalışan işçilerin Kıdem Tazminatı 6552 Sayılı Kanun NELER Kapsamında. GETİRİYOR? Ödenmez. 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı.
6552 SAYILI TORBA KANUN İşçilerin Maaşları MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? 1. 6) İŞÇİLERE YAPILAN MAAŞ ÖDEMELERİNİN TAKİBİ… ü 6552 sayılı Torba Kanun ile birlikte Hizmet İşleri Genel Şartnamesinin 38 inci maddesi. KANUN değiştirilmiştir. Bu 6552 SAYILI TORBA değişiklik 11 Eylül 2014 tarihinde yürürlüğe girmiştir. NELER GETİRİYOR? üEski uygulama: Kontrol teşkilatı şikayet olması durumunda ve geriye dönük en fazla. RG 3 aya bir 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı ‘dekadar yayınlandı. kontrol yapabiliyordu.
6552 SAYILI TORBA KANUN İşçilerin Maaşları MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? Hizmet İşleri Genel Şartnamesi (Yeni) Madde 38 – üKontrol teşkilatı, çalışan tüm işçi ücretlerinin TAM ve 6552 SAYILI TORBA KANUN zamanında ödenip ödenmediğini aylık kontrol edecektir. NELER GETİRİYOR? üAyrıca İşçilerden gelen her türlü talep ve ihbar Kontrol Teşkilatı tarafından ivedilikle değerlendirilecektir. 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı.
6552 SAYILI TORBA KANUN İşçilerin Maaşları MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? İşçi Ücretlerinde eksiklik olması durumunda ne Yapılmalıdır? üİşçi ücretlerin eksik ödendiğinin ortaya çıkması 6552 SAYILI TORBA KANUN durumunda; üÖncelikle yükleniciden bu eksiklik için yeni bir bordro NELER GETİRİYOR? yapması istenir. üBu bordrolar bir sonraki hakediş raporu ile birlikte 11 Eylülyerine 2014 gönderilecektir. tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı. ödeme
6552 SAYILI TORBA KANUN İşçilerin Maaşları MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? üİşçilere eksik ödenen tutar yüklenicinin hakedişinden kesilir. 6552 SAYILI TORBA KANUN üBordrodaki NET tutarı İdare tarafından doğrudan işçinin banka hesabına yatırılır. NELER GETİRİYOR? üBu yapılan çalışmalar Kontrol Teşkilatı tarafından 11 Eylülbir 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı. ayrıca tutanağa da bağlanır. (HİGŞ Madde 38)
6552 SAYILI TORBA KANUN Net Maaş Hesabı MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? 1. 7)Bankaya Yatacak NET ücret Nasıl Hesaplanır? Toplam SAYILI Kazançlar -TORBA Toplam kesinti= Net Kazanç 6552 KANUN Net KazançGETİRİYOR? + AGİ = Net ÖDENECEK Tutar… NELER 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı. HİGŞ Madde 38 (Yeni)
6552 SAYILI TORBA KANUN Net Maaş Hesabı MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? Örnek Bordro Kontrolü. 2016 Yılı Asgari Ücretli Bir İşçi… 6552 SAYILI TORBA KANUN Brüt Asgari Ücret: 1. 647, 00 TL NELER GETİRİYOR? Nakdi Yemek: 10 TL (26 gün) 260 TL Nakdi Yol: 5 TL (26 gün) 130 TL 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı.
6552 SAYILI TORBA KANUN İşçilerin Maaşları MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? 1) Toplam Kazanç Hesabı Yapılır. ü Normal Çalışma günü, Hafta Tatili, Genel Tatil, Yemek ve Yol. SAYILI Bedelleri varsa diğer kazançlar (Fazla Mesai ve 6552 TORBA KANUN Tatil günü çalışmaları) toplanır ve İşçinin Toplam NELER GETİRİYOR? Kazanç Tutarı bulunur. 11 Eylül +260 2014 +130= tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı. 1647, 00 2037, 00 TL Toplam Kazanç
6552 SAYILI TORBA KANUN İşçilerin Maaşları NELER DEĞİŞTİ? 2)MEVZUATTA Yemek Prim İstisna Bedeli Hesaplanır. § Günlük asgari ücretin %6’sı oranında ve işe gelinen gün sayısı kadar hesaplanıp hesaplanmadığı kontrol 6552 edilir. SAYILI TORBA KANUN NELER GETİRİYOR? • • 11 • 1. 647, 00/ 30= 54, 90 (günlük brüt ücret bulunur) 54, 90*0, 06 =3, 29 TL Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı. 3. 29*26 = 85, 54 TL Yemek İstisna Tutarı Hesaplanır. .
6552 SAYILI TORBA KANUN İşçilerin Maaşları 3)MEVZUATTA İşçi SGK Prim NELER Matrahı DEĞİŞTİ? bulunur. • SGK İşçi Prim Matrahı Bulunur. • Toplam Kazanç – Yemek İstisna Bedeli 6552 SAYILI TORBA KANUN • 2. 037, 00 – 85, 54 = 1. 951. 46 TL (SGK İşçi Prim NELER GETİRİYOR? Matrahı Bulunur) İşçi. Eylül bu tutar üzerinden primlerini öder… 11 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı. *****Bilgi: SGK İşçi Prim Matrahı Yemek Prim istisna tutarından muaftır. *****
6552 SAYILI TORBA KANUN Net Maaş Hesabı DEĞİŞTİ? 4)MEVZUATTA İşçinin SGK’ya. NELER ödeyeceği Primler hesaplanır ü 2016 Ocak ayında SGK Primi (İşçi Payı) ve İşsizlik Primi Hesaplanır 1. 951, 46 * % 14=273, 20 TL SGK İşçi Primi 1. 951, 46 * % 1 = 19, 51 TL İşsizlik Primi İşçi Prim Kesintileri Toplanır. 292, 71 TL 6552 SAYILI TORBA KANUN NELER GETİRİYOR? Bu rakam İşçinin ücretinden kesilecek olan SGK İşçi Primlerinin toplamıdır. 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı.
6552 SAYILI TORBA KANUN İşçilerin Maaşları NELER 5)MEVZUATTA İşçinin Ödeyeceği Gelir. DEĞİŞTİ? Vergisi Bulunur. • Öncelikle Gelir vergisi Matrahı hesaplanır. 2. 037, 00 – 292, 71= 1. 744, 29 (Gelir Vergisi Matrahı) 12. 600 TL'ye kadar 30. 000 TL'nin 12. 600 TL'si için 1. 890 TL, fazlası 69. 000 TL'nin 30. 000 TL'si için 5. 370 TL, (ücret gelirlerinde 110. 000 TL'nin 30. 000 TL'si için 5. 370 TL), fazlası 69. 000 TL'den fazlasının 69. 000 TL'si için 15. 900 TL, (ücret gelirlerinde 110. 000 TL'den fazlasının 110. 000 için 2014 26. 970 TL), fazlası 11 TL'si Eylül tarih 29116 sayılı RG ‘de 15% 20% 6552 SAYILI TORBA KANUN 27% NELER GETİRİYOR? 35 yayınlandı. 1. 744, 29 *%15= 261. 64 TL (Gelir Vergisi Kesintisi) Ocak Ayında Kümülatif Gelir Vergi Matrahı Sıfırdır. Bu yüzden % 15 hesaplanır
6552 SAYILI TORBA KANUN İşçilerin Maaşları NELER 5)MEVZUATTA Damga Vergisi, Toplam. DEĞİŞTİ? Kesintiler ve Net Kazanç bulunur. ü Damga Vergisi Kesintisi bulunur. Toplam Kazancın Binde 7, 59’u Damga vergisidir. 2. 037, 00 * 0, 0759= 16, 09 TL 6552 SAYILI TORBA KANUN NELER GETİRİYOR? ü Toplam Kesintiler Bulunur. . SGK İşçi Primi, SGK İşsizlik Primi, Gelir Vergisi ve Damga Vergisi 273, 20 +19, 51+261, 64+16, 09= 11 Eylül 2014 tarih 29116570, 44 sayılıTLRG ‘de yayınlandı. ü Net Kazanç Hesabı Yapılır Toplam Kazançtan Toplam Kesintiler düşülür ve İşçinin Net Kazancı Hesaplanır. 2. 037, 00 -570, 44= 1. 466, 56 TL Net Kazanç
6552 SAYILI TORBA KANUN İşçilerin Maaşları NELER DEĞİŞTİ? 5)MEVZUATTA İşçinin Eline Net Geçecek tutar bulunur. ü 2016 yılı AGİ Tablosundan İşçinin AGİ Tutarı bulunur. (İşçi Evli ve Eşi Çalışmıyor ve 2 Çocuk sahibi olsun) Bu durumda 185, 29 TL İşçinin Kesilen Gelir Vergisinden iade edilir. 6552 SAYILI TORBA KANUN NELER GETİRİYOR? 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı. ü Net Kazan + AGİ = Net Ödenecek Tutar bulunur. ü 1. 466, 56 TL + 185, 27 TL = 1. 651, 83 TL
6552 SAYILI TORBA KANUN Net Maaş Hesabı MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? 28/29/30 ve 31 süren aylarda Eksik Çalışma olması durumunda 6552 SAYILI TORBA KANUN NELER GETİRİYOR? 1) Bordro Nasıl Düzenlenmelidir? 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı. 2) Hakediş Nasıl Hesaplanmalıdır?
