Das Wirkungsmodell des Projektes Basis Ergebnismodell Gesundheitsfrderung Schweiz
Das Wirkungsmodell des Projektes (Basis: Ergebnismodell Gesundheitsförderung Schweiz) A 1 Entwicklung gesundheitsfördernder Angebote A 2 B 1 B 2 Gesundheitsfördernde Angebote C 1 Materielle Umwelt C 2 Soziale/gesellschaftliche Umwelt Strategien in Politik u. Organisation Interessenvertretung Zusammenarbeit Organisationen D A 3 B 3 Gesundheit Soziales Potenzial u. Engagement Soziale Mobilisierung C 3 A 4 B 4 Personale Ressourcen/ Verhalten Individuelle Gesundheitskompetenzen Entwicklung persönlicher Kompetenzen Massnahme 1 Ziel 1 Vision 1 Massnahme 2 Ziel 2 Vision 2 Hinweise zur Nutzung: - Die Kästchen können beliebig verschoben, vergrössert und kopiert werden. - Verbindungspfeile über Symbolleiste Zeichnen hinzufügen
Referenz Das Ergebnismodell von Gesundheitsförderung Schweiz mit seinen Unterkategorien A 1 Entwicklung gesundheitsfördernder Angebote A 2 Interessenvertretung Zusammenarbeit Organisationen A 3 Soziale Mobilisierung A 4 B 1 C 1 Materielle Umwelt Gesundheitsfördernde Angebote 1. Bekanntheit des Angebotes 2. Zugänglichkeit und Zielgruppenerreichung 3. Nutzung und Zufriedenheit 4. und Nachhaltigkeit B 2 Verankerung Strategien in Politik u. Organisation 5. Verbesserung der Fachkompetenzen 1. Reduktion belastender physikalischchemischer Einflüsse 2. Erhaltung und Verbesserung natürlicher Ressourcen B 2 Strategien in Politik u. Organisation 3. Einrichtungen C 2 Gesundheitsfördernde Soziale/gesellschaftliche Umwelt und Produkte 1. Verbindliches Engagement 2. Handlungsrelevante verbindliche schriftliche Grundlagen 3. organisator. Änderungen B 3 Funktionierende Soziales Potenzial u. Engagement 4. Funktionierender Austausch / Koordination B 3 Soziales Potenzial u. Engagement 1. Bestehen von aktiven Gruppen 2. Mitarbeit neuer Akteure 3. Bekanntheit des Anliegens 4. des. Gesundheitskompetenzen Anliegens B 4 Akzeptanz Individuelle Entwicklung persönlicher Kompetenzen B 4 Entwicklung persönlicher Kompetenzen 1. 2. 3. 4. A 4 Gesundheitsfördernde Angebote C 2 Soziale/gesellschaftliche Umwelt 1. Soziale Unterstützung/Netze/Integration 2. Soziales Klima 3. Zugang zu allgemeinen gesellschaftlichen Ressourcen C 3 Personale Ressourcen/ Verhalten 1. Gesundheitsfördernde personale Ressourcen Individuelle Gesundheitskompetenzen Wissen zum Vorgehen/Thema Positive Einstellungen zum Thema Neue personale/soziale Fertigkeiten Gestärktes Selbstvertrauen 2. Gesundheitsrelevantes Verhalten / Verhaltensmuster D Gesundheit Gesteigerte - gesunde Lebenserwartung - gesundheitsbezogene Lebensqualität Verringerte - Morbidität - vorzeitige Mortalität
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