GUIA DE FACILITACION MANUAL MUJER EMPRENDE Femenina GLADYS

GUIA DE FACILITACION MANUAL MUJER EMPRENDE. Femenina GLADYS MELARA

el Plan de Gobierno “Cambio en El Salvador para Vivir Mejor” que comprende el periodo 2009 – 2014, en la parte 1 sobre la Reforma Social, se plantea la Política para la Equidad de Género, bajo la visión de proteger los derechos humanos de las mujeres como medida que permita equiparar el acceso en los ámbitos social, político, ambiental, cultural y económico. El objetivo de la política de equidad de género es el de impulsar el Programa de Gobierno del Cambio, como conjunto de políticas públicas con equidad de género, y en este contexto, propiciar una cultura de equidad entre hombres y mujeres.

Historia del Manual MUJER EMPRENDE: Esta herramienta nos la ha proporcionado la OIT El nombre original del Manual es «Género y Emprendedurismo» : Guía de formación para mujeres emprendedoras. • Programa piloto en Tailandia en el 2001. • Camboya y la RDP Laos en el 2003. • El Salvador 2010, CONAMYPE nombra al Manual adaptado « MUJER EMPRENDE» La adaptación del manual fue promovido por CONAMYPE y el PNUD para emprendedoras y empresarias Salvadoreñas desde la perspectiva de equidad género parte del convenio entre la Comisión Nacional de la Micro y Pequeña Empresa CONAMYPE y el Programa de las Naciones Unidas para el Desarrollo (PNUD) bajo el proyecto “Fomento de la convivencia y seguridad ciudadana en los municipios de Sonsonate, Acajutla y Sonzacate”.

Objetivos del Manual MUJER EMPRENDE. • Promover el empoderamiento personal, social y económico en los grupos de mujeres y comprender la razón de brindar oportunidades equitativas entre hombres y mujeres en el desarrollo empresarial. • Crear una “visión empresarial” en mujeres de diferentes grupos poblacionales dedicadas a la generación de ingresos en la micro y pequeña empresa. • Incrementar la capacidad de las y los facilitadores para brindar una formación participativa y reflexiva orientada a la acción, participación, fortalecimiento de habilidades básicas de administración de negocios en los grupos de mujeres desde un enfoque de género.

POBLACION META: MUJER EMPRENDE. • Mujeres emprendedoras y sus familias dedicadas a la generación de ingreso en un negocio individual, familiar o grupal. • Facilitadoras y facilitadores, organizaciones que trabajan el desarrollo empresarial, dirigido a mujeres en generación de ingresos, micro-empresas y empresarias exitosas

EN QUE CONSISTE LA HERRAMIENTA? Es una metodología de capacitación con enfoque de genero, participativa y orientada a la acción que se basa en la experiencia de vida de las participantes. • Retoma las principales habilidades empresariales desde el enfoque de género, aplicadas al proceso de empezar, dirigir o administrar un negocio individual, familiar o de grupo. • Promociona el empoderamiento personal, económico y social de las mujeres empresarias y emprendedoras. Este proceso de aprendizaje es especialmente apropiado tanto • para grupos con baja alfabetización así como para • personas encargados de formular las políticas y altas gerencias.

COMO HA APLICADO CONAMYPE LA HERRAMIENTA. CONAMYPE realizó una adaptación del manual para adecuarlo a la realidad de emprendedoras y empresarias Salvadoreñas siempre desde la perspectiva de equidad género y esta se aplicó mediante un proyecto piloto que desarrollamos en el marco del proyecto “Fomento de la convivencia y seguridad ciudadana en los municipios de Sonsonate, Acajutla y Sonzacate”. El Proyecto Piloto consistió en impulsar un Modelo de Sistema de Apoyo a la Empresarialidad Femenina en el Territorio La metodología ya probada hoy se está utilizando en proyectos estratégicos de país como CIUDAD MUJER, en donde se cuenta con una ventanilla de empresarialidad femenina, La cual de Mayo a Diciembre 2011 atendió a 1, 433 mujeres emprendedoras y empresarias con diferentes servicios empresariales. El manual MUJER EMPENDE cuente con 5 módulos de 6 horas cada uno rescatando aquellos contenidos que respondan a las demandas de las usuarias se trata de que las participantes descubran a través del aprendizaje los puntos claves para mejorar primeramente su autoconfianza y luego sus emprendimientos.

