A indstria transforma a sua vida Programa de

A indústria transforma a sua vida: Programa de Inclusão da Pessoa com Deficiência na Indústria Florianópolis, 27 de julho de 2012.

Vamos conversar sobre. . . § Os desafios da inclusão § O cenário da inclusão no mercado de trabalho § Programa de Inclusão SESI

LEMBRAR SEMPRE QUE. . .

DIVERSIDADE Diversos não são os outros. . . Diversos somos todos! religião idade raça/etnia aparência gênero saúde ascendência nacionalidade orientação sexual/ identidade de gênero deficiência atitudes crenças e valores estado civil escolaridade estilo de vida comportamento

“Para assegurar uma seleção justa, vocês todos farão o mesmo teste: subir naquela árvore. ” Fonte: www. planetaeducacao. com. br/acessodehumor . . . cada ser único precisa ser tratado de acordo com suas características e especificidades. . .

CENÁRIO BRASIL 45. 606. 048 pessoas 23, 9% da população • 17, 7 milhões com grande dificuldade ou impossibilidade • 9, 2% da população • 1. 922. 651 pessoas com deficiência recebem BPC Fonte: Censo IBGE, 2010 SANTA CATARINA 1. 330. 704 pessoas 21, 3% da população • 480. 896 com grande dificuldade ou impossibilidade • 7, 7% da população • Destes: • Def. Visual: 188. 459 • Def. Motora: 147. 957 • Def. Auditiva: 72. 524 • Def. Intelectual: 71. 956

MERCADO DE TRABALHO Emprego formal • 27 milhões em idade para trabalhar • 306. 013 pessoas no mercado formal • 0, 69% dos empregos formais • 2 milhões de pessoas atuando no mercado informal Fonte: RAIS, 2010 Tipos de deficiência • Deficiência física: 54, 47% • Deficiência auditiva: 22, 49% • Deficiência visual: 5, 79% • Deficiência intelectual: 5, 10% • Deficiência múltipla: 1, 26% Escolaridade • 121 mil pessoas com ensino médio completo • 41 mil pessoas com ensino fundamental completo • 37 mil pessoas com ensino superior completo

Censo Demográfico da Pessoa com Deficiência 25 municípios, atingindo 36% do Estado Resultado: 0, 86% de PCD de acordo com o Decreto Lei 8. 213/91

Lei de Cotas (Lei 8. 213/1991) Ação afirmativa Reconhecimento da capacidade produtiva da pessoa com deficiência Pessoa com deficiência faz parte do mundo do trabalho e de outros espaços sociais

Quais são as principais barreiras? Acessibilidade e tecnologias Preconceito e superproteção Produtividade X Deficiência Educação Benefícios X Empregabilidade Equidade X privilégio

Programa de Inclusão Pessoa com Deficiência na Indústria.

Programa de Inclusão da Pessoa com Deficiência na Indústria Criado em 2007, o programa tem por objetivo apoiar a indústria no processo de Inclusão de Pessoa com Deficiência, eliminando as principais barreiras e ser reconhecido como promotor do tema junto à sociedade e organizações representativas.

Solução em Inclusão 3 frentes de atuação: ü Centro de recursos (Escolarização e Banco de Currículos) ü Mobilização Social ü Assessoria às empresas

Solução em Inclusão Ações de Suporte • Consultoria – Diversidade e Inclusão • Análise dos postos de trabalho e acessibilidade • Apoio no processo de recrutamento • Mobilização à causa

A inclusão em números 700 alunos com deficiência atendidos 8 Centros de Recursos Educação Inclusiva Blumenau; Brusque; Jaraguá do Sul; Joinville; São José; Videira/ Caçador/Marau 100 pessoas com deficiência incluídas no mercado de trabalho 304 com perspectivas de contratação O SESI mantém um rede de cooperação em parceria com 13 instituições promotoras de inclusão

A Indústria Mais de 40 indústrias são parceiras permanentes do programa Análise de postos de trabalho e acessibilidade em 26 plantas de diferentes indústrias Consultoria prestada a 37 empresas em Diversidade e Inclusão

LEMBRAR SEMPRE QUE. . .

Mudança no discurso e nas atitudes Reconhecer que a pessoa com deficiência tem capacidade e é produtiva Deixar de buscar a pessoa com deficiência só na instituição >> elas podem estar nas escolas técnicas, nas universidades, em outras empresas, cadastradas em empresas de recrutamento, nas redes sociais A pessoa com deficiência pode ser o profissional que eu preciso para ocupar a vaga e não apenas para cumprir a cota A pessoa com deficiência não é a “vaga” Ideia de que a pessoa com deficiência só pode ser inserida em funções de menor escolaridade

A indústria transforma a sua vida O Programa de Inclusão em SC Vídeo

Obrigada.