6552 SAYILI TORBA KANUN 31 Gün süren Aylarda Bordro Hazırlanması MEVZUATTA Örnek: 2016 Ocak. NELER Ayında. DEĞİŞTİ? (Tam çalışma) 6552 SAYILI TORBA KANUN NELER GETİRİYOR? 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı.
6552 SAYILI TORBA KANUN 31 Gün süren Aylarda Bordro Hazırlanması MEVZUATTA Örnek: 2016 Ocak. NELER Ayında. DEĞİŞTİ? (Eksik çalışma varsa) 6552 SAYILI TORBA KANUN NELER GETİRİYOR? 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı.
6552 SAYILI TORBA KANUN 29 Gün süren Aylarda Bordro Hazırlanması MEVZUATTA NELER Örnek: 2016 Şubat Ayında. DEĞİŞTİ? (TAM Çalışma) 6552 SAYILI TORBA KANUN NELER GETİRİYOR? 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı.
6552 SAYILI TORBA KANUN 29 Gün süren Aylarda Bordro Hazırlanması MEVZUATTA NELER Örnek: 2016 Şubat Ayında. DEĞİŞTİ? (Eksik çalışma varsa) 6552 SAYILI TORBA KANUN NELER GETİRİYOR? 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı.
6552 SAYILI TORBA KANUN 30 Gün süren Aylarda Bordro Hazırlanması MEVZUATTA NELER Örnek: 2016 Nisan Ayında. DEĞİŞTİ? (TAM çalışma) 6552 SAYILI TORBA KANUN NELER GETİRİYOR? 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı.
6552 SAYILI TORBA KANUN 30 Gün süren Aylarda Bordro Hazırlanması MEVZUATTA NELER Örnek: 2016 Nisan Ayında. DEĞİŞTİ? (Eksik çalışma) 6552 SAYILI TORBA KANUN NELER GETİRİYOR? 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı.
6552 SAYILI TORBA KANUN İşçilerin Maaşları MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? Bankaya yatan Rakamın Kontrolü ü Son olarak Bankaya Yatan Rakam ile Bordrodaki tutarın aynı olup olmadığına bakılır. 6552 SAYILI TORBA KANUN NELER Bu işlemler GETİRİYOR? Kontrol Teşkilatı tarafından aylık olarak yapılacak olup HİGŞ Madde 38 Uygulanmış olacaktır. 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı.
6552 SAYILI TORBA KANUN İşçilerin Yıllık İzin Hakları MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? 1. 8) İŞÇİLERİN YILLIK İZİN TAKİBİ Ø 6552 sayılı Kanunun 6. Maddesi uyarınca işçilerin yıllık izin takibi Kontrol Teşkilatı tarafından yapılacaktır. 6552 SAYILI TORBA ØYıllık izin kullanmayan veya eksik. KANUN kullanan işçiler ilgili yıl içinde izine çıkarılacaktır. NELER GETİRİYOR? Øİşçilerin Yıllık izinleri devredilemez, ve ücrete çevrilemez. 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı. Bu madde 11. Eylül. 2014 tarihinde yürürlüğe girmiştir.
6552 SAYILI TORBA KANUN İşçilerin Yıllık İzin Hakları MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? İşçiler Yıllık İzinlerini Kimden İsteyecekler? Ø İşçiler Yıllık izin taleplerini Yükleniciye yazılı olarak bildirirler. İzin belgelerini Yüklenici onaylar. 6552 SAYILI TORBA KANUN NELER GETİRİYOR? Ø İşçilerin yıllık izinlerini İdarece vermesi veya onaylanması durumunda 4857’de tanımlanan Asıl 11 İşveren-Alt Eylül 2014İşveren tarih 29116 sayılı RGsorunlar ‘de yayınlandı. ilişkisi açısından ortaya çıkmaktadır.
6552 SAYILI TORBA KANUN İşçilerin Yıllık İzin Hakları MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? İŞÇİLERİN YILLIK İZİN SÜRELERİ üYıllık izin hakkı 1 yılı dolduran işçiler için 14 iş günüdür. üYıllık izin gününe Cumartesi günü dahil olup Hafta Tatili 6552 SAYILI TORBA KANUN olan Pazar günü dahil değildir. NELER üYıllık izin GETİRİYOR? hakkı 5 yıla kadar 14 iş günü, 5 yılı dolduran işçiler için 20 iş günüdür. ü 15 Yıl ve daha fazla olması durumunda 26 İş günüdür. 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı. Not: Kurumunuzda 12 ayı dolduran işçiler bir sonraki 12 ay için 14 iş günü yıllık izin haklarını kullanırlar. Ancak Aynı Alt Yüklenici Altında daha önce Çalışmış ise bu süre dikkate alınır.
6552 SAYILI TORBA KANUN İşçilerin Yıllık İzin Hakları MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? üYüklenici Yıllık izin Kayıt tutanaklarını ve İşçi tarafından imzalanmış izin belgelerini en geç 3 ayda bir Kontrol Teşkilatına vermek zorundadır. üPersonel çalıştırmaya dayalı işlerde yıllık izinde olan işçinin yerine yeni işçi temin etmesi talep edilemez. 6552 SAYILI TORBA KANUN NELER GETİRİYOR? üPersonel çalıştırılmasına dayalı olmayan işlerde ise idari şartnamede ayrı bir düzenleme yapılması durumunda izinde olan işçinin yerine başka bir işçi istenebilir. 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı.
6552 SAYILI TORBA KANUN İşçilerin Yıllık İzin Hakları MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? Yıllık İzinde olan İşçilerin Bordro Kontrolü üPersonel çalıştırmaya dayalı işlerde Yıllık izinde olan işçinin maaşında kesinti yapılamaz. KANUN 6552 SAYILI TORBA NELER GETİRİYOR? üİhale Dokümanlarında farklı bir düzenleme yapılmamışsa Yıllık izinde olan işçinin Yemek ve Yol 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı. Bedelinde kesinti uygulanır.
2. BÖLÜM Kamu İşveren Sendikaları (6652 Sayılı Torba Kanun Madde 13)
6552 SAYILI TORBA KANUN İşçilerin Kamu Sendikalarına Üyeliği MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? İlgili Düzenmele işçiler için sendika yolu açılmış oldu. üYapılan Toplu iş sözleşmeleri neticesinde ortaya çıkan Parasal fark Yükleniciye Fiyat FarkıKANUN olarak ödenir. 6552 SAYILI TORBA NELER GETİRİYOR? İdare bu farkı Yükleniciye Öder, Yüklenicide işçiye öder. 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı. (Maliye Bakanlığından 29244 Sayılı ve 22 Ocak 2015 Tarihli Resmi Gazetede ilgili yönetmelik yayınlanmıştır. )
6552 SAYILI TORBA KANUN İşçilerin Kamu Sendikalarına Üyeliği MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? ü 4734 Sayılı Kanunun 62/e bendi kapsamında ihale edilen işlerde toplu iş sözleşmesi AYRI imzalanır. ü Alt işverenin yetki vermemesi durumunda, toplu iş sözleşme görüşmeleri başlayamaz. 6552 SAYILI TORBA KANUN ü Toplu iş sözleşmeleri sadece Çalışma Bakanlığından yetki NELER GETİRİYOR? almış İşçi Sendikası ve Kamu İşveren Sendikası arasında yürütülür. 11 Eylül 2014 tarih 29116 tarafından sayılı RGyürütülmeyen ‘de yayınlandı. ü Kamu İşveren Sendikası toplu iş sözleşmeleri için fiyat farkı ödenemez.
