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A SCUOLA CON SICUREZZA … LA RESPONSABILITÀ (quali i soggetti interessati …)
IL DATORE DI LAVORO IL DIRIGENTE SCOLASTICO (ART. 18 D. Lsg. 81/2008)
HA RESPONSABILITÀ DIRETTA DELLA SICUREZZA NEI LUOGHI DI LAVORO – SCUOLA … E SI ESPLICA ATTRAVERSO AZIONI DI: COMUNICAZIONE COORDINAMENTO VIGILANZA SEGNALAZIONE FORMAZIONE
È RESPONSABILE DELLA SICUREZZA ANCHE IN PRESENZA DI DESIGNAZIONE DEL R. S. P. P.
INFATTI LA “RESPONSABILITÀ PENALE DIRETTA” DEL D. S. … PER L’INOSSERVANZA DELLE NORME DETTATE IN MATERIA DI PREVENZIONE DEGLI INFORTUNI, NON È ESCLUSA PER IL SOLO FATTO CHE SIA STATO DESIGNATO L’R. S. P. P. ( CASS. PEN. SEZ IV – SENTENZA N° 6400 DEL 16/ /2012)
PERCHÉ SE … LA DESIGNAZIONE DELL’R. S. P. P. È UN OBBLIGO … (ARTT. 31, 32 - D. LGS. 81/08) CIÒ NON EQUIVALE AD UNA “DELEGA DI FUNZIONI” CHE ESONERI IL D. D. L. /D. S. DALLA RESPONSABILITÀ PER LA VIOLAZIONE DELLA NORMATIVA ANTIFORTUNISTICA …
COSÌ COME, ANCHE PER NEGLIGENZA DELL’INFORTUNATO … (COMPORTAMENTI NEGLIGENTI, TRASCURATI, IMPERITI DEL LAVORATORE CHE HANNO CAUSATO L’EVENTO …) LA RESPONSABILITÀ DEL D. D. L. /D. S NON È ESCLUSA …
NON PUÒ ESSERE ATTRIBUITO NESSUN ADDEBITO SOLO NEL CASO IN CUI L’EVENTO AVVENGA, QUANDO IL LAVORATORE È “ESTRANEO AL PROCESSO PRODUTTIVO O ALLE MANSIONI ATTRIBUITE” … E IL COMPORTAMENTO RISULTASSE “DEL TUTTO ESORBITANTE ED IMPREVEDIBILE” (CASS. PEN. SEZ IV – SENTENZA N° 27729 DEL 14/07/2011)
È RESPONSABILE PER … n ASSEGNAZIONE MANSIONI INIDONEE A LAVORATORE PER NON AVER TENUTO CONTO DEL PARERE DEL MEDICO COMPETENTE (CASS. CIV. SEZ. LAV. SENT. N° 27845 DEL 30/12/2009)
LA RESPONSABILITÀ DEL D. D. L / D. S. SI ESPLICA ANCHE NELLA SEGNALAZIONE E CONOSCENZA AL S. P. P. E AL R. S. P. P. …
DELLE SEGUENTI QUESTIONI: a. NATURA DEI RISCHI b. ORGANIZZAZIONE DEL LAVORO – PROGRAMMAZIONE c. DESCRIZIONE DEGLI IMPIANTI E PROCESSI PRODUTTIVI d. PROVVEDIMENTI ADOTTATI DAGLI ORGANI DI VIGILANZA (CASS. PEN. - SEZ. IV – SENTENZA N° 4917 DEL 04/02/2010)
LA RESPONSIBILITÀ SI ESPLICA ANCHE ATTRAVERSO OBBLIGHI DI: VIGILANZA NEL FAR RISPETTARE L’OSSERVANZA AI LAVORATORI DELLE NORME VIGENTI, NONCHÉ DELLE DISPOSIZIONI AZIENDALI IN MATERIA DI SICUREZZA E DI IGIENE DEL LAVORO E DI USO DEI MEZZI DI PROTEZIONE COLLETTIVA E DEI DPI MESSI ALORO DISPOSIZIONE …
L’OBBLIGO DI VIGILANZA E IL RISPETTO DELLA NORMATIVA PREVISTA CON IL DECRETO CORRETTIVO 106/2009 PREVEDE SANZIONE PENALE (V. CASS. PEN. – SEZ III – SENTENZA N° 46678 DEL 03/12/2009)
LA VIGILANZA DOVRÀ ESSERE ATTUATA MEDIANTE L’ADOZIONE DI IDONEE MISURE ORGANIZZATIVE E PROCEDURALI (RICHIESTA DI REPORT, VERIFICA DELLE PROCEDURE ADOTTATE, PREDISPOSIZIONE DI STRUMENTI CHE FACCIANO EMERGERE PRASSI DISAPPLICATE, ECC. ) (CASS. PEN. IV SEZ. – SENTENZA N° 5013 DEL 10/02/20119
… FORNITURA DI D. P. I. INIDONEI … “METTERE A DISPOSIZIONE DEL DIPENDENTE UN MEZZO DI PROTEZIONE INDIVIDUALE INADEGUATO EQUIVALE, NELLA SOSTANZA, A NON FORNIRNE ALCUNO, CON IL CONSSEGUENTE INADEMPIMENTO AGLI SPECIFICI OBBLIGHI IMPOSTI AL DATORE DI LAVORO” … (CASS. PEN. SEZ IV SENTENZA N° 28665 DEL 17/07/2012)
