Capitolo 7 Il nuovo contesto societario dei servizi

Capitolo 7 Il nuovo contesto societario dei servizi l Cambiamenti nel mondo del lavoro l Trasformazioni della società

Mondo del lavoro Trasformazioni oggettive finanziarizzazione dell’economia mondializzazione e internazionalizzazione dei mercati (‘globalizzazione’) sviluppo del terziario avanzato introduzione massiccia di nuove tecnologie differenziazione produttiva accompagnata da invecchiamento precoce dei prodotti ridefinizione della struttura aziendale (flessibilità, …) emergenza dei processi comunicativi sviluppo di nuovi lavori (lavoro a tempo determinato, temporaneo, ecc. )

Mondo del lavoro Trasformazioni soggettive l muta il senso del lavoro dipendente (ricerca di autonomia, accanto a condizioni societarie di nuove dipendenze) muta il significato attribuito al lavoro (richiesta di creatività) muta il rapporto vita-lavoro (ricerca di migliori transazioni e meno asimmetria nel rapporto)

Mondo del lavoro Nuove emergenze nel lavoro e del lavoro Il problema dei significati del lavoro (pluralizzazione) Il rapporto fra lavoro e sua organizzazione (differenziazione e multi-articolazione del sistema impresa) Il lavoro e la sua qualità (qualità del lavoro) Lavori e ritmi temporali (nuove modularità temporali) Lavoro e occupazione (statuto dei lavori)

Società Cambiamenti sociali in atto l mutamenti nella famiglia l invecchiamento della popolazione l immigrazione dall’estero e migrazioni interne l differenziarsi delle condizioni giovanili l forme nuove e tradizionali povertà

Società dell’incertezza (Z. Bauman) l deregulation e globalizzazione l individuo libero di agire nell’incertezza l frammentazione del tempo l identità come compito individuale Società del rischio e dell’insicurezza l rischi creati da noi stessi (A. Giddens) l de-tradizionalizzazione e individualizzazione (U. Beck) l insicurezza sociale e protezione sociale (R. Castel) l discontinuità dei percorsi lavorativi e continuità dei diritti (R. Castel)