6552 SAYILI TORBA KANUN İşçilerin Kamu Sendikalarına Üyeliği MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? Toplu İş Sözleşme Süreçleri Hangi Adımlardan oluşur? 1) Sendikanın Yetki Başvurusunda Bulunması: 6552 SAYILI TORBA KANUN İşçi Sendikası, yeterli çoğunluğu sağladıktan sonra Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığına başvurusunda bulunur. NELER GETİRİYOR? 2) Bakanlık Tarafından Yetki Verilmesi 11 Eylülve 2014 tarih 29116 RG ‘de olumlu yayınlandı. Çalışma Sosyal Güvenlik Bakanlığısayılı 10 gün içinde ya da olumsuz başvuruyu sonuçlandırır. Yetki verilmesi durumunda yetki belgesi Alt İşverene gönderir.
6552 SAYILI TORBA KANUN İşçilerin Kamu Sendikalarına Üyeliği MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? SÜREÇ NASIL İŞLEYECEK? 3) Yüklenicinin Kamu İşveren Sendikasına Yetki Vermesi Alt işveren 10 gün içinde dilerse bir Kamu İşveren Sendikasını yetkilendirir ve bu durumu İşçi sendikasına bildirir. 6552 SAYILI TORBA KANUN NELER GETİRİYOR? 4) Toplu İş Sözleşme Görüşmeleri Yetkileri alan Kamu İşveren Sendikası ile İşçi Sendikası her türlü yazışmaları yapmaya, toplu iş sözleşmesi görüşmelerini yürütmeye 11 Eylüliş 2014 tarih 29116 sayılıyetkili RG olur ‘de yayınlandı. ve toplu sözleşmesini imzalamaya
6552 SAYILI TORBA KANUN İşçilerin Kamu Sendikalarına Üyeliği MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? SÜREÇ NASIL İŞLEYECEK? 5) Toplu İş Sözleşmesinin İmzalanması Toplu iş sözleşmesinin imzalanması durumunda altı iş günü içinde, Kamu İşveren Sendikası toplu iş sözleşmesini İdareye ve Yükleniciye gönderir. 6552 SAYILI TORBA KANUN NELER GETİRİYOR? 6) İlave Fiyat Farkı Hesabının Yapılması İdare, toplu iş sözleşmesi neticesinde ortaya çıkan ücretleri 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı. hesaplar. Hesaplanan bu tutarı hakediş ile birlikte yükleniciye öder. Süreç tamamlanmış olur.
6552 SAYILI TORBA KANUN İşçilerin Kamu Sendikalarına Üyeliği MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? TOPLU İŞ SÖZLEŞMESİ SÜREÇ DİYAGRAMI Toplu İş Sözleşmesi İmzalandı 6552 SAYILI TORBA KANUN KURUM VE KAMU İŞÇİLER VE İŞÇİ NELER GETİRİYOR? İŞVEREN SENDİKASI İşçilere ek 11 Eylül ücretler 2014 ödendi tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı. Yükleniciye İlave Fiyat Farkı Ödemesi Yapıldı YÜKLENİCİ (ALT İŞVEREN) Yüklenici Kamu İşveren Sendikasına yetkiyi verdi
6552 SAYILI TORBA KANUN İşçilerin Kamu Sendikalarına Üyeliği MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? KAMU İŞVEREN SENDİKALARI Türkiye’de Merkezi Yönetim Kapsamında 2 tane Kamu İşveren Sendikası vardır. 6552 SAYILI TORBA KANUN 1) TÜHİS Sendikası http: //www. tuhis. org. tr/ NELER GETİRİYOR? (Türk Ağır Sanayi ve Hizmet Sektörü Kamu İşveren Sendikası) Kuzgun Sokak No: 103 Aşağı Ayrancı/Çankaya/ANKARA 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı. 2) Kamu-İş Sendikası http: //www. kamu-is. org. tr/ (Kamu İşletmeleri İşverenleri Sendikası) Filistin Sokak No: 23 06700 GOP/ANKARA
3. BÖLÜM Hakediş ve Fiyat Farkı Ödemeleri
HAKEDİŞ YAPARKEN DİKKAT EDİLECEK ÖNEMLİ KONULAR. MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? Hakediş Hesaplarında Dikkat Edilecek Önemli Noktalar Ø Puantaj Hesapları 6552 TORBA KANUN Ø Eksik. SAYILI İşçi Çalıştırılması Ø Eksik Yol-Yemek Hesabı NELER GETİRİYOR? Ø Fiyat Farkı Hesabı Ø Eski ve Yeni Fiyat Farkı Kararnamelerinin 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı. karşılaştırılması Ø Madde 6’ya göre Örnek Bir Fiyat Farkı Hesabı 1
HAKEDİŞ YAPARKEN DİKKAT EDİLECEK ÖNEMLİ KONULAR MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? Ø Engelli İşçi Çalıştırılması Durumu Ø Emekli İşçi Çalıştırılması Durumu Ø Yeni SAYILI Birim Fiyat TORBA Tespiti 6552 KANUN Ø İş Artışı ve İş Eksilişleri NELER GETİRİYOR? Ø Hakediş Arka Kapak (Ödeme Cetveli) Ø Eylül Fiyat 2014 Farkı tarih Ek Kesin Teminatı 11 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı. Ø Diğer Kesintiler ve İşlemler 1
PUANTAJ MEVZUATTA Raporu NELER DEĞİŞTİ? 3. 1. )Puantaj ü Tutulan puantajlar hakediş raporunun doğruluğunu kanıtlar. 6552 SAYILI TORBA KANUN NELER GETİRİYOR? ü Puantaja dayalı olmayan bir hakediş ödemesi yapılamaz. 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı. 1
PUANTAJ MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? ü Personel çalıştırılmasına dayalı olan tüm işlerde puantaj raporu tutulmalıdır. 6552 SAYILI TORBA KANUN ü Puantaj raporları hukuki açıdan mahkemelerde NELER GETİRİYOR? delil sözleşmesi hükmündedir. Bu nedenle okunaklı, anlaşılır ve üzerinde kazıntı silinti 11 olmamalıdır. Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı. 1
PUANTAJ MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? ü Puantajlar HİGŞ uyarınca Yüklenici ve Kontrol Teşkilatı ile birlikte tutulur, iki tarafın da imzalaması gereklidir. 6552 SAYILI TORBA KANUN ü Hakedişe dayalı ödemeler ve kesintiler puantaj NELER GETİRİYOR? raporlarına dayalı olarak gerçekleşir. 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı. ü Puantajda eksik çalışma varsa ve idari şartnamede farklı bir düzenleme yapılmamışsa hakedişte kesintiye gidilir. 1
EKSİK İŞÇİ ÇALIŞTIRILMASI MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? 3. 2) Eksik İşçi Çalıştırılması. . Personel çalıştırmaya dayalı işlerde eksik işçi çalışması durumunda ne yapılmalıdır? 6552 SAYILI TORBA KANUN NELER GETİRİYOR? Kontrol Teşkilatı Yapılan İşleri ve Kayıtları Genel Şartnamenin 34. Maddesine göre tutmalıdır. 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı.
EKSİK İŞÇİ ÇALIŞTIRILMASI MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? (HİGŞ) İlgili kayıtlar Madde 34: … işlerdeki hata, kusur ve eksiklikler, kaç kişinin çalıştığı …. kontrol teşkilatı tarafından 6552 belirtilir. SAYILI TORBA KANUN NELER GETİRİYOR? Tutulan bu kayıtlar hakediş ödemelerinde, kabul komisyonu tarafından gerçekleştirilecek kabul 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RGve‘de yayınlandı. işlemlerinde, Sayıştay incelemelerinde gerekmesi durumunda Mahkemelerde hukuki dayanak olarak dikkate alınır.