COMO HA APLICADO CONAMYPE LA HERRAMIENTA. Enfoque Desarrollo Económico local o territorial. Enfoque de Genero Enfoque de aprender- Haciendo. Metodología Participativa –Vivencial. Dibujos y Símbolos. DESARROLLO EMPRESARIAL CON ENFOQUE DE GENERO

Sistema de Apoyo a la Empresarialidad Femenina en el Territorio Fiscalía General de Republica Procuraduría General de la República Ministerio de trabajo Corte Suprema de Justicia Policía Nacional Civil CONAMYPE- CDMYPE Ventanilla de empresarialidad femenina Banco de fomento agropecuario Medicina legal Ministerio de salud Instituto Salvadoreño para el Desarrollo de la Mujer

COMO HA APLICADO CONAMYPE LA HERRAMIENTA: ENFOQUE , ORGANIZACIÓN Y PLANIFICACION DE LAS CAPACITACIONES. Enfoques de las sesiones. Sesiones cortas (máximo 6 horas) Sesiones creativas Mensajes cortos y concisos(3 0 4 mensajes por taller) Selección de facilitadoras(perfil). Selección de participantes (perfil) Evaluación de las jornadas. Lugar de la capacitación Herramientas para la Capacitación ( materiales y equipo necesario) Organización Planificación Cuido de Niñas y niños

RESULTADOS DE LA IMPLEMENTACION DE LA METODOLOGIA MANUAL MUJER EMPRENDE E N F O Q U E D E G E N E R O Fortalecen o desarrollan “mente empresarial”. Se Promueve y desarrolla Autonomía Femenina con Equidad de Genero Visión integral para formación y desarrollo de Microempresas Reconocimiento de los diferentes tipos de violencia y sus incidencia en el desarrollo empresarial Se establecen y buscan redes de contacto y apoyo entre las participantes y otra/os actora/es E M P O D E R A M I E N T O E C O N O M I C O

LECCIONES APRENDIDAS § La transferencia de conocimiento en el desarrollo empresarial a menudo está dirigida a incrementar básicamente las habilidades empresariales. Pero la metodología MUJER EMPRENDE, facilita ü el desarrollo de una “mente empresarial” que las motiva a adquirir otras habilidades y conocimientos conforme el desarrollo de sus emprendimientos lo va demandando ü conocer nuevas tecnologías ü establecer redes de contacto a nivel local, municipal, regional y nacional que les ayudan a cubrir integralmente sus necesidades ü Aprenden a incorporen un enfoque de productividad en sus empresas ü y comprenden que sus éxitos contribuyen al desarrollo económico local (al empleo, los ingresos del municipio y dinamización de los municipios § Promover el fortalecimiento de la empresarialidad femenina y el empoderamiento económico de las mujeres con una visión de equidad de género fomenta la construcción y ejercicio de la ciudadanía económica de las mujeres y contribuye significativamente al desarrollo económico territorial.

LECCIONES APRENDIDAS § La metodología usada en el “MANUAL MUJER EMPRENDE”, es aplicable a grupos heterogéneos de mujeres, porque es vivencial y comparten sus experiencias desde su cotidianidad lo que contribuye a la reflexión grupal y Asociativa. § El modulo I es clave, Principios básico sobre género y emprendedurismo (Promoción de la equidad entre hombres y mujeres y el ciclo de vida de las personas y las empresas), es determinante para que las mujeres reflexionen, se apropien e interioricen sus realidades e inducirlas a que inicien a realizar cambios para no continuar perpetuando aquellos patrones que afectan su desarrollo empresarial y personal. § Las dinámicas y ejercicios recomendadas en cada modulo, permite a las emprendedoras y empresarias conocerse mutuamente y les facilita identificar problemas en sus emprendimientos o negocios y compartir experiencias que las fortalecen como mujeres y como empresarias o emprendedoras. §

LECCIONES APRENDIDAS. § Las Jornadas de capacitación no deben sobrepasar las 6 horas presenciales para no generar estrés y desmotivación a las emprendedoras. § Los programas de Desarrollo Empresarial con enfoque de genero, son incluyentes y efectivos para impactar el desarrollo económico. § Las microempresas encabezadas por mujeres con problemas de autoestima tienen bajos o nulos niveles de crecimiento, por ello el utilizar esta herramienta ayuda a su empoderamiento personal y empresarial necesario para su crecimiento en esos ámbitos § La metodología MUJER EMPRENDE bien aplicada genera y desarrollo el Empoderamiento económico y social de las mujeres emprendedoras y las acompaña para trascender transformar su emprendimiento en una empresa sostenible § Los programas de Desarrollo Empresarial dirigidos a tratar las necesidades prácticas y estratégicas de las mujeres, generalmente crean resistencia de sus contrapartes masculinas. La metodología Mujer emprende le ayuda al manejo con su pareja en una perspectiva de crecimiento integral

LECCIONES APRENDIDAS § Las desigualdades de género constituyen una barrera para el Desarrollo Empresarial y Humano. La Metodología pretende contribuir en ambas direcciones § Fortalecer el liderazgo femenino permite la participación más activa y protagónica de las emprendedoras y empresarias en sus medios y en el desarrollo Económico. § En general las mujeres necesitan habilidades de administración y negociación para transformar sus actividades comerciales a negocios más productivos y rentables y contribuir al desmantelamiento de la división sexual del trabajo; al promover la participación de las mujeres en la economía se valoriza su fuerza de trabajo

DESAFIOS Capital semilla Formar profesionales para la aplicación de la metodología Mujer Emprende. Incorporar a empresas lideradas por mujeres en la proveeduría de productos, servicios y obras al Estado DESARROLLO EMPRESARIAL FEMENINO Políticas y Productos financieros con enfoque de genero Marco legal y diseños de políticas públicas específicas para las MYPE con enfoque de género

GRACIAS POR SU ATENCION