ETIKA PERKENALAN ADAPTASI DLM KANTOR Etika Perkenalan Salah

ETIKA PERKENALAN & ADAPTASI DLM KANTOR

Etika Perkenalan

Salah satu syarat keprofesionalan adalah Kemampuan untuk berperilaku secara etis, yaitu memiliki perilaku, sikap, etika, moral yang baik (good moral and good manner) dalam berhubungan dengan pihak lain (social contact).

Bebebrapa Pedoman Sikap : Memperkenalkan Diri Sendiri Misalnya dalam situasi menghadiri rapat atau seminar, dimana tidak ada satu orang pun yang anda kenal dalam ruangan tersebut maka sikap anda adalah mulai memperkenalkan diri anda sendiri kepada orang-orang sekeliling terdekat anda. Hal yang wajib dilakukan saat berkenalan: a. Ucapkan nama dengan jelas b. Lakukan kontak mata Sorot mata yang ramah akan menunjukkan niat baik. Biasanya kontak mata terjadi sekitar tiga detik. Menunduk atau mengalihkan pandangan menimbulkan kesan buruk c. Jabat tangan dengan erat Eratnya jabat tangan menandakan hangatnya pribadi seseorang dan menunjukkan rasa percaya diri.

Manner Berkenalan bagi karyawan baru • Jika anda seorang karyawan baru di sebuah perusahaan, terkadang ada suatu situasi yang mengharuskan anda memperkenalkan diri anda sendiri di depan forum sebelum rapat atau briefing karyawan dimulai misalnya. Pada kesempatan ini anda dapat mengucapkan salam terlebih dahulu, mengucapkan terima kasih atas diberikannya kesempatan memperkenalkan diri, sebutkan identitas diri dengan singkat, diakhiri salam penutup

Memperkenalkan Orang Lain • Jika anda harus memperkenalkan orang lain, maka berikut ini pedomannya: • Seorang pria diperkenalkan kepada seorang wanita. • Seorang yang lebih muda diperkenalkan kepada orang yang lebih tua. • Seorang yang kedudukannya lebih rendah diperkenalkan kepada orang berkedudukan lebih t inggi. • Menentukan pihak mana yang dianggap memiliki kedudukan yang lebih tinggi

Memperkenalkan satu orang kepada kelompok • Cukup diperkenalkan pada beberapa orang dalam kelompok, karena kemudian mereka akan saling memperkenalkan diri kepada anggota yang lain. Jika anda memperkenalkan semuanya, maka tamu akan menemui kesulitan dalam mengingat nama-nama mereka

Posisi Anda adl Diperkenalkan Pada Lingkungan Baru • Pada saat diperkenalkan sebaiknya jangan hanya menganggukkan kepala, melainkan dengan memberi jawaban singkat, . • Hindari “hai” atau “halo” pada acara formal • Sewaktu diperkenalkan dan kemudian bersalaman, jangan langsung memulai pembicaraan panjang lebar, cari waktu yang lebih tepat, misalnya pada acara ramah tamah.

Komunikasi Pada Saat Perkenalan • Pada saat perkenalan, perhatikan komunikasi verbal dan non verbal. Komunikasi verbal (lisan): artikulasi jelas, intonasi, tempo, jeda harus tepat sehingga lawan bicara dapat dengan mudah menangkap arah dan maksud pembicaran kita. Komunikasi verbal, seperti ekspresi wajah, tatapan mata dan bahasa tubuh lainnya harus mencirikan tata kesopanan

KIAT BERADAPTASI DI KANTOR BARU • Mulai dengan mengenal orang-orang terdekat yaitu rekan kerja yang berada di bagian/divisi kita sendiri • Pelajari lingkungan sekitar perusahaan/kantor • Pahami filosofi, visi, misi dan seluk beluk perusahaan • Perhatikan penampilan, karena kerapkali penampilan dapat mencerminkan kepribadian (Hallo efect) • Ikuti aturan yang berlaku : aturan, tata tertib, kode etik samapi kebiasaan-kebiasaan yang baik di perusahaan tersebut • Jika ada konflik diantara rekan kerja di perusahaan tersebut, jangan berpihak. Lebih baik kita bersikap netral

Cara membangun citra diri professional 1. Memiliki wawasan yang luas 2. Berperilaku yang pantas 3. Berpenampilan yang menarik. Ditingkatkan melalui : - Memperbanyak membaca buku yang berbau informasi - Bergaul dengan orang yang lebih berpengalaman - Memperbanyak diskusi dan bertukar pikiran dengan orang lain - Sering menghadiri pertemuan yang bermanfaat

Jika Anda Tertarik mengenai Manner and Ethiket. . . Anda bisa mempelajarinya sendiri. . . Visit : www. a-to-z-of-manners-and-etiquette. com/