HİGŞ MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? Düzenlenen Hizmet İşleri Genel Şartnamesinde Diğer Bazı Konular ü Yüklenicinin Görev ve Sorumlulukları ü İş Yeri Teslimi ve İşe Başlama 6552 SAYILI ü Kontrol Teşkilatı ve. TORBA Yetkileri KANUN ü Hatalı Kusurlu ve Eksik İşler NELER GETİRİYOR? ü İşin Devamında Tutulan Kayıt ve Tutanaklar ü Süre Uzatımı, İş Artışı-Eksilişi, Yeni Birim Fiyat 11 Eylül Tespiti 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı. ü İş Programı, Hakediş Ödemeleri ü İşin Kabulü, Kesin Hesap ve Teminatın İadesi ü … …
Kontrol Teşkilatı MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? Kontrol Teşkilatı Kimdir? 6552 SAYILI TORBA KANUN Görev ve Sorumlulukları Nelerdir? NELER GETİRİYOR? 11 Eylül 2014 gücü tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı. Yaptırım Nedir?
YEMEK VE YOL KESİNTİSİ MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? 3. 3) Hakedişlerdeki Yemek ve Yol Kesintileri Nasıl Yapılmalıdır? 6552 SAYILIyemek TORBA Ücretli İzinlerde ve yol. KANUN ücreti kesilmeli midir? NELER GETİRİYOR? 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı.
YEMEK VE YOL KESİNTİSİ MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? Yemek ve Yol Kesintisi Yargıtay 9. Hukuk Dairesinin vermiş olduğu karara, göre yemek ve yol işe gelinen günün karşılığıdır. İşe gelinmeyen günlerde yemek ve yol. KANUN bedelinin ödenmesi söz 6552 SAYILI TORBA konusu değildir. NELER GETİRİYOR? Bu nedenle hakediş ödemelerinde işe gelinmeyen günler için yemek ve yol bedelinin hakediş içeriğinden kesilmesi gerekmektedir. 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı. Yargıtay 9. Hukuk Dairesinin 26. 01. 1999 tarih ve 1998/18371 E. ve 1999/615 K. nolu kararında şu ifadeler yer almaktadır: “Davalı işveren aynı şekilde yaz aylarında okulun tatil olduğunu bu nedenle öğle yemeği verilmediğini bildirmiş ve bilirkişi raporunda Ağustos ayı için böyle bir varsayımdan sözedilmiş olduğuna göre bu konunun da gereği şekilde tahkik edilerek davacının izinli ve tatilde olduğu günler için öğle yemeği verilmesi sözkonusu olmadığından hesaplamanın buna göre yapılarak hüküm kurulması, gerçek durumun ortaya çıkması bakımından önem taşımaktadır. Yazılı şekilde karar verilmesi isabetsizdir. Temyiz olunan kararın yukarıda belirtilen nedenle BOZULMASINA”
YEMEK VE YOL KESİNTİSİ MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? Bu durumda Günlük Nakdi Yemek Bedeli 10 TL ise 1 gün işe gelinmediğinde hakedişten 6552 SAYILI TORBA KANUN ne kadar kesilmelidir? NELER GETİRİYOR? Cevap: ? 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı.
YEMEK VE YOL KESİNTİSİ MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? ü İdari şartnamede belirtilen Yol ve yemek Brüt bir tutardır. ü Brüt tutar içinde SGK İşçi Primi % 15, Gelir Vergisi % 6552 SAYILI TORBA KANUN 15 ve Damga Vergisi % 0, 759 dahildir. ü Brüt tutar içinde İşveren SGK Primi % 22. 5 dahil NELER GETİRİYOR? değildir. ü Günlük Yemek Bedeli 10 TL olan bir işte işe gelinmeyen 111 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı gün için yapılacak kesinti 10 TL +RG % ‘de 22. 5 yayınlandı. SGK işveren payı 12. 25 TL olmalıdır.
NET YEMEK VE YOL BEDELİ HESABI ÖRNEK: BRÜT’TEN NET’E YEMEK VE YOL HESABI… MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? (İdari Şartnamede belirtilen Yemek ve Yol Bedeli Brüt tutardır. ) 6552 SAYILI TORBA KANUN NELER GETİRİYOR? 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı. Örnek: 10 TL Brüt Yemek ve 10 TL Brüt Yol Bedellerinin Net Hesabı Hatırlatma: Hesap detayı için kik İşçilik Modülüne Bakınız.
MADDE 6 FİYAT FARKI HESABI MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? 3. 3) Fiyat Farkı Hesabı (Madde 6) 31. 08. 2013 Tarihli Resmi Gazetede yayınlanmıştır. 6552 SAYILI TORBA KANUN İlan Tarihi 29. 11. 2013 tarihinden sonra olan işler. GETİRİYOR? Yeni Fiyat Farkı Kararnamesine NELER göre uygulanacaktır. 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı.
MADDE 6 FİYAT FARKI HESABI MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? 3. 3) Fiyat Farkı Hesabı (Madde 6) 31. 08. 2013 Tarihli Resmi Gazetede yayınlanmıştır. 6552 SAYILI TORBA KANUN İlan Tarihi 29. 11. 2013 tarihinden sonra olan işler. GETİRİYOR? Yeni Fiyat Farkı Kararnamesine NELER göre uygulanacaktır. 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı.
MADDE 6 FİYAT FARKI HESABI MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? Eski ve Yeni Fiyat Farkı Kararnamelerinin karşılaştırılması ü Eski Fiyat farkı Kararnamesinde Asgari Ücret 6552 SAYILI TORBA Değişiminden Kaynaklanan Fiyat KANUN farkı (Madde 8) NELER GETİRİYOR? ü Yeni Fiyat farkı Kararnamesinde (Madde 6) olarak karşımıza çıkmaktadır. 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı.
MADDE 6 FİYAT FARKI HESABI MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? ü Eski kararnamede asgari ücret değişiminden kaynaklanan fark alınır ve tüm işçilere uygulanırdı. 6552 SAYILI TORBA KANUN NELER GETİRİYOR? ü Yeni Fiyat Farkı Hesabında asgari ücretten kaynaklanan farkın işverene brüt maliyeti 11 ayrı Eylülayrı 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı. hesaplanır.
MADDE 6 FİYAT FARKI HESABI MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? Eski Kararnamede fazla mesai ve tatil günü çalışmaları için fiyat farkı ödemesi yoktu. 6552 SAYILI TORBA KANUN Yeni kararnamede Fazla Mesai ve Tatil Günü NELER GETİRİYOR? çalışmaları için de fiyat farkı hesabı yapılmalıdır. 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı.
MADDE 6 FİYAT FARKI HESABI MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? Fiyat Farkı (Madde 6) Asgari Ücret Değişiminden kaynaklı İşverene Brüt Maliyet Hesabı Ø Yeni Kararnameye göre bir çalışanın ihale Tarihindeki 6552 SAYILI TORBA KANUN İşverene olan brüt Maliyeti ile Uygulama ayındaki NELER GETİRİYOR? brüt Maliyet arasındaki fark fiyat farkı tutarıdır. Ø Fiyat Farkı Hesabı Normal İşçi, Engelli işçi , Emekli 11İşçi, Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı. Fazla Mesai ve Tatil Günü çalışmaları için ayrı yapılmalıdır.
MADDE 6 FİYAT FARKI HESABI MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? Asgari Ücret ve % fazlası alan bir İşçinin Fiyat Farkı Hesabı için Gerekli Bilgiler Ø İhale ve Uygulama Tarihindeki Brüt Asgari Ücret Ø Birim Fiyat cetvelindeki işçilik kalemleri «% fazla» ücreti 6552 SAYILI TORBA KANUN Ø İhale ve Uygulama ayındaki Brüt Yemek ve Yol Bedeli NELER GETİRİYOR? Ø Yemek Prim İstisna Tutarı (Yemek bedeli varsa) Ø SGK İşveren Prim Oranları (%11+%7. 5+%2+%2) Ø Hakedişteki Eksik Gün ve Eksik Yemek Günü Sayıları 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı. **** Engelli ve emekli için Gerekli bilgiler *** Ø Engelli İşçi Prim İstisnası (Engelli FF İçin) Ø Emekli İşçi Sosyal Güvenlik Destek Primi (SGDP)
MADDE 6 FİYAT FARKI HESABI MEVZUATTA NELERHESABI DEĞİŞTİ? ÖRNEK FİYAT FARKI Temizlik İşçisi (Asgari Ücretli) İhale Tarihi: Aralık-2015 (Asgari Ücret 1. 273, 50 TL TL) 6552 SAYILI TORBA KANUN Uygulama Ayı: Ocak-2016 (Asgari Ücret 1. 647. 00 TL) NELER GETİRİYOR? Nakdi Yemek: 10 TL (26 gün üzerinden) Nakdi Yol: 4, 5 TL (26 gün üzerinden) 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı. Hatırlatma: Yemek bedeli ayni veriliyorsa yada hiç verilmiyorsa hesapta Yol bedeli sözleşme süresince değişmiyor ise hesaba etkisi yoktur. Dikkate alınlamayabilir.
