CASO PRCTICO ORGANIZACIN Y FUNCIONES DE UN SERVICIO

CASO PRÁCTICO: ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DE UN SERVICIO DE PREVENCION MIXTO / MANCOMUNADO.

Servicio de Prevención Mixto

Servicio de Prevención Mixto: Es el servicio creado a partir de la obligatoriedad de disponer de un servicio de prevención propio en base al número de trabajadores de la Organización, pero sin asumir por el propio Servicios todas las especialidades preventivas: Seguridad en el trabajo. Higiene Industrial. Ergonomía y Psicosociología Aplicada. Vigilancia de la Salud.

Servicio de Prevención Mixto: Las especialidades preventivas que habitualmente son subcontratadas externamente son Higiene Industrial y Vigilancia de la Salud. Ello es debido a los especiales requisitos implícitos que dichas disciplinas suponen a la hora tanto de disponer de personal cualificado como de medios técnicos para llevarlas a cabo:

Servicio de Prevención Mixto: HIGIENE INDUSTRIAL Esta disciplina requiere, además de disponer de Técnicos Cualificados, los medios técnicos necesarios para ejecutar las mediciones que llegado el caso se consideraran necesarias: - Termo higrómetro (Condiciones de trabajo) - Bombas de Alto y Bajo Caudal (Compuestos orgánicos Volátiles, etc) - Exposímetros (Gases)

Servicio de Prevención Mixto: VIGILANCIA DE LA SALUD Esta disciplina requiere, además de disponer de al menos un médico del trabajo y un enfermero de empresa, las instalaciones y los medios técnicos necesarios para ejecutar las mediciones que llegado el caso se consideraran necesarias: -Sala de Extracciones. -Sala de Exploración. -Cabinas Audiométricas.

Servicio de Prevención Mancomunado:

Servicio de Prevención Mancomunado: Es el servicio creado según el artículo 21 del Reglamento de los Servicios de Prevención ". . . entre aquellas empresas pertenecientes a un mismo sector productivo o grupo empresarial o que desarrollen sus actividades en un polígono industrial o área geográfica limitada. . . ", el cual, tendrá la consideración de servicio propio de las empresas que lo constituyan y donde la actividad preventiva se limitará a las empresas participantes.

Razones para optar por un Servicio de Prevención Mancomunado: -Razones económicas, por proporcionar un ahorro económico considerable para las empresas que lo constituyan. -Razones de índole humana, por cuanto se debe perseguir mejorar las condiciones de trabajo, lo que nos permitirá reducir la siniestralidad laboral, y dotar al trabajador de la sensación de protección por parte de su organización. - Razones de índole técnico, creando un grupo de expertos preventivos con "conocimiento específico del

Servicio de Prevención Mancomunado: Las actividades preventivas que presta el Servicio de Prevención Mancomunado de Entidades Locales y Empresas de Economía Social de XXXXXXX se corresponden a las especialidades técnicas de • Seguridad en el Trabajo • Higiene Industrial • Ergonomía y Psicosociología Aplicada (LA VIGILANCIA DE LA SALUD SE EXTERNALIZA, CONFIGURANDOLO COMO SERVICIO DE PREVENION MIXTO) y se resumen en las siguientes acciones:

Descripción de Actividades Desarrolladas: 1. - El diseño, la coordinación de programas de actuació preventiva y la proposición para su aplicación por la empres 2. - La evaluación de los factores de riesgos que puede afectar a la seguridad y salud de los trabajadores según l programación anual del Servicio de Prevención en lo términos del Art. 16 de la Ley 31/95, que incluirá un primera evaluación de las condiciones de trabajo agrupada por factores de riesgo, con carácter general, posteriormente una evaluación atendiendo a los riesgos n evitados, una vez se ponga de manifiesto la necesidad d tomar alguna medida preventiva en la evaluación de carácte general, que contendrá los requisitos documentales del Art. del RD. 39/1997.

Descripción de Actividades Desarrolladas: 3. - Planificación de la actividad preventiva, entendida ést como la determinación de las prioridades en la adopción d las medidas preventivas a implantar por la empresa procedentes de la evaluación de los factores de riesgo. 4. - Elaboración y proposición de planes y programas d formación e información, desarrollados a través del plan d formación abierta del Servicio de Prevención. 5, . Realización de las revisiones necesarias de las distinta evaluaciones en virtud de la aparición de nuevos puestos d trabajo, nuevos equipos o procedimientos y procesos d trabajo de acuerdo con lo establecido en el condicionad general.

Descripción de Actividades Desarrolladas: 6. - Realización de controles periódicos de las condiciones d trabajo, mediante inspecciones de seguridad, informe técnicos de higiene industrial y ergonomía, y de form general, revisión de la eficacia de las medidas preventiva implantadas por la empresa de acuerdo con lo establecido e la programación anual, las evaluaciones realizadas subsiguientes medidas implantadas. 7. - Elaboración de los planes de emergencia. 8. - Mediciones pertenecientes a la especialidad de higien industrial, tales como evaluación y mediciones de ruido evaluación y mediciones de polvo ambiental, evaluación medición ambiental de gases y vapores, evaluación

Descripción de Actividades Desarrolladas: “Aquellas actividades preventivas que no desarrolle directamente el Servicio de Prevención Mancomunado podrán ser subcontratadas con un Servicio de prevención ajeno debidamente acreditado en base al artículo 15 del Reglamento de los Servicios de Prevención RD. 39/1997. ”