Govern de les Illes Balears Quins serveis ofereix
Govern de les Illes Balears Quins serveis ofereix avui el SOIB a les empreses
Què ofereix • Dos nivells de servei clarament diferenciats: 1 - Una plataforma on el professional i l’empresari es relacionen directament, 365 dies l’any, 24 hores. La xarxa redtrabaj@ 2 - Un servei d'assessoria en la definició dels perfils, el reclutament i la preselecció de candidats, basat en els perfils professionals que necessiten les empreses. La gestió d’ofertes d’ocupació.
La xarxa redtrabaj@ • A redtrabaj@ l’empresa pot publicar i gestionar les seves ofertes de treball • Els professionals que cerquen feina activament decideixen optar a l’oferta d’ocupació. • L’empresa decideix entre els candidats aquells que considera que compleixen els requisits. • Tanca l’oferta que ha publicitat.
La xarxa redtrabaj@ Avantatges: • Rapidesa: L’oferta es publica de forma immediata. • Difusió: Es difon per tot el territori nacional. • Idoneïtat: Únicament opten aquells candidats que estan interessats en l’oferta, volen i poden treballar. • Comunicació: L’empresa decideix el contacte i la forma de contactar. • Gratuïtat. Tota la gestió es gratuïta tant per l’empresari com per el treballador.
La xarxa redtrabaj@ 5
La xarxa redtrabaj@ 6
Oferim demandants de feina competents Actualment una part d’ofertes del SOIB ja es gestionen des de la xarxa Redtrabaj@ i el proper mes de Juny estarà al 100% de funcionament en gestió d’ofertes.
La gestió d’ofertes d’ocupació 8
La gestió d’ofertes d’ocupació L’empresari por optar per demanar-nos : A- El reclutament de personal B- La preselecció de candidats En tots els casos: • Un tècnic del SOIB es fa càrrec de l’oferta • Revisa amb l’empresari la definició del perfil • Publicita l’oferta d’ocupació i avalua els resultats 9
La gestió d’ofertes d’ocupació A- El reclutament de personal. §Cóm es fa: §El SOIB fa difusió de l’oferta sense que aparegui el nom de l’empresa §Tots els candidats que s’interessen per l’oferta i compleixen els requisits bàsics son informats i enviats a l’empresa 10
La gestió d’ofertes d’ocupació B- La preselecció de candidats Cóm es fa: §Entre els candidats que s’interessen per l’oferta el SOIB comprova que aquests compleixen tots els requisits de la convocatòria §Es realitzen les proves que s'estableixen amb l’empresa (entrevista baremada, proves d’idiomes. . . ) 11
La gestió d’ofertes d’ocupació Avantatges: • Assessoria: Un tècnic gestor d’ofertes del SOIB coordina tot el procés. • Idoneïtat: Únicament s’envien aquells candidats que estan realment interessats, compleixen els requisits del perfil i, en el cas de la preselecció, han estat avaluats. • Confidencialitat: Es respecta la confidencialitat de treballadors i empresa. • Gratuïtat. Tota la gestió es gratuïta tant per l’empresari com per el treballador. 12
Dades de mobilitat (recepció d’ofertes Balears 2008/09) Principals ocupacions • Albañiles y Mamposteros 445 • Animadores comunitarios 157 • Auxiliares de enfermería de atención primaria 58 • Enfermeros 224 • Bañista socorrista 82 • Camareros, bármanes y asimilados 2064 • Cocineros y otros preparadores de comidas 846 • Conductores de autobuses y camiones 83 • Personal de limpieza 1107 • Peones de la construcción de edificios 290 13
Govern de les Illes Balears Gràcies per la seva assitència
- Slides: 14