MADDE 6 FİYAT FARKI HESABI MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? 1) ÖRNEK FİYAT FARKI HESABI ü İhale Tarihindeki Asgari Ücret: 1. 273, 50 TL 6552 SAYILI TORBA KANUN NELER ü Uygulama. GETİRİYOR? Ayındaki Asgari Ücret: 1. 647, 00 TL 11 Eylül. Yemek: 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı. ü Brüt 260 TL (26 x 10 TL) ü Brüt Yol: 117 TL (26 x 4, 5 TL)
MADDE 6 FİYAT FARKI HESABI NELER DEĞİŞTİ? 2)MEVZUATTA Yemek Prim İstisna tutarı hesaplanır. ü Yemek İstisna Tutarı = Günlük Asgari Ücretin %6’sı hesaplanır ve 22 veya 26 ile çarpılır. ü Gerekli hesaplar yapılarak SGK İşveren Prim Matrahı bulunur. 6552 SAYILI TORBA KANUN NELER GETİRİYOR? ÖRNEK: Yemek Bedeli 10 TL ve 26 gün ödeniyor (260 TL) 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı. Yemek İstisna Tutarı (1): 1273, 5/30*0. 06*26=66. 22 TL Yemek İstisna Tutarı (2): 1647, 00/30*0. 06*26=85. 64 TL
MADDE 6 FİYAT FARKI HESABI NELER DEĞİŞTİ? 3) MEVZUATTA SGK İşveren Prim Matrahının Hesaplanır: ü SGK İşveren Prim Matrahı bulunur Brüt Ücret (1) : 1. 273, 50 TL Yol Bedeli (1): 117, 00 TL Yemek Bedeli (1): 260, 00 TL Yemek İstisnası (1): -66. 22 TL Brüt Ücret (2) : 1. 647, 00 TL Yol Bedeli (2): 117, 00 TL Yemek Bedeli (1): 260, 00 TL Yemek İstisnası (2): -85. 64 TL 6552 SAYILI TORBA KANUN NELER GETİRİYOR? SGK Matrahı (1): 1. 584. 20 TL SGK Matrahı (2): 1. 928, 36 TL 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı. Not: SGK İşveren Prim Matrahı Yemek Prim İstisna tutarından muaftır.
MADDE 6 FİYAT FARKI HESABI MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? 4) SGK İşveren Prim Tutarları Hesaplanır: § § 1. 584, 20 * %11 = 174, 26 TL (Malüllük, Yaşlılık ve Ölüm) 1. 584, 20 * %7. 5= 118, 82 TL ( Genel Sağlık Sigortası) 1. 584, 20 * % 2 = 31, 68 TL (Kısa Vadeli Risk ) 1. 584, 20 * % 2 = 31, 68 TL (İşveren İşsizlik) Toplam: 356. 44 TL 6552 SAYILI TORBA KANUN NELER GETİRİYOR? İhale tarihindeki SGK Prim İşveren Payı 356. 44 TL olarak 11 Eylül 2014 hesaplanmış olur. tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı.
MADDE 6 FİYAT FARKI HESABI NELER DEĞİŞTİ? 5) MEVZUATTA Bir İşçinin İşverene Olan Brüt Maliyeti Bulunur. İhale Tarihi İtibariyle: 1. 273. 50 TL + 260 TL + 117 TL + 356. 44 TL = 2. 006, 44 TL Uygulama Ayı İtibariyle: 1. 647, 00 TL + 260 TL + 117 TL + 433, 88 TL = 2. 457, 88 TL Fiyat Farkı Tutarı 2. 474, 98 – 2. 006, 44= 451, 44 TL (1 işçi) 6552 SAYILI TORBA KANUN NELER GETİRİYOR? Bu Hesap bir tarih İşçilik 29116 Kalemi için yapılır!!! 11 Eylül Her 2014 sayılı RG ‘de yayınlandı. Asgari Ücretli, % fazla Alan her işçi grubu için Engelli İşçi, Emekli İşçi, Fazla Mesai ve Tatil Mesaisi için Fiyat Farkı Hesabı ayrı yapılır.
MADDE 6 FİYAT FARKI HESABI MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? Soru: Fiyat Farkı Tutarından Kesintisi Uygulanır mı? 6552 SAYILI TORBA KANUN NELER GETİRİYOR? 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı.
MADDE 6 FİYAT FARKI HESABI MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? Ücretli İzinler hariç, TORBA Eksik çalışmalarda Fiyat 6552 SAYILI KANUN Farkı Kesintisi uygulanır. NELER GETİRİYOR? 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı.
6552 SAYILI TORBA KANUN / KONU BAŞLIKLARI MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? 6661 Sayılı Kanun Madde 17’nin İşçiyi ilgilendiren kısmı? İdareyi İlgilendiren Kısmı? Yükleniciyi İlgilendiren 6552 SAYILI TORBA KANUN kısmı? NELER GETİRİYOR? ü Yüklenici Hazine Teşvikinden Hangi Durumda Faydalanabilir? ü Eylül Yüklenici Teşvikinden Hangi Durumda 11 2014 Hazine tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı. Faydalanamaz? ü 1
6552 SAYILI TORBA KANUN / KONU BAŞLIKLARI MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? 6661 Sayılı Kanun Madde 17 Yüklenici Hazine Teşvikini İdareye ne zaman bildirecektir. 6552 SAYILI TORBA KANUN ü Hazine Teşviki Hakedişten Nasıl Kesilmelidir? NELER ü Hazine. GETİRİYOR? Teşviki Hesaplanırken Hangi Kriterler Dikkate Alınır. ü Eylül Hazine Teşvikinin süresi? 11 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı. ü 1
ÇIKAN İŞÇİNİN YERİNE BAŞKA BİR İŞÇİNİ İŞE BAŞLAMASI MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? 3. 4) İşten ayrılan işçinin yerine Başka bir işçinin çalıştırılması? 6552 SAYILI TORBA KANUN Bir İşçinin işten ayrılması durumunda sözleşme NELER gereğince. GETİRİYOR? Yüklenici tarafından başka bir işçi çalıştırılabilir. 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı.
ÇIKAN İŞÇİNİN YERİNE BAŞKA BİR İŞÇİNİN İŞE BAŞLAMASI MEVZUATTA Çıkan İşçinin. NELER yerine DEĞİŞTİ? Başka bir İşçinin işe başlaması 8. Nolu Hakediş: 01 -31 Ağustos 2015 6552 SAYILI TORBA KANUN NELER GETİRİYOR? 1 No’lu işçi 01 -12 Ocak’ta çalıştı 2 No’lu işçi 13 -21 Ocak’ta çalıştı 3 No’lu 22 Ocak’tan sonra çalıştı 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı. Bu durumda Hakediş, Fiyat Farkı, Yemek Yol Kesintileri Nasıl Hesaplanmalıdır?
