DERECHOS ECONMICOS SOCIALES Y CULTURALES INTRODUCCION POR QUE

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DERECHOS ECONÓMICOS, SOCIALES Y CULTURALES

DERECHOS ECONÓMICOS, SOCIALES Y CULTURALES

INTRODUCCION

INTRODUCCION

¿POR QUE CREEMOS QUE ES REALMENTE IMPORTANTE PENSAR EN LOS DERECHOS ECONOMICOS, SOCIALES Y

¿POR QUE CREEMOS QUE ES REALMENTE IMPORTANTE PENSAR EN LOS DERECHOS ECONOMICOS, SOCIALES Y CULTURALES EN UN MUNDO COMO EL DE HOY EN DIA?

DERECHO AL MEDIO AMBIENTE

DERECHO AL MEDIO AMBIENTE

-EL AMBIENTE SANO Y EQUILIBRADO ES UN DERECHO CONSTITUCIONAL FUNDAMENTAL -EL SISTEMA NACIONAL AMBIENTAL

-EL AMBIENTE SANO Y EQUILIBRADO ES UN DERECHO CONSTITUCIONAL FUNDAMENTAL -EL SISTEMA NACIONAL AMBIENTAL PREDICA LA RESPONSABILIDAD QUE POSEEN LOS PARTICULARES EN VELAR POR EL CUMPLIMIENTO DE LA LEGISLACIÓN AMBIENTAL. -RESPONSABILIDAD SOCIAL CORPORATIVA -OBLIGATORIEDAD DE LAS EMPRESAS DESDE LA EXPEDICIÓN DE LA LEY 1124 DE 2007

INTERACCIÓN SOCIEDAD y MEDIO AMBIENTE Se le empezó a dar prevalencia a aspectos económicos,

INTERACCIÓN SOCIEDAD y MEDIO AMBIENTE Se le empezó a dar prevalencia a aspectos económicos, sociales y culturales que de una u otra forma conformaban los elementos principales para lograr una calidad de vida adecuada. -plan nacional de educación ambiental

EL DERECHO A LA VIDA Y LA SALUD Y SU RELACIÓN CON EL MEDIO

EL DERECHO A LA VIDA Y LA SALUD Y SU RELACIÓN CON EL MEDIO AMBIENTE -el derecho a la vida no solo consiste en el derecho a no ser privado de ella -El derecho a la vida es dependiente del derecho humano a el medio ambiente -si no se tiene un medio ambiente sano se puede llegar a enfermedades mortales (tuberculosis)

Sentencia t- 703/98

Sentencia t- 703/98

DERECHO AL TRABAJO Art. 25 c. n.

DERECHO AL TRABAJO Art. 25 c. n.

-EL CONSTITUYENTE NO SE LIMITO EN RECONOCER EL TRABAJO EN UNA DISPOSICIÓN CONSTITCIONAL -EL

-EL CONSTITUYENTE NO SE LIMITO EN RECONOCER EL TRABAJO EN UNA DISPOSICIÓN CONSTITCIONAL -EL NUEVO ORDENAMIENTO ESTIPULA QUE LAS RELACIONES DE TRABAJO NO ESTÁN SUJETAS A LA VOLUNTAD UNILATERAL -EL TRABAJADOR TIENE DERECHO A ACEPTAR O NO LAS CONDICIONES IMPUESTAS POR EL EMPLEADOR

ALGUNOS DE RECHOS DE LOS CUALES LOS TRABAJADORES GOZAN

ALGUNOS DE RECHOS DE LOS CUALES LOS TRABAJADORES GOZAN

EL DERECHO A UN TRABAJO EN CONDICIONES DIGNAS Y JUSTAS -Plasmado en el articulo

EL DERECHO A UN TRABAJO EN CONDICIONES DIGNAS Y JUSTAS -Plasmado en el articulo 23 de la declaración de universal de derechos humanos -posee dos elementos constitutivos *el derecho acceder o estar n una ubicación laboral *que las condiciones de trabajo sean dignas y justas (empleadores públicos y privados)

¿QUÉ SIGNIFICA QUE LA RELACIÓN LABORAL TENGA QUE DESENVOLVERSE EN CONDICIONES DIGNIDAD Y JUSTICIA?

¿QUÉ SIGNIFICA QUE LA RELACIÓN LABORAL TENGA QUE DESENVOLVERSE EN CONDICIONES DIGNIDAD Y JUSTICIA?

