COREA DEL SUR KIA MOTORS MEXICO KIA MOTORS

COREA DEL SUR KIA MOTORS MEXICO

KIA MOTORS • En coreano, (기아자동차 주식회사]) es un fabricante surcoreano de automóviles. Su sede central está ubicada en Yangjae-dong, Seocho-gu, Seúl, Corea del Sur. • ¿Qué significa Kia? • La palabra Kia proviene del idioma chino, y su primera sílaba, “ki”, significa “surgir o nacer de”. ” La segunda parte de la palabra, la letra “a”, remite a Asia. Juntas, Kia significa “surgir o nacer de Asia”. ”

• Fundada en 1944, Kia Motors es el fabricante de vehículos más antiguo de Corea y ahora es una empresa del Grupo Hyundai-Kia Automotive. Inició como fabricante de tubos de acero y piezas de bicicleta. Años más tarde comenzó a construir bicicletas, motocicletas, automóviles y camiones. En 1973 Kia Motors abrió su primera planta de ensamblaje automotriz. A partir de 1986, nuevamente Kia Motors se incorporó a la industria automotriz con ayuda de Ford. Seis años más tarde, en 1992, se instaura Kia Motors America. Hoy en día, Kia Motors produce más de 3 millones de vehículos al año; se producen en 10 operaciones de fabricación y ensamblaje en ocho países que luego son vendidos y mantenidos por medio de una red de distribuidores que cubren 172 países. Cuenta con más de 49, 000 empleados en todo el mundo e ingresos anuales de $45, 000 millones USD. Es el principal patrocinador del Abierto de Australia y un socio automotriz oficial de la FIFA.

EMPLEO EN KIA • KIA Motors México ha contratado a alrededor de 7 mil empleados hasta el momento y para los próximos años se espera tener 14 mil empleos. • Buscan gente con disponibilidad para trabajar en esta compañía, no necesariamente con experiencia. • La compañía ofrece sueldos competitivos, beneficios y prestaciones atractivos para los trabajadores del estado. • Ofrece capacitación a los trabajadores que se contrate y ofrecerá servicio de transporte.

CLIMA LABORAL • Se determinó muy poco conocimiento de las herramientas de comunicación, reflejado en la percepción y nivel de conocimiento por parte de los empleados de AEKIA S. A. (Ecuador) • Se presento una propuesta comunicacional que busca apoyar de manera activa y eficiente, aplicando estrategias reales y alcanzables, mejorar y fortalecer el clima laboral en AEKIA S. A. , con el objetivo de mejorar su productividad, afianzar a todos sus públicos internos y proponer actividades que logren generar pertenencia y motivación en ellos. • Como producto final y después de realizar una investigación formal se propondrá la implementación de un Plan Comunicacional, que buscará ser una herramienta efectiva para AEKIA S. A. , los resultados de la misma servirán de apoyo para que se convierta en una política latente y duradera, por el bien de la empresa y sus empleados.

ESTRATEGIAS • Después de recibir varias propuestas de diferentes estados de la República Mexicana e incluso de varios países para la inversión de su nueva planta, KIA Motors decidió escribir una nueva historia en el estado de Nuevo León por tres principales razones: 1. - No existe otra planta automotriz en el estado. 2. - Existen muchos proveedores de autopartes 3. - La mano de obra es inmejorable • La planta tiene una capacidad inicial de producción de 300, 000 unidades al año • El 80% de los autos producidos en la planta se van a exportar a alrededor de 80 países, incluyendo Estados Unidos, Canadá y América Latina • Entre algunos de los aspectos y prácticas, figura el sistema Regenerative Thermal Oxidizer (RTO, por sus siglas en inglés), el cual garantiza la limpieza de emisiones a través de la purificación del aire.

DESARROLLO • KIA Motors México ha contratado a alrededor de 7 mil empleados hasta el momento y para los próximos años se espera tener 14 mil empleos • La planta de KIA Motors en México, es la primera en América Latina y una de las más avanzadas en tecnología • La marca instaló tecnologías de última generación que permiten eliminar la mayor cantidad de contaminantes en su proceso de manufactura, de manera que se consolida como una de las plantas más amigables con el medio ambiente del país. Se consideró la instalación de 100% de alumbrado LED en el interior y puntos clave del exterior del complejo industrial en el municipio de Pesquería, Nuevo León. • La planta está equipada con muros, paredes y ventanas de material térmico para evitar un consumo excesivo de energía eléctrica. • La nave de pintura cuenta con equipo de la más alta tecnología, lo que permite minimizar el uso de pintura e incrementar el uso de materiales amigables con el medio ambiente

COMPETITIVIDAD Hyundai Motors tenia planes para instalar una planta armadora de KIA en Nuevo León. (el gobernador Rodrigo Medina). Las principales ventajas competitivas de Nuevo León son: • La productividad laboral • La estabilidad del mercado de trabajo • La infraestructura y conectividad • La posición geográfica • Así como un gobierno orientado a facilitar y promover el desarrollo económico, entre otras.

BIBLIOGRAFIAS • KIA MOTORS. (20015). KIA. 2015, de KIA MOTORS Sitio web: http: //www. kia. com/mx/util/Plant-Nuevo. Leon. html • LARA J. A. (2015). EL FINANCIERO. 2015, de EL FINANCIERO Sitio web: http: //www. elfinanciero. com. mx/monterrey/kia -contrata-a-260 -trabajadores-pero-le-faltan 540. html