ÇIKAN İŞÇİNİN YERİNE BAŞKA BİR İŞÇİNİN İŞE BAŞLAMASI MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? ü Örneğimizde 3 farklı işçi çalışmış olup hesaplamalarda 1 işçi çalışmış gibi işlem yapılmalıdır. ü Bu durumda iş aksamadığı için Hakedişten kesinti 6552 SAYILI TORBA gerek KANUN yapmaya ve ceza uygulamaya kalmamıştır. ü Yemek ve Yol ücretleri 1 işçi tam gelmiş gibi yapılır. NELER GETİRİYOR? ü Fiyat Farkı Kesintisine gerek kalmamıştır. ü Toplam İşçi sayısı değişmediği için iş artışına gerek 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yoktur. (Sözleşmede 100 işçi istenmiş ise yayınlandı. 102 işçi olarak işlem yapılmaz)
ENGELL İŞÇİ ÇALIŞTIRILMASI MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? 3. 4) Engelli İşçi Çalıştırılması İş Kanunu gereği 50 İşçiyi geçen ihalelerinde 6552 SAYILI TORBA KANUN % 3 oranında Engelli İşçi çalıştırılması gerekmektedir. NELER GETİRİYOR? Birim fiyat teklif cetvellerini buna. RG uygun olarak 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı ‘de yayınlandı. ihaleye çıkılmalıdır. (Genel Tebliğ Madde 78)
ENGELLİ İŞÇİ ÇALIŞTIRILMASI MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? Kamu İhale Genel Tebliği Madde 78. 28. İsteklilerin aynı ihalede ve aynı il bazında 50 veya daha fazla 6552 SAYILI TORBA KANUN işçi çalıştırılmasının öngörüldüğü ihalelerde engelli işçi çalıştırılması İş NELER GETİRİYOR? kanunu gereği zorunludur. 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı. İdareler bu işçiler için birim fiyat teklif cetvelinde ayrı satır açmalıdır.
ENGELLİ İŞÇİ ÇALIŞTIRILMASI MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? Engelli İşçiler Birim Fiyat Cetvelinde Neden ayrı bir kalem olarak gösterilmektedir? 6552 SAYILI TORBA KANUN NELER GETİRİYOR? 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı.
ENGELLİ İŞÇİ ÇALIŞTIRILMASI MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? 4857 Sayılı Kanunun 30. Maddesi Kapsamında çalışan engelli işçilerin işveren hisselerinin tamamı hazine tarafından karşılanır. (Maliye Bakanlığı) 6552 SAYILI TORBA KANUN Ancak İşveren tarafından kaynaklanan %2 İşsizlik Primi NELER GETİRİYOR? teşvik Kapsamında değildir. (SGK 2008/77 Genelge Madde 3. 5 Uyarınca: % 2 işveren İşsizlik primi teşvik kapsamında değerlendirilmeyecektir. ) 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı. Bu durumda 22. 50 İşveren Priminin 20. 50’si Hazine tarafından karşılanmaktadır.
ENGELLİ İŞÇİ ÇALIŞTIRILMASI MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? Engelli İşçi Teşvik Kapsamı ü Asgari ücretin üzerindeki ücretler, yol ve yemek ücretleri ile varsa diğer ek ücretler teşvik kapsamında 6552 SAYILI TORBA KANUN değildir. NELER GETİRİYOR? ü Bu nedenle Engelli İşçiler için Teklif Birim Fiyat ayrıtarih bir satır açılmaktadır. 11 Cetvelinde Eylül 2014 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı.
EMEKLİ İŞÇİ ÇALIŞTIRILMASI MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? 3. 5) Emekli İşçi Çalıştırılması Durumunda Dikkat edilmesi gereken Hususlar Nelerdir? 6552 SAYILI TORBA KANUN NELER GETİRİYOR? 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı.
EMEKLİ İŞÇİ ÇALIŞTIRILMASI MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? 1 Ekim 2008’den Önce Emekli Olan İşçiler. . Emekli personelin Sosyal Güvenlik Destekleme Primi 6552 SAYILI TORBA KANUN %30’dur. (SGDP) Bu oranın 3/4’ü İşveren payı ¼’ü İşçi payıdır. NELER GETİRİYOR? Emekli işçinin İşveren payına % 2 Kısa Vadeli Sigorta 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı. Primi AYRICA EKLENİR. Teklif Birim Fiyat Cetvelinde ayrı bir satır açılmadığı için bu %2 yüklenici tarafından ödenmek zorunda kalır.
EMEKLİ İŞÇİ ÇALIŞTIRILMASI MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? Emekli işçi ile diğer İşçiler arasındaki Fark Nedir? ü Normal işçinin brüt maaşından yapılan Prim 6552 SAYILI TORBA KANUN kesinti Oranı % 15’dir. (%14+%1) NELER GETİRİYOR? ü Emeklide % 7. 5’tur. ü Normal İşçinin İşveren Primleri toplamı % 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı. 22. 5’dir. ü Emekli İşçinin İşveren Primleri toplamı % 24. 5’dir.
EMEKLİ İŞÇİ ÇALIŞTIRILMASI MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? Emekli Çalıştırılması Durumunda Yeni Fiyat Oluşturulması. 6552 TORBA KANUN Yüklenici. SAYILI Firma Teklifini verdiği süreçte emekli çalıştıracağını öngörmediği için Yüklenicinin yeni birim NELER GETİRİYOR? fiyat tespiti talebinde bulunma hakkı vardır. 11 Eylül 2014 Yüklenici tarih 29116 RG yayınlandı. Aksi durumda emeklisayılı başına % ‘de 2 daha fazla prim öder.
2 GÜNLÜK SAĞLIK RAPORU MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? 3. 6) 2 günlük Sağlık Raporu getirilmesi durumunda ne yapılmalıdır? 6552 SAYILI TORBA KANUN 1) Sağlık raporu getiren işçinin ücretinde NELER GETİRİYOR? kesinti yapılmalı mıdır? 2)Eylül Sağlık raporu getirilmesi durumunda 11 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı. Yükleniciye ödenen tutarda kesintiye gidilmeli midir?
SAĞLIK RAPORU MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? ‘ 2 Günlük Sağlık Raporu’ İdarelerce ihale dokümanında ayrıca bir düzenleme yapılmamışsa, Raporlu olunan günlerde (ilk 2 gün dahil) 6552 SAYILI TORBA KANUN puantaj kayıtlarına göre eksik çalışma yapılmış kabul edilir ve yüklenici hakedişinden kesinti yapılır. NELER GETİRİYOR? (Hizmet İşleri Genel Şartnamesi Madde 34) 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı. Yüklenicide bu kesintiyi İşçiye uygular, İşçi bu kesintiyi SGK’dan alır.
SAĞLIK RAPORU MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? ‘Doğum İzni Alan İşçiler’ İdarelerce doğum iznine ayrılan işçinin yerine yeni bir işçi isteyebilir. 6552 SAYILI TORBA KANUN Doğum iznine ayrılan işçi için Hakedişte ücret kesintisi yapılır. NELER GETİRİYOR? İzine ayrılan işçi Ücretini 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı.
SAĞLIK RAPORU MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? SGK İşçiye Ne Öder? ü İş kazası, meslek hastalığı ve analık halleri durumunda raporlu günleri TAM öder. 6552 SAYILI TORBA KANUN ( Örn: Rapor 5 gün ise SGK İşçiye 5 gün öder) NELER GETİRİYOR? ü Diğer hallerde rapor tarihinin üçüncü gününden başlamak üzere öder. 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı. ü ( Örn: Rapor 5 gün ise SGK İşçiye 3 gün öder)
SAĞLIK RAPORU MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? ü 5510 ve 4857 sayılı Kanuna göre, işçiye raporlu olduğu ilk 2 gün için, ücret ödenmesi zorunlu değildir. 6552 SAYILI TORBA KANUN NELER GETİRİYOR? ü Yüklenici bu raporlu olunan ilk 2 gün için işçinin ücretini ödeyebilir, ve SGK primini 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı. yatırabilir. Bu durum Yüklenicinin tasarrufudur.
EKSİK GÜN HESABI MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? 3. 7)Eksik Çalışma olması durumunda Hakedişten 6552 SAYILI TORBAgerekir KANUNmi? kesinti yapılması NELER GETİRİYOR? Ø İdari şartnamede ayrı bir düzenleme 11 yapılmamışsa, Eylül 2014 tarihidare 29116 sayılı RGhizmetin ‘de yayınlandı. almadığı bedelini kesmek zorundadır. (HİGŞ)
EKSİK GÜN HESABI MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? ü Süreklilik arz eden hizmet alımlarında; İşe başlama tarihi ve işin bitim tarihinin İhale Dokümanında belirtilmiştir. 6552 SAYILI TORBA KANUN ü Kontrol Teşkilatı HİGŞ uyarınca işin İhale NELER GETİRİYOR? Dokümanına Uygun olarak yapılıp yapılmadığını kontrol eder. 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı. ü Eksik kusur varsa kayıt altına alır.