ESTABILIDAD EN EL EMPLEO -No podrá ser removido a menos de que se presenten

ESTABILIDAD EN EL EMPLEO -No podrá ser removido a menos de que se presenten causales que lo justifiquen -según la corte constitucional el principio de estabilidad laboral es la garantía que tiene todo trabajador

PROTECCIÓN ESPECIAL A LA MUJER Y A LA MATERNIDAD La mujer embarazada y su

PROTECCIÓN ESPECIAL A LA MUJER Y A LA MATERNIDAD La mujer embarazada y su hijo son sujetos de especial protección constitucional

LA LIBERTAD DE ESCOGER PROFESIÓN U OFICIO Guarda una relación estrecha con el derecho

LA LIBERTAD DE ESCOGER PROFESIÓN U OFICIO Guarda una relación estrecha con el derecho constitucional al libre desarrollo de la personalidad estipulado en el articulo 16 de la constitución política

Sentencia t-084/94

Sentencia t-084/94

Derecho al salario mínimo vital

Derecho al salario mínimo vital

Remuneración Mínima Vital Art 23 -3 de la Declaración Universal de Derechos Humanos. Art

Remuneración Mínima Vital Art 23 -3 de la Declaración Universal de Derechos Humanos. Art 7 del Pacto Internacional de Derechos Civiles y Políticos.

Sentencia T-130/00 Definición del mínimo vital porción absolutamente indispensable para cubrir las necesidades básicas

Sentencia T-130/00 Definición del mínimo vital porción absolutamente indispensable para cubrir las necesidades básicas de alimentación, vestuario, educación y seguridad social. Cuando está comprometido el mínimo vital, es perentorio conceder la protección judicial inmediata para preservar la subsistencia digna del pensionado y de los suyos.

SENTENCIA T-129/00 Pago oportuno de salarios El pago debe ser eficaz pues constituye un

SENTENCIA T-129/00 Pago oportuno de salarios El pago debe ser eficaz pues constituye un desarrollo del derecho al trabajo, que tiene una especial protección constitucional y supone que toda actividad subordinada debe tener remuneración.

Sentencia T-063/95 “La obligatoriedad del trabajo descansa sobre el supuesto de que el esfuerzo

Sentencia T-063/95 “La obligatoriedad del trabajo descansa sobre el supuesto de que el esfuerzo mental o físico aplicado tendrá una recompensa, pues el motivo que en principio lleva a la persona a trabajar es el pago de lo estipulado con el patrono como contraprestación por la actividad desplegada”.

Sentencia SU-995/99 la falta de presupuesto de la admón. , o la insolvencia del

Sentencia SU-995/99 la falta de presupuesto de la admón. , o la insolvencia del empleador , como motivo para no pagar oportunamente los salarios, no justifica el desconocimiento de derechos fundamentales como la vida en condiciones dignas y el bienestar del trabajador y sus familiares.

Derecho a la libertad sindical ART. 39 C. N. Convenio 138 Y 151 de

Derecho a la libertad sindical ART. 39 C. N. Convenio 138 Y 151 de la OIT

definición derecho de los trabajadores y patronos, a constituir libremente las organizaciones sindicales que

definición derecho de los trabajadores y patronos, a constituir libremente las organizaciones sindicales que estimen convenientes para la mejor defensa de sus derechos e intereses, a afiliarse a organizaciones sindicales existentes, establecer su organización, admón, participación, elección de su autoridades y toma de decisiones de acuerdo al ordenamiento jurídico.

Naturaleza jurídica de la libertad sindical se compone de dos derechos inherentes a la

Naturaleza jurídica de la libertad sindical se compone de dos derechos inherentes a la esencia humana: -El derecho a la libertad -derecho a la asociación

características esenciales de la libertad sindical a) El derecho de constituir las asociaciones sindicales

características esenciales de la libertad sindical a) El derecho de constituir las asociaciones sindicales que estimen convenientes. b) potestad de afiliación a las organizaciones sindicales ya constituidas. c) permanencia en una asociación sindical. d) reunión y desarrollo de las actividades sindicales. e) el peticionamiento ante autoridades y los empleadores. f) participación en las asociaciones sindicales.