OBBLIGO DI FORMAZIONE … (LA FORMAZIONE NON PUÒ BASARSI ESCLUSIVAMENTE SULL’ESPERIENZA PRATICA DEI LAVORATORI). IL D. S. HA IL DOVERE DI PROVVEDERE AD UNA LORO FORMAZIONE ADEGUATA E CONNESSA ALL’ESITO DELLA VALUTAZIONE DEI RISCHI (CASS. PEN. SEZ. IV – SENTENZA N° 33398 DEL 12/08/2008)
R. L. S. HA COMPITI CONSULTIVI E DI RAPPRESENTANZA, PER CUI NON È PREVISTA ALCUNA RESPONSABILITÀ, SPECIE PENALE, OVE NON ASSOLVA AI SUOI COMPITI … (È SOLO UNA QUESTIONE ETICA) PUÒ ESSERE PERSEGUITO SOLO, COME QUALSIASI ALTRO LAVORATORE, PER LA VIOLAZIONE DELLE NORME ANTINFORTUNISTICHE
S. P. P – R. S. P. P. – A. S. P. P. NON SONO PREVISTE SANZIONI PER QUESTE FIGURE, PER LE QUALI È POSSIBILE SOLO IL COINVOLGIMENTO COME CORRESPONSABILI IN CASO DI INFORTUNIO, QUALORA SI DIMOSTRI UNA LORO “IMPERIZIA, IMPRUDENZA, NEGLIGENZA”
OMESSA SEGNALAZIONE “È RITENUTO CORRESPONSABILE (UNITAMENTE AL D. S. ) DEL VERIFICARSI DI UN INFORTUNIO OGNI QUALVOLTA QUESTO SIA OGGETTIVAMENTE RICONDUCIBILE AD UNA SITUAZIONE PERICOLOSA CHE EGLI AVREBBE AVUTO L’OBBLIGO DI CONOSCERE E SEGNALARE” (CASS. PEN. SEZ. IV – SENTENZA N° 1834 DEL 15/01/2010) (CASS. PEN. SEZ. IV – SENTENZA N° 11580 DEL 25/03/2010)
LAVORATORE HA RESPONSABILITÀ PER:
1 “COMPORTAMENTO IMPREVEDIBILE, ECCEZIONALE, ABNORME, TENUTO IN UN AMBITO ESTRANEO ALLE MANSIONI AFFIDATEGLI” (CASS. PEN. SEZ. IV – SENTENZA N° 7267 DEL 23/02/2010
2 VIOLAZIONE DELLE NORME GENERALI DI PRUDENZA E DI PERIZIA PER CUI RISPONDE DELL’INFORTUNIO OCCORSO AD UN ALTRO LAVORATORE (CASS. PEN. SEZ. IV – SENTENZA N° 10644 DEL 16/03/2011)
3 OMESSA SEGNALAZIONE DEFICIENZE MEZZI SICUREZZA, CONDIZIONI DI PERICOLO, ECC … (CASS. PEN. SEZ. IV – SENTENZA N° 1763 DEL 16/01/2009)
4 MANCATO UTILIZZO DEI DISPOSITIVI DI PROTEZIONE (CASS. PEN. SEZ. IV – SENTENZA N° 4397 DEL 01/02/2012)
PREPOSTO ART. 19 n - OBBLIGO DI VIGILANZA SU: ATTIVITÀ LAVORATIVA RISPETTO NORME ANTINFORTUNISTICHE USO DPI
ORGANIZZA E SOVRINTENDE ATTIVITÀ LAVORATIVA n
n SEGNALA DEFICIENZE ATTREZZATURE, DPI, CONDIZIONI DI PERICOLO SUL LAVORO DI CUI VENGA A CONOSCENZA
SANZIONI n n ARRESTO FINO A 2 MESI O CON L’AMMENDA DA 400 A 1200 €. PER LA VIOLAZIONE DELL. ART. 19 (comma 1 lett. a, c, e, f); CON L’ARRESTO FINO A 1 MESE O CON L’AMMENDA DA 200 A 800 €. PER LA VIOLAZIONE DELL’ART. 19 (comma lett. b, d, g).
MEDICO COMPETENTE ART. 58 T. U. HA RESPONSABILITÀ PER OMISSIONE NEI SEGUENTI CASI:
n COLLABORAZIONE ALLA VALUTAZIONE DEI RISCHI n INFORMAZIONE AI LAVORATORI SULLA SORVEGLIANZA SANITARIA A CUI SONO SOTTOPOSTI E ALLA R. L. S. n INFORMAZIONE AL D. S. , AL R. S. P. P. E AL R. L. S. DEI RISULTATI ANONIMI COLLETTIVI DELLA SORVEGLIANZA SANITARIA
n ISTITUZIONE, AGGIORNAMENTO, CUSTODIA DELLE CARTELLE SANITARIE E DI RISCHIO n EFFETTUAZIONE VISITE PREVENTIVE, PERIODICHE, A RICHIESTA n CONSEGNA AL D. S. E AI LAVORATORI INTERESSATI DELLA DOCUMENTAZIONE SANITARIA ALLA CESSAZIONE DEL SUO INCARICO ( … E ALTRE …. )
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