EKSİK GÜN HESABI MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? ü Kontrol Teşkilatı, yapılan işleri hesaplar ve bulunan miktarları teklif edilen birim fiyatlarla çarpar ve hakediş raporuna geçirilir. 6552 SAYILI TORBA KANUN ü Bu durumda 1 yıl süreyle ihale edilen bir işte, NELER GETİRİYOR? puantaj kayıtlarına göre işlerin toplam süresi kaç gündür? (360? -365? ) 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı.
PERSONEL ÇALIŞTIRMAYA DAYALI İŞLER/ EKSİK GÜN HESABI MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? 6552 SAYILI TORBA KANUN NELER GETİRİYOR? 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı.
HAKEDİŞ ÖDEME CETVELİ (ARKA KAPAK ve Fatura arasındaki Bağlantı) MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? Hakediş Arka Kapağı ve Yüklenicinin Keseceği Fatura 6552 SAYILI TORBA KANUN arasındaki bağlantı? NELER GETİRİYOR? 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı.
HAKEDİŞ ÖDEME CETVELİ (ARKA KAPAK) MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? 1 2 3 6552 SAYILI TORBA KANUN 4 NELER GETİRİYOR? 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı. 5 6
YÜKLENİCİNİN KESECEĞİ FATURA Yüklenicinin Keseceği Fatura Örnek Bilgi olarak gösterilir Tahakkuk Tutarı
4. BÖLÜM Uygulama Yazılımı Hakkında
HİZMET SÖZLEŞMELERİ TAKİBİ İÇİN YAZILIM UYGULAMASI
HİZMET SÖZLEŞMELERİ TAKİBİ İÇİN YAZILIM UYGULAMASI MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? AR-GE PROJESİ Program 4691 Sayılı Teknoloji Geliştirme Bölgeleri Kanunu Kapsamında Bir AR-Ge Projesi olarak 6552 SAYILI TORBA KANUN geliştirilmiştir. NELER GETİRİYOR? 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı.
HİZMET SÖZLEŞMELERİ TAKİBİ İÇİN YAZILIM UYGULAMASI MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? e-taşeron Yazılımı Bir e-devlet Projesidir. 6552 SAYILI TORBA KANUN NELER GETİRİYOR? 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı.
HİZMET SÖZLEŞMELERİ TAKİBİ İÇİN YAZILIM UYGULAMASI MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? 6552 SAYILI TORBA KANUN NELER GETİRİYOR? 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı.
HİZMET SÖZLEŞMELERİ TAKİBİ İÇİN YAZILIM UYGULAMASI MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? Programı Kimler Kullanabilir. Program sadece Kamu Kurumlarının İhtiyaçları 6552 SAYILI TORBA KANUN doğrultusunda geliştirilmiş ve geliştirilmeye devam etmektedir. NELER GETİRİYOR? 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı.
HİZMET SÖZLEŞMELERİ TAKİBİ İÇİN YAZILIM UYGULAMASI MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? Programı Hangi İşlerin Hakedişleri Hazırlanabilir? • Temizlik Hizmet Alımı, 6552 SAYILI TORBA KANUN • Güvenlik Hizmet Alımı, • Araç Kiralama Hizmet Alımı, (Şöförlü-Şöförsüz) NELER GETİRİYOR? • Veri Giriş Hizmet Alımı İşi • Taşıma Nakliye, 11 Eylül. Merkezi 2014 tarih sayılı… RG • Çağrı Hizmet 29116 Alımı İşi v. b. ‘de yayınlandı. İçinde Personel çalıştırılan tüm işlerin hakedişlerini düzenleyebilir İşçilerin Özlük Dosyalarını tutabilirsiniz.
HİZMET SÖZLEŞMELERİ TAKİBİ İÇİN YAZILIM UYGULAMASI MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? Programı Hangi İşlerin Hakedişleri Hazırlanabilir? • Her Türlü Malalımı İşlerinin Hakedişleri 6552 SAYILI TORBA KANUN • Akaryakıt Alımı; • Elektrik Enerjisi Hizmet alımı İşi NELER GETİRİYOR? • İnternet Hizmet Alımı işi • Kalorifer Yakıtı Alımı. . v. b. 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı. • Her türlü Malalımı İşlerinizin Hakediş ve Fiyat Farkı Hesaplarını Program üzerinden Hızlı ve Hatasız yapabilirsiniz.
HİZMET SÖZLEŞMELERİ TAKİBİ İÇİN YAZILIM UYGULAMASI MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? E-TAŞERON PROGRAMININ ÇALIŞMA PRENSİBİ ü Öncelikle işçilerin Özlük Bilgileri sisteme 6552 SAYILI TORBA KANUN tanımlanır; (07. 02. 2015 tarihli Yönetmelik) NELER GETİRİYOR? ü Kontrol Teşkilatı sadece puantajları girerek Hakediş evraklarının tamamı 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı. eksiksiz ve hatasız olarak hazırlamış olur.
HİZMET SÖZLEŞMELERİ TAKİBİ İÇİN YAZILIM UYGULAMASI MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? Puantaj Girildikten Sonra Hangi İşlemler Otomatik Olarak Yapılır. ü Puantaj Raporları Hazır, 6552 SAYILI TORBA KANUN ü Yapılan İşler Listesi Raporu… NELER ü HakedişGETİRİYOR? Kapakları… ü Hakediş Ön Kapak … 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı. ü Hakediş İcmali … ü Hakediş Arka Kapak… ü Hakediş Ödemeler İcmali…
HİZMET SÖZLEŞMELERİ TAKİBİ İÇİN YAZILIM UYGULAMASI MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? Puantaj Girildikten Sonra Hangi İşlemler Otomatik Olarak Yapılır. ü İşçi Bordroları Hazır 6552 SAYILI TORBA KANUN ü İşçi Bordro İcmalleri NELER GETİRİYOR? ü Fiyat Farkı Hesapları Hazır (Tüm İşçi Kalemleri ile ilgili hesaplar ve Kesintiler Hazır) 11 Eylül 2014 tarih. Farkının 29116 sayılı yayınlandı. ü Ödenen Fiyat % 6 RGEk‘de. Kesin Teminat Kesintisi Otomatik olarak Yapılır. (Kesin Teminat Mektubundan yada Hakedişten)
HİZMET SÖZLEŞMELERİ TAKİBİ İÇİN YAZILIM UYGULAMASI MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? Puantaj Girildikten Sonra Hangi İşlemler Otomatik Olarak Yapılır. ü Yüklenicinin Kesmesi gereken Fatura. 6552 SAYILI TORBA KANUN ü Yıllık İzin Takibi, NELER GETİRİYOR? ü Kesin Hesap Raporu (Yıllık Faaliyet Raporu) 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı.
HİZMET SÖZLEŞMELERİ TAKİBİ İÇİN YAZILIM UYGULAMASI MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? Puantaj Girildikten Sonra Hangi İşlemler Otomatik Olarak Yapılır. ü KIDEM TAZMİNATI !!! 6552 SAYILI TORBA KANUN Kıdem Tazminatı Hesabı Otomatik olarak NELER GETİRİYOR? hesaplanır. ü Personel Hizmet Cetveli !!! 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı. (Puantajdan gelen veriler sayesinde Kıdem hesabı ve Personel Hizmet Cetveli otomatik hesaplanır)
HİZMET SÖZLEŞMELERİ TAKİBİ İÇİN YAZILIM UYGULAMASI MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? Puantaj Girildikten Sonra Hangi İşlemler Otomatik Olarak Yapılır. ü İşçilerin Kullandığı Ücretli ve Ücretsiz 6552 SAYILI TORBA KANUN İzinler… NELER GETİRİYOR? İşçinizin çalıştığı sürece ne kadar ücretli/ücretsiz izin kullandığını… 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı. Yıl içinde en çok Hangi İşçinin daha fazla izin kullandığını anlık olarak takip edebilirsiniz.
