DISCRIMINACION RACIAL MARTHA CORTES REYES TRABAJO FINAL UNIVERSIDAD
DISCRIMINACION RACIAL MARTHA CORTES REYES TRABAJO FINAL UNIVERSIDAD MINUTO DE DIOS
DISCRIMINACION RACIAL �Discriminación étnico-racial es todo trato diferenciado, excluyente o restrictivo basado en el origen étnico-cultural (hábitos, costumbres, indumentaria, símbolos, formas de vida, sentido de pertenencia, idioma y creencias de un grupo social determinado) y/o en las características físicas de las personas (como el color de piel, facciones, estatura, color de cabello, etc. ) que tenga como objetivo o por resultado anular o menoscabar el reconocimiento, goce o ejercicio de los derechos y libertades fundamentales de las personas en la esfera política, económica, social y cultural.
DISCRIMINACION RACIAL
COMO SOLUCIONAR ESTO �Uso adecuado de medios de comunicación: - Educación a los medios de comunicación, en vista de que manejan conceptos prediseñados y discriminatorios. �Promoción de educación y cultura: - El racismo debe abordarse desde un enfoque integral que incluya, derechos humanos, necesidades de derechos humanos insatisfechos, promoción de la participación y derechos ciudadanos individuales y colectivos.
�Participación Social: - La reorientación de la globalización hacia un modelo basado en la solidaridad, que tenga como objetivo el desarrollo social equitativo. �La articulación de una red internacional de la sociedad civil, donde se incluyan organizaciones de los pueblos indígenas, grupos afro y migrantes para el fomento de relaciones interculturales.
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