EMPRESAS RECUPERADAS POR SUS TRABAJADORES EN URUGUAY ALGUNOS
EMPRESAS RECUPERADAS POR SUS TRABAJADORES EN URUGUAY ALGUNOS ELEMENTOS PARA LA REFLEXION
Reflexión situada en: 1. La organización de la producción y el trabajo 2. La articulación de las empresas recuperadas con el resto del sector productivo y la sociedad en su conjunto Unidades Productivas Recuperadas: La recuperación remite a un proceso y también a un resultado final que puede ser diverso. En Uruguay hay procesos de recuperación que tienen diferentes “finales” desde el punto de vista de sus resultados, la entidad jurídica de la unidad recuperada y de la propiedad de la unidad. En todos los casos nos referimos a empresas recuperadas.
Tenemos la unidad productiva en nuestras manos: � ¿Qué somos? � ¿Qué hacemos?
La organización de la produción y el trabajo: muchas barreras a romper � Organizac ión jerárquico funcional predominante � Concepción del trabajador como un operador � “Naturalización del proceso de trabajo” � Organizaciones anteriores muy deterioradas � Estas cuestiones determinan una forma de “mirar”.
¿Qué procesos se deberían estimular? Deconstrucción de las estructuras empresariales existentes � Apropiación crítica de los modelos existentes � Conocimiento de la rama de actividad en que se sitúa la empresa � Democratización de la produción � Acompasar procesos de apropiación de la producción por parte de los trabajadores organizados. La recuperación de empresas como parte de este proceso. �
Articulación con el resto del sector productivo ¿Cuál es el rol de la unidad productiva recuperada en la generación y apropiación de valor de la cadena productiva en la que se inserta? � ¿Cuál es la situación de “clase” de los trabajadores de las ER? � No es necesaria la empresa con patrón para reproducir la explotación, subordinación y producción alienada � Apropiarse de la empresa incluye los bienes tangibles pero también intangibles (conocimiento, dominio profesional, �
Rol del Estado ¿Políticas o instrumentos de política? � Marco legal � El rol del Estado es determinante en el proceso de desarrollo de este tipo de unidades productivas � Explicitación de una visión � Magnitud de la realidad de las empresas recuperadas � ¿Cuánto cuestan a la sociedad las empresas cerradas? �
Formación � Dominio profesional del conjunto del proceso � Trascender el conocimiento fragmentado � Saltar el muro de la fábrica � Economía política
Rol de los profesionales universitarios Formación. ¿Qué profesionales necesitan estas experiencias? � La formación no es un problema sólo de los trabajadores de las ER. � La formación es importante, pero no como concepto neutral y válido en cualquier realidad: los enfoques y las modalidades de la misma se vuelven centrales � Rol en la construcción de la viabilidad. � Importancia de trascender las visiones disciplinarias. �
El tema de los “valores” � Apelar a la construcción de valores sin generar las condiciones para que esta construcción sea posible, convierte a los valores en parte de un discurso. � No se trata de una cuestión de “mentalidad”
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