NEGOCIACIÓN COLECTIVA convenio 154 y el artículo 55 de la Constitución nacional busca una

NEGOCIACIÓN COLECTIVA convenio 154 y el artículo 55 de la Constitución nacional busca una concertación voluntaria y libre de las condiciones de trabajo, desde el diálogo, con el fin de defender intereses comunes en el conflicto, con garantías para que los representantes sean oídos.

Derecho a la salud Art. 44 c. n.

Derecho a la salud Art. 44 c. n.

Art 44, como parte de los derechos fundamentales de los niños, y en los

Art 44, como parte de los derechos fundamentales de los niños, y en los artículos 46, 47, 48, 49 y 50. La doctrina y la jurisprudencia utilizan la expresión para cobijar el acceso a los servicios, protección y recuperación de la salud, la atención de la salud y la seguridad social en salud. Como carácter dual: -Como derecho individual fundamental -Como derecho de carácter asistencial

Dos bloques: 1 - conexo con el derecho a la vida 2 - con

Dos bloques: 1 - conexo con el derecho a la vida 2 - con carácter asistencial y además tiene una tercera calidad que es: 3 - como derecho colectivo El derecho a la salud como: -Derecho prestacional -Derecho fundamental -Derecho colectivo Derecho prestacional Excepcionalmente es de carácter fundamental según la sentencia t-489 de 1998, al decir que los derechos prestacionales o de segunda generación, no son de cumplimiento inmediato.

Derecho fundamental: Cuando se encuentra en relación de conexidad con otros derechos fundamentales. el

Derecho fundamental: Cuando se encuentra en relación de conexidad con otros derechos fundamentales. el caso de los niños Los disminuidos físicos y psíquicos. Las personas de la tercera edad. Victimas del VIH Sectores económicamente vulnerables de la población Presos miembros de las fuerzas armadas

Una cosa es el derecho fundamental a la salud por su conexidad y otra

Una cosa es el derecho fundamental a la salud por su conexidad y otra por la protección que la constitución le da en relación con determinados grupos de personas. Sentencia T- 209/1999 se establece: La salud es una responsabilidad tanto del estado como de la sociedad y la familia. COMO DERECHO COLECTIVO Se entiende como la salubridad pública, que tiene relación con el derecho colectivo a un ambiente sano.

DESARROLLO LEGAL DERECHO A LA SALUD LEY 100 DE 1993: Se crea el sistema

DESARROLLO LEGAL DERECHO A LA SALUD LEY 100 DE 1993: Se crea el sistema de seguridad social integral. Dispone en materia de atención de salud de dos regímenes: 1 - Régimen contributivo: Contribuyen el trabajador, el patrono y el Estado. 2 - Régimen subsidiado El sistema general de seguridad social en salud establece 6 planes de atención. 1. Plan de atención básica de salud 2. De atención en accidentes de trabajo y enfermedad profesional 3. En accidentes de tránsito y eventos catastróficos 4. El plan obligatorio de salud 5. El obligatorio de régimen subsidiado. 6. Los de atención complementaria en salud.

Servicios públicos

Servicios públicos

La Constitución: Son las actividades relacionadas con la educación, la seguridad social, la salud,

La Constitución: Son las actividades relacionadas con la educación, la seguridad social, la salud, la preservación del medio ambiente, e incluye las actividades de los notarios y los registradores. Art. 365 C. P -SERVICIOS PÚBLICOS DOMICILIARIOS Son inherentes a la finalidad social del estado, y es deber de éste asegurar su prestación eficiente a todos los habitantes del territorio nacional. -Art. 336 C. P: Objeto fundamental la solución de las necesidades insatisfechas de salud, saneamiento ambiental y agua potable.

CARACTERISTICAS CONSTITUCIONALES DE LOS SERVICIOS PÚBLICOS DOMICILIARIOS TIENEN EL PROPÓSITO DE ATENDER NECESIDADES PUEDEN

CARACTERISTICAS CONSTITUCIONALES DE LOS SERVICIOS PÚBLICOS DOMICILIARIOS TIENEN EL PROPÓSITO DE ATENDER NECESIDADES PUEDEN UTILIZARSE EN DISTINTAS CANTIDADES SON DE NATURALEZA MASIVA DEPENDE DE LA EXISTENCIA DE ELEMENTOS FISICOS CONTROLES DE CALIDAD Y EFICIENCIA NO SON GRATUITOS ESTA PRESTACIÓN PUEDE CORRES A CARGO DE EMPRESAS

