Forum Pracodawcw AEi I 2015 Wydzia Automatyki Elektroniki

  • Slides: 10
Download presentation
Forum Pracodawców AEi. I 2015 Wydział Automatyki, Elektroniki i Informatyki Gliwice, 11 marca 2015

Forum Pracodawców AEi. I 2015 Wydział Automatyki, Elektroniki i Informatyki Gliwice, 11 marca 2015 r.

3 SOFT S. A. DEMAND IT

3 SOFT S. A. DEMAND IT

/What do you want? PASJONUJĄCA PRACA! „ Moim najciekawszym doświadczeniem było zarządzanie multikulturowym projektem.

/What do you want? PASJONUJĄCA PRACA! „ Moim najciekawszym doświadczeniem było zarządzanie multikulturowym projektem. Każdy z partnerów funkcjonował w innej strefie czasowej. To jest nie lada wyzwanie!” Kamil, Head of R&D Department, w firmie od 2010 OSIĄGNIĘCIA I ROZWÓJ! „ Moją przygodę z firmą rozpoczynałem na stanowisku programisty. Obecnie zarządzam świetnym zespołem i nadzoruję projekt, który przynosi mi mnóstwo satysfakcji. ” Przemek, Senior Team Leader, w 3 Soft od 2005 FAJNY TEAM I LUŹNA ATMOSFERA! „W 3 Soft odpowiada mi atmosfera na co dzień i świetna zabawa podczas wyjazdów firmowych. Poznałam tu wiele osób, których podejście do pracy i życia bardzo mi odpowiada. ” Kasia, Business Analyst, od 2010 związana z firmą

/Soft atmosphere 3 SOFT TWORZĄ LUDZIE, KTÓRZY: § systematycznie rozwijają się zawodowo poprzez udział

/Soft atmosphere 3 SOFT TWORZĄ LUDZIE, KTÓRZY: § systematycznie rozwijają się zawodowo poprzez udział w szkoleniach oraz transfer wiedzy § zdobywają doświadczenia biorąc udział w zróżnicowanych i zaawansowanych technologicznie projektach § awansują zgodnie z precyzyjnie określoną ścieżką kariery § współpracują na co dzień w zespołach, w których panuje świetna atmosfera § wspierają się podczas imprez sportowych, do których przygotowują się korzystając z karty benefitowej sport i kultura oraz elastycznego czasu pracy § uczestniczą w wyjazdach integracyjnych organizowanych przez firmę, a co piątek przy pizzy omawiają bardziej i mniej oficjalne wydarzenia ostatniego tygodnia

/Hard knowledge W 3 SOFT W PÓŁ ROKU NAUCZYSZ SIĘ TYLE, ILE W 2

/Hard knowledge W 3 SOFT W PÓŁ ROKU NAUCZYSZ SIĘ TYLE, ILE W 2 LATA GDZIE INDZIEJ. DUŻY ZESPÓŁ >50 pracowników WYKSZTAŁCENIE 100% zatrudnionych osób ma wyższe wykształcenie 11 LAT DOŚWIADCZEŃ Europa i USA SPECJALIZACJA PMowie, Analitycy biznesowi, Architekci IT, Developerzy >30, Specjaliści ds. Jakości >5, Help desk, Wdrożeniowcy, Szkoleniowcy TECHNOLOGIE Big Data, Microsoft. NET, Platformy skryptowe, Java EE, technologie mobilne (i. OS, Android, Windows Phone), Low-Level Programming JĘZYKI PROGRAMOWANIA C#, Java. Script, Python, Html, CSS i Objective-C, C oraz C++ 70% KLIENCI ZAGRANICZNI głównie do Niemiec, Szwecji i Danii > 100 PROJEKTÓW ukończonych w kraju i zagranicą Różne projekty czyli NIEOGRANICZONE MOŻLIWOŚCI ROZWOJU

/Impressed? PRZEZ OSTATNIE 10 LAT STANĘLIŚMY PRZED WIELOMA WYZWANIAMI, A TO TYLKO KILKA Z

/Impressed? PRZEZ OSTATNIE 10 LAT STANĘLIŚMY PRZED WIELOMA WYZWANIAMI, A TO TYLKO KILKA Z NICH: IMPLEMENTACJA BIG DATA Rosnąca ilość danych i oczekiwań biznesu w obszarze możliwości i szybkości ich wyszukiwania spowodowały, iż standardowe rozwiązania oparte o hurtownie danych przestały już wystarczać. Nastały czasy zbiorów danych opartych o Big Data. Te projekty sprawiają nam naprawdę dużą frajdę! OPROGRAMOWANIE WYKORZYSTYWANE W ELEKTROWNI ATOMOWEJ Czy zastanawiałeś się kiedyś jakie to uczucie, kiedy masz świadomość, że kod, który niedawno napisałeś robi coś naprawdę odpowiedzialnego? Możesz się przekonać, jeśli nie boisz się pracy na styku informatyki i automatyki. Stworzyliśmy rozwiązania służące do inspekcji rdzeni reaktora w elektrowniach atomowych i monitorowania stanu urządzeń wykonawczych w systemach branży oil&gas. DEDYKOWANY SYSTEM, A JEDNAK KLASY ERP W przypadku systemu Voyager liczby mówią same za siebie: § 925, 000 obsłużonych klientów, § ponad 460, 000 sprzedanych wycieczek, § 3, 200, 000 wydrukowanych dokumentów.

/Let’s start… PROGRAM STAŻOWY Studenci III, IV lub V roku studiów informatycznych oraz matematycznych

/Let’s start… PROGRAM STAŻOWY Studenci III, IV lub V roku studiów informatycznych oraz matematycznych § 3 – 6 miesięcy § Ambitne i wymagające zadania § Opiekun stażysty § Płatny staż § Pół etatu § Elastyczny czas pracy “Why join the Navy. . . if you can be a pirate? ” Steve Jobs

/…and continue

/…and continue

/Lets talk… ROZMOWA KWALIFIKACYJNA W 3 SOFT SKŁADA SIĘ Z 3 ETAPÓW SPOTKANIE Z

/Lets talk… ROZMOWA KWALIFIKACYJNA W 3 SOFT SKŁADA SIĘ Z 3 ETAPÓW SPOTKANIE Z HR Podczas pierwszego etapu masz możliwość zaprezentowania nam swojej osoby. Poznasz też 3 Soft i dowiesz się więcej na temat atmosfery i zwyczajów panujących w firmie. TEST Drugi etap to sprawdzenie Twojej wiedzy teoretycznej oraz umiejętności analitycznego myślenia, cenionej wśród pracowników 3 Soft. SPOTKANIE Z TECHNOLOGIĄ Podczas ostatniego etapu rozmowy postaramy się zaspokoić Twoją ciekawość. Odpowiemy na pytania dotyczące technologii, języków programowania i sposobu zarządzania projektami. T: + 48 604 166 858 E: marta. buszek@3 soft. pl WSZYSTKO TO PODCZAS JEDNEGO SPOTKANIA…

Dziękuje za uwagę i zapraszam do stanowiska nr B 1. 4. www. 3 soft.

Dziękuje za uwagę i zapraszam do stanowiska nr B 1. 4. www. 3 soft. pl