El Derecho laboral y sus fuentes Mc GrawHill

El Derecho laboral y sus fuentes © Mc. Graw-Hill

El Derecho del trabajo Por cuenta ajena El trabajo sometido al Derecho laboral debe ser: Retribuido Personal Dependiente © Mc. Graw-Hill Voluntario

Excluidas de la relación laboral Relaciones laborales especiales Funcionarios públicos Artistas Trabajos familiares Alta dirección Benevolencia, familiares, amistades Deportistas Comisionistas…. Representantes de comercio… © Mc. Graw-Hill

Constitución Española Fuentes internas del Derecho laboral Leyes y reglamentos del Estado Convenios colectivos Contrato de trabajo Usos y costumbres © Mc. Graw-Hill

Fuentes externas del Derecho laboral Normas de la UE Recomendaciones y convenios de la OIT Convenciones internacionales © Mc. Graw-Hill

Jerarquía normativa Normas UE Principios: Constitución Española OIT Leyes y otras disposiciones legales Convenios colectivos Contratos de trabajo Usos y costumbres © Mc. Graw-Hill • Norma mínima. • Norma más favorable. • Irrenunciabilidad de derechos. • Condición más beneficiosa. • In dubio pro operario.

ADMINISTRACIÓN LABORAL (ORGANISMOS) Ministerio de Empleo Comunidades Autónomas © Mc. Graw-Hill Inspectores de trabajo

La jurisdicción laboral Tribunal Supremo Audiencia Nacional Tribunal Superior de Justicia de las CCAA Juzgado de lo Social © Mc. Graw-Hill