HİZMET SÖZLEŞMELERİ TAKİBİ İÇİN YAZILIM UYGULAMASI MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? Puantaj Girildikten Sonra Hangi İşlemler Otomatik Olarak Yapılır. ü Fazla Mesailer ve Tatil Mesaileri, 6552 SAYILI TORBA KANUN (Yıllık 270 saat kontrolü ) NELER GETİRİYOR? Hakediş süreci boyunca Hangi işçinin Ne kadar mesai yaptığı bilgisi anlık olarak takip 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı. edebilirsiniz.
HİZMET SÖZLEŞMELERİ TAKİBİ İÇİN YAZILIM UYGULAMASI MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? Bu işlemler için sadece işçilerin işe gelmediği günlerin girilmesi yeterlidir. . 6552 SAYILI TORBA KANUN NELER GETİRİYOR? 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı.
HİZMET SÖZLEŞMELERİ TAKİBİ İÇİN YAZILIM UYGULAMASI MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? Diğer Özellikler ü Süre Uzatım İşlemleri, ü İş Artışları ve İş eksilişleri 6552 SAYILI TORBA KANUN ü Muayene ve Kabul İşlemleri NELER GETİRİYOR? ü Hizmet İşleri Kabul Tutanağı ü Aykırılıklar ve Cezalar 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı. ü. . . Ve Diğer Özellikler. . .
HİZMET SÖZLEŞMELERİ TAKİBİ İÇİN YAZILIM UYGULAMASI MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? 1) Puantaj Girildikten sonra Bordrolar Hazır. Çalışan Tüm İşçi Bordrosu Puantaj girildikten sonra Hazır 6552 SAYILI TORBA KANUN NELER GETİRİYOR? 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı.
Fiyat Farkı Hesapları
HİZMET SÖZLEŞMELERİ TAKİBİ İÇİN YAZILIM UYGULAMASI MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? Fiyat Farkı Hesaplamaları Otomatik olarak Hazır!!! Puantajlar Girildikten Sonra Tüm Fiyat Farkı Hesapları Hazır. 6552 SAYILI TORBA KANUN NELER GETİRİYOR? 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı.
Hakediş Raporu
HAKEDİŞ KAPAKLARI OTOMATİK OLARAK HAZIR (Arka Kapak) MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? 6552 SAYILI TORBA KANUN NELER GETİRİYOR? 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı.
HAKEDİŞ ÖDEME CETVELİ Yüklenicinin Keseceği Fatura Hazır.
Yapılan İşler Listesi ve Kesintiler Otomatik Olarak Hazır. ü MEVZUATTA Gelinmeyen Günler, NELER Yemek, Yol. DEĞİŞTİ? ve SGK İşveren Primleri… 6552 SAYILI TORBA KANUN NELER GETİRİYOR? 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı.
Fazla Mesai ve Tatil Günü Mesaisi Otomatik Olarak Hesaplanır. MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? 6552 SAYILI TORBA KANUN NELER GETİRİYOR? 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı.
Yıllık İzin Takibi Oromatik Olarak Yapılır. MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? 6552 SAYILI TORBA KANUN NELER GETİRİYOR? 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı.
Kıdem Tazminat Hesapları MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? § Kıdem Tazminatı Yönetmeliği gereği Personel Hizmet Cetveli, işten Çıkan Her işçi için program tarafından hazırlanır. 6552 SAYILI TORBA KANUN NELER GETİRİYOR? § Kıdem Tazminatı Puantaj verilerine göre tarafından otomatik 11 program Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RGhazırlanır. ‘de yayınlandı.
Örnek Kıdem Tazminat Hesabı. MEVZUATTA NELER DEĞİŞTİ? 6552 SAYILI TORBA KANUN NELER GETİRİYOR? 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı.
KESİN TEMİNAT VE EK KESİN TEMİNAT TAKİBİ MEVZUATTA KESİN TEMİNAT VE NELER EK KESİN DEĞİŞTİ? TEMİNAT TAKİBİ ü Fiyat Farkı Ödediğimiz İşlerde Ödenen Fiyat Farkı tutarının % 6 Oranında Teminat Kesmek zorunludur. ü Teminat tutarı yeterli değil ise Fiyat Farkı Teminat Kesintisi Kapaktan Nakdi olarak kesilir. 6552 SAYILI TORBA KANUN NELER GETİRİYOR? 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı.
4. BÖLÜM E-Taşeron Programının Bazı Faydaları
HİZMET SÖZLEŞMELERİ TAKİBİ İÇİN YAZILIM UYGULAMASI NELER DEĞİŞTİ? ØMEVZUATTA Güncel Mevzuat Takibi: sayesinde Mevzuat 6552 SAYILI E-TAŞERON TORBA KANUN Takibi için zaman harcamanıza NELER GETİRİYOR? 4735 gerek kalmayacak. 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı.
HİZMET SÖZLEŞMELERİ TAKİBİ İÇİN YAZILIM UYGULAMASI NELER DEĞİŞTİ? ØMEVZUATTA Ücretsiz Danışmanlık Hizmeti: E-TAŞERON sayesinde Bu 6552 SAYILI TORBA KANUN konularda Ücretsiz bir Mevzuat NELER GETİRİYOR? Danışmanınız olacak. (Hafta içi 08: 00 – 18: 00) 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı.
HİZMET SÖZLEŞMELERİ TAKİBİ İÇİN YAZILIM UYGULAMASI ØMEVZUATTA Kurumsal NELER Hafıza. DEĞİŞTİ? ve Arşiv Oluşur. 6552 SAYILI TORBA KANUN NELER GETİRİYOR? 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı. Bu sayede geçmiş yıllara ait verileriniz her an elinizin altında olur.
HİZMET SÖZLEŞMELERİ TAKİBİ İÇİN YAZILIM UYGULAMASI MEVZUATTA DEĞİŞTİ? Ø Kolay, hızlı NELER ve hatasız Kullanım: 6552 SAYILI Sadece TORBA KANUN İşçi Puantajlarını NELER GETİRİYOR? girerek tüm işlemleri hızlı ve hatasız olarak hazırlanır. 11 Eylül 2014 tarih 29116 sayılı RG ‘de yayınlandı.
HİZMET SÖZLEŞMELERİ TAKİBİ İÇİN YAZILIM UYGULAMASI Ø İstatistiki Bilgiler Anında Hazır… Yönetim Modülü Sayesinde; İstatistiki Bilgilere anında ulaşacaksınız.
HİZMET SÖZLEŞMELERİ TAKİBİ İÇİN YAZILIM UYGULAMASI Ø Yetkilendirme, Puantaj Girişi… 1 NOLU BİNANIN PUANTAJI 2 NOLU BİNANIN PUANTAJI XXX NOLU BİNANIN PUANTAJI ü Farklı Binalardaki Puantajları kolaylıkla ü birleştirebilirsiniz. ü ü Log Kayıtlarını Anlık takip edebilirsiniz… 3 NOLU BİNANIN PUANTAJI
HİZMET SÖZLEŞMELERİ TAKİBİ İÇİN YAZILIM UYGULAMASI Ø Programın Çalışma Prensibi Verilerinize internet olan herhangi bir bilgisayardan ulaşabilirsiniz.
HİZMET SÖZLEŞMELERİ TAKİBİ İÇİN YAZILIM UYGULAMASI Ø Zaman Kazanacaksınız… Program sayesinde SADECE PUANTAJLARI girerek tüm Raporlarınızı 1 -2 dakikada alabilirsiniz.
HİZMET SÖZLEŞMELERİ TAKİBİ İÇİN YAZILIM UYGULAMASI Ø e-taşeron sayesinde Hakediş Dosyalarınız her an denetime hazır ve İçiniz rahat…
Kamu. Tech Yazılım Eğitim Danışmanlık Sanayi ve Ticaret A. Ş. TEŞEKKÜR EDERİZ… Rıza KARAMAN kamutechyazilim@gmail. com Sorularınız için 0 532 06 006 41 Yazılımlarımız Hakkında Bilgi ve/veya Teklif almak için Satış Danışmanlarımıza ulaşabilirsiniz… Derya ATAKOĞLU 0 532 566 61 18 Tülin SEMERCİ 0 312 484 31 18 Dilber ATAŞ 0 312 484 31 18
- Slides: 172