Aprendizagem EAD Senac contribuindo com a formao profissional

Aprendizagem EAD Senac contribuindo com a formação profissional dos jovens aprendizes

Histórico do Senac O Senac – Serviço Nacional de Aprendizagem Comercial – foi criado em 10/01/1946 pelos Decretos Leis nº 8. 621 e 8622. Organizar e administrar, em todo território nacional, escolas de aprendizagem para trabalhadores interessados em atuar no setor comercial. e

Aprendizagem no Senac A arte de formar aprendizes para o mundo do trabalho é a própria história do Senac, que traz em seu nome a palavra “aprendizagem”.

Programa Aprendizagem - Senac O Programa de Aprendizagem do Senac reflete o compromisso com uma educação profissional de qualidade que propicie a:

Aspectos legais § Lei 10097/2000 - Menor aprendiz Art. 428 e Art. 429 - CLT § Decreto 5598/2005 - Art. 2º § Portaria 615/2007 – EAD - Art. 4º, § 7º e 8º § Portaria nº 1005/2013 - Anexo II - Referenciais de Qualidade Jovens a partir de 14 anos até 24 anos incompletos. Possibilita Aprendizagem EAD Inexistência de estrutura educacional adequada para a aprendizagem presencial. Nº aprendizes não justifique a formação de turma presencial.

Portaria nº 615, 13 de dezembro de 2007

Portaria nº 1005, 01 de julho de 2013

Aspectos legais

Premissas da Aprendizagem EAD - Senac

Público alvo: jovens de 14 até 24 anos (incompletos) § Atendimento às empresas do setor do comércio de bens, serviços e turismo.

Rede Nacional Aprendizagem EAD

Programa Aprendizagem - Senac Metodologia e Curso

Metodologia e Curso Papéis

Metodologia e Curso Pré-requisitos para empresa

Metodologia e Curso Requisitos técnicos para acesso ao curso (Pré-requisito Empresa) Computador com § Internet Explorer 6 ou superior / Firefox 1. 0 ou superior § Conexão à internet com velocidade de 56 kbps (mínimo) § Acesso a sites de pesquisa (Google, You Tube etc. ) § Monitor com resolução de 800 x 600 pixels § Processador 800 mhz § 512 MB de RAM § Unidade leitora de CD-ROM § Kit multimídia (caixas de som) Softwares instalados: § Sistema operacional Windows ou Linux § MS Office versão 2007 (ou versão superior) § Acrobat Reader 5 (ou versão superior) § Adobe Flash Player

Metodologia e Curso § Modalidade EAD acompanhada por um supervisor indicado pela empresa. ATENÇÃO § Aulas teóricas - AVA e prática O aprendiz deve estudar na profissional - na empresa em horário pré- § Aprendizagem autônoma orientada. § Tutoria ativa. § Relatórios acompanhamento. determinado - registrado no Contrato de Trabalho Especial de Aprendizagem.

Metodologia e Curso Teoria + Prática = 20 h/semana Módulos Teoria Prática 2 h/dia de estudos no AVA 2 h/dia de prática na empresa 10 h semanais Observação: momento presencial e conectado (início e 90 dias após o início do curso). Demais momentos, se necessário.

Metodologia e Curso Encontros presenciais ou conectados Temas:

Encontro com Supervisores das Empresas: sensibilização e navegação no AVA

Encontro com Aprendizes, Pais (ou responsáveis) e Supervisores

Metodologia e Curso Exemplo de estrutura curso Aprendizagem em Serviços Administrativos

Ambiente virtual do aprendiz

Metodologia e Curso Ambiente virtual do aprendiz Materiais: § Manual do aprendiz. É o local de acesso ao curso pelo aluno. § Cronograma do curso e das disciplinas. § Conteúdos do curso: textos e sites para pesquisas complementares. § Fóruns de apresentação, dúvidas, notícias, chats, entre outros. § Atividades avaliativas.

Ambiente virtual do supervisor

Metodologia e Curso Ambiente virtual do supervisor Materiais: É o local para a § Orientações gerais. Coordenação § Documentos da empresa. Pedagógica se § Documentos dos aprendizes. comunicar e § Manual do aprendiz. orientar os § Cronograma do curso e das disciplinas. supervisores dos aprendizes. § Fóruns: notícias, avisos e dúvidas. § Avaliação sistemática do aluno na empresa. § Documentos e formulários de apoio.

Metodologia e Curso Critérios de avaliação Teoria + Prática Teoria: Senac Prática: Supervisor As atividades avaliativas ocorrem em todas as unidades e no fechamento do módulo, por meio de: § Ficha de avaliação: 30 dias 90 dias final do curso. § § fóruns tarefas questionários diário

Metodologia e Curso Ficha de ocorrência § Responsabilidade do Supervisor

Metodologia e Curso Ficha de avaliação § Responsabilidade do Supervisor

Pesquisa de Satisfação - Aprendizes Nível de satisfação geral com o Programa Aprendizagem em Serviços Administrativos - EAD

Depoimento do tutor “. . . críticos, disciplinados e inteligentes, os aprendizes nos surpreendem com o retorno das atividades propostas. ”

Depoimento de Aprendiz “Estou gostando muito do curso, nunca no local de trabalho, mas estou muito tinha feito um curso a distância, mas satisfeito por tratar de assunto amplos estou gostando muito, os conteúdos que não fiquem só no ser trabalhador, também estão muito legais porque estão mas também no ser cidadão. Uma relacionados ao mundo todo, aos sugestão é que eu gostei bastante dos problemas, as mudanças, iniciativas, eu vídeos sobre a sustentabilidade, acho havia pensado que o curso estaria só interessante que houvesse mais vídeos, relacionado aprendizado para dinamizar um pouco. Até aqui não enquanto aprendiz administrativo, mais tenho nenhuma crítica em relação ao na área administrativa mesmo curso. ” (Bárbara Hellyn Thomazoni Lopes). ao nosso Abr/2013.

Depoimento da supervisora do aprendiz Rodrigo

Depoimento de aprendiz RENATA PISTUN - quinta-feira, 8 agosto 2013, 16: 57 “Eu estou adorando o curso, e amo trabalhar aqui na empresa, já tive uma grande aprendizagem neste tempo que estou por aqui, em relação ao curso eu o conheci aqui pela empresa mesmo, e sinceramente eu imaginaria que seria chato, ou não teria a minima importancia, mais não, os textos e os materias oferecidos a nós aprendizem, nos trás a curiozidade de aprender mais e mais, e sempre ir atrás de novas coisas, de ficar ligado aqui no material. As vezes vou pra casa e fico anciosa imaginando qual será a nova atividade que terei que fazer, eu gosto muito mesmo. Sem contar que além de ser tudo isso o aprendizado que ganhamos aqui a cada dia é muito importante, e também nos traz a gratificação de saber que estamos ampliando nossos conhecimentos a cada dia. ”

Aprendizagem EAD – Senac Contribuição social: possibilidade de inserção dos jovens de todos os lugares do Brasil no mundo do trabalho.

Agradeço atenção. § Ariete Murbach – ariete@pr. senac. br (41) 3219 -4786 “A educação é um processo social, é desenvolvimento. Não é a preparação para a vida, é a própria vida. ” John Dewey