FORMAS DE ENSEANZA Formas de Clase Julio Paredes

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FORMAS DE ENSEÑANZA Formas de Clase Julio Paredes Riera Juan Guerrero Jirón Capacitación Continua

FORMAS DE ENSEÑANZA Formas de Clase Julio Paredes Riera Juan Guerrero Jirón Capacitación Continua Docente Universidad Técnica de Machala 2014

¿QUÉ SON FORMAS DE ENSEÑANZA? Formas de Clase Julio Paredes Riera Juan Guerrero Jirón

¿QUÉ SON FORMAS DE ENSEÑANZA? Formas de Clase Julio Paredes Riera Juan Guerrero Jirón Capacitación Continua Docente Universidad Técnica de Machala 2014

formas de enseñanza • Generalidades dinámicas mediadoras de la aprehensión del conocimiento concordantes con

formas de enseñanza • Generalidades dinámicas mediadoras de la aprehensión del conocimiento concordantes con la didáctica y la pedagogía 1. • Existen varias y se las conoce con distintos nombres, pero se socializan las siguientes: 1. Julio Paredes Riera, 2014. Julio Paredes Riera Juan Guerrero Jirón Capacitación Continua Docente Universidad Técnica de Machala 2014

formas de enseñanza • Conferencia, • Clase Práctica, • Taller, • Laboratorio, • Evaluación,

formas de enseñanza • Conferencia, • Clase Práctica, • Taller, • Laboratorio, • Evaluación, • Seminario. Julio Paredes Riera Juan Guerrero Jirón Capacitación Continua Docente Universidad Técnica de Machala 2014

CONFERENCIA Julio Paredes Riera Juan Guerrero Jirón Capacitación Continua Docente Universidad Técnica de Machala

CONFERENCIA Julio Paredes Riera Juan Guerrero Jirón Capacitación Continua Docente Universidad Técnica de Machala 2014

conferencia Exposición oral, impartida por especialistas, de un tema específico y de interés para

conferencia Exposición oral, impartida por especialistas, de un tema específico y de interés para el grupo clase o público objetivo (destino). Forma de enseñanza, expone ideas fundamentales relacionadas a un conocimiento, crea diálogos con el público. Julio Paredes Riera Juan Guerrero Jirón Capacitación Continua Docente Universidad Técnica de Machala 2014

conferencia Pasos de una conferencia: 1. Presentación del orador (opcional). 2. Presentación del Tema.

conferencia Pasos de una conferencia: 1. Presentación del orador (opcional). 2. Presentación del Tema. 3. Exposición del discurso. 4. Preguntas y respuestas (dinámica). Julio Paredes Riera Juan Guerrero Jirón Capacitación Continua Docente Universidad Técnica de Machala 2014

CLASE PRÁCTICA Julio Paredes Riera Juan Guerrero Jirón Capacitación Continua Docente Universidad Técnica de

CLASE PRÁCTICA Julio Paredes Riera Juan Guerrero Jirón Capacitación Continua Docente Universidad Técnica de Machala 2014

Clase Práctica Aplicación de los conocimientos teóricos en la resolución de casos y problemas

Clase Práctica Aplicación de los conocimientos teóricos en la resolución de casos y problemas concretos. Basado en el conocimiento previo (teoría). Participación activa de estudiantes. Al término de la ejecución se esclarecen dudas, detalles. Julio Paredes Riera Juan Guerrero Jirón Capacitación Continua Docente Universidad Técnica de Machala 2014

clase práctica Pasos de una clase práctica: 1. Selección cuidadosa del ejercicio o caso

clase práctica Pasos de una clase práctica: 1. Selección cuidadosa del ejercicio o caso práctico (estudiante aplica un procedimiento ya conocido). 2. Entrega del enunciado (problema, situación o caso práctico) a cada estudiante o grupo. 3. Aclaración de dudas. Julio Paredes Riera Juan Guerrero Jirón Capacitación Continua Docente Universidad Técnica de Machala 2014

clase práctica Pasos de una clase práctica: 4. Resolución del ejercicio (motivación constante al

clase práctica Pasos de una clase práctica: 4. Resolución del ejercicio (motivación constante al grupo clase). 5. Sistematización del contenido. 6. Conclusiones y reflexiones (valoración general de las dificultades presentadas por los estudiantes). Julio Paredes Riera Juan Guerrero Jirón Capacitación Continua Docente Universidad Técnica de Machala 2014

TALLER Julio Paredes Riera Juan Guerrero Jirón Capacitación Continua Docente Universidad Técnica de Machala

TALLER Julio Paredes Riera Juan Guerrero Jirón Capacitación Continua Docente Universidad Técnica de Machala 2014

taller Reunión de trabajo (pequeños grupos o equipos) para hacer aprendizajes prácticos según los

taller Reunión de trabajo (pequeños grupos o equipos) para hacer aprendizajes prácticos según los objetivos propuestos y el tipo de asignatura que los organiza” 1 Puede desarrollarse en espacio cerrado o al aire libre. Promueve: inteligencia social y creatividad colectiva. 1. GLORIA MIREBANT PEROZO, 2002 Julio Paredes Riera Juan Guerrero Jirón Capacitación Continua Docente Universidad Técnica de Machala 2014

taller Pasos de un taller: 1. Selección cuidadosa del ejercicio o caso práctico (estudiante

taller Pasos de un taller: 1. Selección cuidadosa del ejercicio o caso práctico (estudiante aplica un procedimiento ya conocido). 2. Entrega del enunciado (problema, situación o caso práctico) a cada estudiante o grupo. 3. Aclaración de dudas. Julio Paredes Riera Juan Guerrero Jirón Capacitación Continua Docente Universidad Técnica de Machala 2014

taller Pasos de un taller: 4. Resolución del ejercicio (motivación constante al grupo clase).

