ENCUESTA DE TRANSFERENCIA Encuesta de transferencia ENCUESTA DE

ENCUESTA DE TRANSFERENCIA Encuesta de transferencia

ENCUESTA DE TRANSFERENCIA El coordinador avisará a los jefes inmediato para que realicen la encuesta de transferencia de sus subordinados. El jefe inmediato de cada alumno rellenará una encuesta de transferencia una vez transcurridos al menos 3 ó 6 meses desde la finalización del curso.

ENCUESTA DE TRANSFERENCIA Pasos para rellenar la encuesta

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ENCUESTA DE TRANSFERENCIA Pinchar en responda a las preguntas. Si hubiera problemas permite la entrada de ventanas emergentes.

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ENCUESTA DE TRANSFERENCIA Si el jefe tuviera otros subordinados que hubieran hecho el curso debería rellenar la encuesta valorándoles.

ENCUESTA DE TRANSFERENCIA Evaluación que realizará el coordinador

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ENCUESTA DE TRANSFERENCIA Una vez rellenada la encuesta de transferencia por los jefes inmediatos será el Coordinador el que tendrá que hacer el análisis de los datos.

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ENCUESTA DE TRANSFERENCIA Los promedios se hace de todas las preguntas con excepción de la primera, se multiplica por dos para tener un valor sobre DIEZ. El valor medio total es la media de las medias.

ENCUESTA DE TRANSFERENCIA • Se hace un pequeño informe con los resultados del curso y se envía a formación.

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