Evropsk charta za rovnost en a mu na

  • Slides: 7
Download presentation
Evropská charta za rovnost žen a mužů na úrovni života ve městech a obcích

Evropská charta za rovnost žen a mužů na úrovni života ve městech a obcích Eva M. Hejzlarová, Fórum 50 %, o. s.

Evropská charta za rovnost žen a mužů na úrovni života ve městech a obcích

Evropská charta za rovnost žen a mužů na úrovni života ve městech a obcích • Rada evropských samospráva a regionů • 2005 – 2006 v rámci projektu CEMR, podporován EK (5. akční program za rovnost mužů a žen) • za ČR – SMOČR, Jana Fischerová (starostka Havlíčkova Brodu a radní kraje Vysočina), Ivana Stráská (místostarostka Milevska)

Evropská charta za rovnost žen a mužů na úrovni života ve městech a obcích

Evropská charta za rovnost žen a mužů na úrovni života ve městech a obcích • adresována místním a regionálním samosprávám, aby veřejně přijaly princip rovnosti žen a mužů a aby na území své působnosti uskutečňovaly závazky vytyčené v Chartě • Akční plán rovnosti (cíle, priority, opatření, finanční zdroje) – vypracovat v horizontu dvou let – pravidelná revize

Evropská charta za rovnost žen a mužů na úrovni života ve městech a obcích

Evropská charta za rovnost žen a mužů na úrovni života ve městech a obcích • politické zastoupení – aktivní podpora pozitivních akcí • účast v politickém a občanském životě – prostřednictvím poradních výborů, elektronické účasti, komunitního plánování • spolupráce s partnery na prosazování rovnosti – síťování

Evropská charta za rovnost žen a mužů na úrovni života ve městech a obcích

Evropská charta za rovnost žen a mužů na úrovni života ve městech a obcích • odmítání stereotypů – předsudky, praktiky, jazyk a obrázky • dobrá administrativa a porady – informování dotčených stran • gender mainstreaming, gender budgeting – hodnocení politik a dopadů, analýza rozpočtů

Evropská charta za rovnost žen a mužů na úrovni života ve městech a obcích

Evropská charta za rovnost žen a mužů na úrovni života ve městech a obcích • role zaměstnavatele – slaďování rodinného a pracovního života, kariérní růst • zadávání veřejných zakázek a uzavírání smluv • služby – vzdělání, zdraví, péče o děti a záv. osoby, inkluze, bydlení, sport, bezpečnost, násilí na ženách, obchodování s lidmi

Je podle Vás tato charta inspirativní? Co byste doplnily, resp. vymazaly? Připojí se Vaše

Je podle Vás tato charta inspirativní? Co byste doplnily, resp. vymazaly? Připojí se Vaše obec? Děkujeme za pozornost! www. padesatprocent. cz