AUTORIDADES EN EL SECTOR DE LOS SERVICIOS PÚBLICOS -PRESIDENTE -COMISIONES DE REGULACIÓN: (Saneamiento, energía

AUTORIDADES EN EL SECTOR DE LOS SERVICIOS PÚBLICOS -PRESIDENTE -COMISIONES DE REGULACIÓN: (Saneamiento, energía y las de telecomunicaciones) -LA SUPERINTENDENCIA DE SERVICIOS PÚBLICOS

Derecho a la educación ART. 67

Derecho a la educación ART. 67

DOBLE NATURALEZA: 1. COMO UN DERECHO 2. COMO SERVICIO PÚBLICO ¿POR QUE ES NECESARIO

DOBLE NATURALEZA: 1. COMO UN DERECHO 2. COMO SERVICIO PÚBLICO ¿POR QUE ES NECESARIO PROTEGER LA EDUCACIÓN? -SENTENCIA T-002/92

ESTA CONFORMADO POR DOS BLOQUES: 1 - ES UN NÚCLEO ESENCIAL NO NEGOCIABLE 2

ESTA CONFORMADO POR DOS BLOQUES: 1 - ES UN NÚCLEO ESENCIAL NO NEGOCIABLE 2 - ES UN ELEMENTO COMPLEMENTARIO EL NÚCLEO ESENCIAL DERECHO A LA EDUCACIÓN ESTA CONFORMADO EN 4 ELEMENTOS: 1234 - LA EL LA LA DISPONIBILIDAD DE LA EDUCACIÓN ACCESO A LA EDUCACIÓN PERMANENCIA EN EL SISTEMA EDUCATIVO CALIDAD DE LA EDUCACIÓN EL DERECHO FUNDAMENTAL A LA EDUCACIÓN: 1 - CUANDO EL TITULAR DEL DERECHO ES UN MENOR DE EDAD 2 - CUANDO LA AMENAZA O VIOLACIÓN DEL DERECHO IMPLICA LA VULNERACIÓN DE OTRO DERECHO FUNDAMENTAL

DERECHO A TENER UNA VIVIENDA DIGNA ART. 51 C. P. El Estado debe trazar

DERECHO A TENER UNA VIVIENDA DIGNA ART. 51 C. P. El Estado debe trazar políticas, programas y proyectos, además de adoptar las medidas necesarias para la Realización de este derecho y su protección 1) Una vivienda digna debe ofrecer seguridad y condiciones mínimas que la hagan habitable 2) Garantizar el respeto a los derechos que tienen sobre la vivienda quienes la habitan, ya sean arrendatarios, propietarios y poseedores o tenedores 3) Prohibición de desalojos forzosos.

4)Los beneficiarios de la vivienda deben tener acceso permanente a los servicios públicos domiciliarios

4)Los beneficiarios de la vivienda deben tener acceso permanente a los servicios públicos domiciliarios para satisfacer sus necesidades primarias. 5) Procurar que la vivienda goce de condiciones de salubridad pública, lejos de sitios de contaminación, y cuente con espacios, así sean comunes, de recreación y esparcimiento familiar. 6) Otorgar subsidios, medios de financiación y niveles de gastos, al alcance de las personas que más los necesitan.

JURISPRUDENCIA Sentencia No. T-423/92 Sentencia No. T-251/95 Sentencia No. T-021/95

JURISPRUDENCIA Sentencia No. T-423/92 Sentencia No. T-251/95 Sentencia No. T-021/95

El hambre, la desnutrición y la dependencia alimentaria son problemáticas constantes que han afectado

El hambre, la desnutrición y la dependencia alimentaria son problemáticas constantes que han afectado de manera inmisericorde a importantes sectores de la población colombiana. Factores como la pobreza, el conflicto armado, o los obstáculos para desarrollar una política agroalimentaria sustentable, autónoma y soberana, se han constituido en las causas primordiales de estas situaciones generadoras de indignidad.

La Alimentación equilibrada es un derecho fundamental establecido en la Sentencia No. T 049/95

La Alimentación equilibrada es un derecho fundamental establecido en la Sentencia No. T 049/95 , a él tienen derecho los niños, y, en el caso de la presente tutela está plenamente demostrada la desnutrición de la totalidad de los infantes.