taller Pasos de un taller: 4. Resolución del ejercicio (motivación constante al grupo clase). 5. Sistematización del contenido. 6. Conclusiones y reflexiones (valoración general de las dificultades presentadas por los estudiantes). Julio Paredes Riera Juan Guerrero Jirón Capacitación Continua Docente Universidad Técnica de Machala 2014

LABORATORIO Julio Paredes Riera Juan Guerrero Jirón Capacitación Continua Docente Universidad Técnica de Machala

LABORATORIO Julio Paredes Riera Juan Guerrero Jirón Capacitación Continua Docente Universidad Técnica de Machala 2014

laboratorio Resolución de problemas con instrumentos propios de la disciplina (laboratorio de cómputo, laboratorio

laboratorio Resolución de problemas con instrumentos propios de la disciplina (laboratorio de cómputo, laboratorio de química, etc. ) Requiere la constatación por parte del guía del manejo y dominio de los instrumentos por parte del grupo clase. La ejecución de “laboratorio” atiende los mismos pasos que la clase práctica. Julio Paredes Riera Juan Guerrero Jirón Capacitación Continua Docente Universidad Técnica de Machala 2014

EVALUACIÓN Julio Paredes Riera Juan Guerrero Jirón Capacitación Continua Docente Universidad Técnica de Machala

EVALUACIÓN Julio Paredes Riera Juan Guerrero Jirón Capacitación Continua Docente Universidad Técnica de Machala 2014

evaluación Determina el nivel (grado) de cumplimiento del objetivo planteado. Forma recurrente (constante) en

evaluación Determina el nivel (grado) de cumplimiento del objetivo planteado. Forma recurrente (constante) en el proceso enseñanza aprendizaje, establecida en el NIVEL DE ESPECIFICIDAD (planteamiento de objetivos), Considerada como FORMATIVA, detecta errores que permiten el diseño de planes remediales. Julio Paredes Riera Juan Guerrero Jirón Capacitación Continua Docente Universidad Técnica de Machala 2014

evaluación Permite el diseño y aplicación de nuevas estrategias (jornadas académicas posteriores) que optimizan

evaluación Permite el diseño y aplicación de nuevas estrategias (jornadas académicas posteriores) que optimizan los niveles de dificultad del aprendizaje. Toda evaluación considera los indicadores y su respectiva ponderación socializados con los estudiantes en el encuadre o previa aplicación de la misma. Julio Paredes Riera Juan Guerrero Jirón Capacitación Continua Docente Universidad Técnica de Machala 2014

SEMINARIO Julio Paredes Riera Juan Guerrero Jirón Capacitación Continua Docente Universidad Técnica de Machala

SEMINARIO Julio Paredes Riera Juan Guerrero Jirón Capacitación Continua Docente Universidad Técnica de Machala 2014

seminario Trabajo en grupo que profundiza (estudio intensivo) un tema utilizando fuentes autorizadas de

seminario Trabajo en grupo que profundiza (estudio intensivo) un tema utilizando fuentes autorizadas de información (investigación bibliográfica), siempre bajo la dirección del guía. Promueve el trabajo en equipo, colaboración, investigación científica. Julio Paredes Riera Juan Guerrero Jirón Capacitación Continua Docente Universidad Técnica de Machala 2014

seminario Promueve el aprendizaje activo, los estudiantes no reciben información ya elaborada; deben buscarla

seminario Promueve el aprendizaje activo, los estudiantes no reciben información ya elaborada; deben buscarla en un ambiente de estrecha colaboración con los miembros del equipo en las fuentes bibliográficas autorizadas. Julio Paredes Riera Juan Guerrero Jirón Capacitación Continua Docente Universidad Técnica de Machala 2014

seminario Por el nivel de asimilación productivo-creativo, se lo programa con tiempo, se selecciona

seminario Por el nivel de asimilación productivo-creativo, se lo programa con tiempo, se selecciona el problema (debe conducir a los estudiantes a la búsqueda de respuestas no conocidas). Se debe considerar un tiempo prudente para la socialización de los resultados del seminario. Es fundamentalmente una práctica. Julio Paredes Riera Juan Guerrero Jirón Capacitación Continua Docente Universidad Técnica de Machala 2014

RELACIÓN FORMAS DE ENSEÑANZANIVELES DE ASIMILACIÓN Julio Paredes Riera Juan Guerrero Jirón Capacitación Continua

RELACIÓN FORMAS DE ENSEÑANZANIVELES DE ASIMILACIÓN Julio Paredes Riera Juan Guerrero Jirón Capacitación Continua Docente Universidad Técnica de Machala 2014

Niveles de Asimilación Familiarización Reproducción Producción Creación Clase Práctica X X Taller X X

Niveles de Asimilación Familiarización Reproducción Producción Creación Clase Práctica X X Taller X X Laboratorio X X X X Formas de Enseñanza Conferencia Evaluación Seminario Julio Paredes Riera Juan Guerrero Jirón X X Capacitación Continua Docente Universidad Técnica de Machala 2014

Julio Paredes Riera Juan Guerrero Jirón Capacitación Continua Docente Universidad Técnica de Machala 2014

Julio Paredes Riera Juan Guerrero Jirón Capacitación Continua Docente Universidad Técnica de Machala 2014