Apa itu Psikologi PSIKOLOGI PSYCHE LOGOS TINGKAH LAKU

  • Slides: 15
Download presentation

Apa itu Psikologi?

Apa itu Psikologi?

PSIKOLOGI PSYCHE & LOGOS TINGKAH LAKU & PROSES MENTAL

PSIKOLOGI PSYCHE & LOGOS TINGKAH LAKU & PROSES MENTAL

Psikologi Industri Ø Psikologi Ilmu yang mempelajari perilaku manusia dalam hubungannya dengan lingkungan. Ø

Psikologi Industri Ø Psikologi Ilmu yang mempelajari perilaku manusia dalam hubungannya dengan lingkungan. Ø Industri Kegiatan otonomi yg mengolah segala bahan menjadi barang / jasa dgn nilai tambah.

 Jadi Psikologi Industri adalah…… Studi tentang perilaku manusia dalam aspek-aspek kehidupan yang berhubungan

Jadi Psikologi Industri adalah…… Studi tentang perilaku manusia dalam aspek-aspek kehidupan yang berhubungan dengan industri dan mencakup aplikasi dari pengetahuan tentang tingkah laku manusia pada pemecahan masalah-masalah manusia dalam konteks industri. �Objek yang di pelajari : Perilaku manusia sebagai tenaga kerja dan sebagai konsumen. Ada interaksi dalam sebuah industri maupun organisasi, ada saling mempengaruhi.

Psikologi Industri. Ø Mempelajari perilaku manusia dlm setting kerja (job behavior) �Perilaku yang nampak

Psikologi Industri. Ø Mempelajari perilaku manusia dlm setting kerja (job behavior) �Perilaku yang nampak (overt behavior) �Perilaku yang tidak nampak (covert behavior)

v Psikologi dan Industri di Indonesia kegiatan utamanya “Pemeriksaan Psikologis” “Psikotes” Tujuan Seleksi dan

v Psikologi dan Industri di Indonesia kegiatan utamanya “Pemeriksaan Psikologis” “Psikotes” Tujuan Seleksi dan Penempatan Penyuluhan dan Bimbingan Kejuruan Pengembangan Karier

Bidang penerapan lainnya adalah bidang pelatihan dan bidang konsultasi organisasi / perusahaan.

Bidang penerapan lainnya adalah bidang pelatihan dan bidang konsultasi organisasi / perusahaan.

Psikologi Industri Sasaran psikologi industri adalah • Meminimalisasi permasalahan yang mungkin timbul dalam suatu

Psikologi Industri Sasaran psikologi industri adalah • Meminimalisasi permasalahan yang mungkin timbul dalam suatu industri / organisasi, dalam upayanya untuk mencapai tujuannya. • Memproduksi barang/jasa untuk memenuhi kebutuhan manusia dengan memperhatikan kesejahteraan fisik maupun nilai-nilai pribadi manusia. - Meningkatkan efektivitas dari keterlibatan manusia dalam proses produksi/distribusi barang/jasa tersebut 9

Spesialisasi Psikologi Industri Dewasa ini PIO semakin berkembang dengan pesat sehingga dibuatlah spesialisasi khusus,

Spesialisasi Psikologi Industri Dewasa ini PIO semakin berkembang dengan pesat sehingga dibuatlah spesialisasi khusus, antara lain: 1. Psikologi Personalia 2. Perilaku Organisasi 3. Psikologi Konsumen 4. Analisis Jabatan 5. Kesehatan dan Keselamatan Kerja 6. Ergonomi (Human Factors engineering & Design) 7. Psikologi Sumber Daya Manusia (SDM)

Psikologi Industri menangani 4 macam masalah • • person & group person & object

Psikologi Industri menangani 4 macam masalah • • person & group person & object : orang dgn alat/fasilitas problem of the inner man himself : masalah pribadi exp : stres krn ketidakpuasan kerja, dll

Perilaku Organisasi Perilaku organisasi adalah studi mengenai apa yang orang-orang lakukan dalam sebuah organisasi

Perilaku Organisasi Perilaku organisasi adalah studi mengenai apa yang orang-orang lakukan dalam sebuah organisasi dan bagaimana perilaku mereka mempengaruhi kinerja organisasi. Menekankan pada: Ø Pekerjaan Ø Ketidakhadiran Ø Perputaran pegawai Ø Produktivitas Ø Kinerja manusia Ø Manajemen Memperlancar upaya pencapaian tujuan organisasi

Psikologi Industri dan Perilaku Organisasi (Organizational Behavior/OB) • Perilaku organisasi adalah penerapan psikologi, sosiologi,

Psikologi Industri dan Perilaku Organisasi (Organizational Behavior/OB) • Perilaku organisasi adalah penerapan psikologi, sosiologi, antropologi, dan bidang-bidang yang terkait pada studi organisasi dan orang-orang yang berada di dalamnya. • Perilaku organisasi menaruh tekanan yang relatif pada variabel-variabel organisasi (misal, interaksi antar anggota kelompok, pemimpin, struktur organisasi) terhadap lingkungan sosialnya.

Psikologi Industri dan Perilaku Organisasi (Organizational Behavior/OB) Menurut Larry L. Cummings : Baik psikologi

Psikologi Industri dan Perilaku Organisasi (Organizational Behavior/OB) Menurut Larry L. Cummings : Baik psikologi industri maupun perilaku organisasi keduanya berfokus pada penjelasan mengenai perilaku manusia dalam organisasi / industri. Psikologi industri berangkat dari psikologi, sedangkan perilaku organisasi bersifat multi disiplin.