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1 1 Esta presentación es propiedad intelectual controlada y producida por la Función Pública.
Implementación de la institucionalidad de género en el territorio Enero de 2019
Presidencia de la República de Colombia Contenido 01. Expresiones del problema público: violencias contra las mujeres 02. Institucionalidad de género y herramientas para su fortalecimiento en territorio 03. Pasos a seguir: cronograma
Hacia la creación de las instancias de género en el Catatumbo
01. Expresión del problema público A manera de ejemplos: violencias contra las mujeres como afectación diferencial y feminización de la pobreza.
Ranking muertes violentas de mujeres según número de casos 1. 2. 3. 174 153 94 Antioquia Valle Bogotá Fuente: Instituto Nacional de Medicina Legal y Ciencias Forenses. Grupo Centro de Referencia Nacional sobre violencias. 2018 p*: Información preliminar sujeta a cambios por actualización. /879817 -namow-fo-otohp-tiartrop/otohp/moc. slexep. www//: sptth Violencias contra las mujeres:
/557164 -daor-trid-edisyrtnuoc-sduolc/otohp/moc. slexep. www//: sptth Violencias contra las mujeres: Muertes violentas perpetradas por un tercero De los 174 casos registrados en Antioquia, Medellín aporta el 25% Fuente: Instituto Nacional de Medicina Legal y Ciencias Forenses. Grupo Centro de Referencia Nacional sobre violencias. 2018 p*: Información preliminar sujeta a cambios por actualización.
Violencias contra las mujeres: Presuntos Delitos Sexuales Según Sexo. 2018 https: //www. pexels. com/photo/grayscale-photography-of-woman-s-face-1441151/ De 10 víctimas Entidad Territorial Mujeres Hombres Antioquia 2794 507 de delitos sexuales en Antioquia, 8 son mujeres. Medellín concentra el 45% de los Medellín 1270 236 presuntos delitos sexuales del Departamento de Antioquia Fuente: Instituto Nacional de Medicina Legal y Ciencias Forenses. Grupo Centro de Referencia Nacional sobre violencias. 2018 p*: Información preliminar sujeta a cambios por actualización. Base: Sistema de Información de Clínica y Odontología Forense - SICLICO
El índice de feminización la pobreza se ha incrementado tanto en la pobreza como en la pobreza extrema en los últimos 8 años. Para 2. 017, hay un 16% más de mujeres pobres y 27% de mujeres en situación de pobreza extrema con respecto a los hombres. Medellín hace parte de las 5 ciudades con mayor afectación en razón del indicador. https: //www. pexels. com/photo/people-on-gazebo-under-white-sky-1383612/ Índice de Feminización de la Pobreza y Pobreza Extrema 2. 009 -2017
2. Institucionalidad de género y herramientas para su fortalecimiento en territorio
SECRETARIAS DE LA MUJER EN COLOMBIA DEPARTAMENTOS: 11 Secretarias de la Mujer Antioquia, Arauca, Atlántico, Cauca, Córdoba, Cundinamarca, Meta, Norte de Santander, Nariño, Valle del Cauca, Sucre El 34% de Departamentos tienen Secretarias de la Mujer. CIUDADES CAPITALES: 8 Secretarias de la Mujer Bogotá, Cúcuta, Manizales, Medellín, Pasto, Quibdó, Tunja, Villavicencio. https: //www. pexels. com/photo/clouds-countryside-dirt-road-461755/ El 25% de Ciudades Capitales tienen Secretarias de la Mujer.
Consejería Presidencial para la Equidad de la Mujer Las acciones para garantizar derechos humanos deben incluir análisis sobre las condiciones sociales y culturales que generan desigualdad e inequidad para las mujeres. https: //www. flickr. com/photos/funcionpublica/45207396515/in/album-72157704121976314/
Institucionalidad hoy en territorio
Categorías de los Municipios de Antioquia DEPARTAMENTO DE ANTIOQUIA Categoría del Municipio Total Municipios de Antioquia 125 CATEGORIA 6 103 CATEGORIA 5 8 CATEGORIA 4 3 CATEGORIA 3 5 CATEGORIA 2 1 CATEGORIA 1 5 0 20 40 60 80 100 120 140 CATEGORIA 1 CATEGORIA 2 CATEGORIA 3 5 1 5 CATEGORIA 4 CATEGORIA 5 CATEGORIA 6 3 8 103 Total Municipios de Antioquia 125
Tipos de instancias para departamentos, distritos y municipios de acuerdo con la Circular 1 de 2019* Nivel Alto Requerimientos para su formalización Tipo de instancia Creación de una dependencia adscrita al Despacho del Gobernador o Alcalde (denominada Secretaría, Oficina o Dirección) Medio Creación de un Grupo Interno de Trabajo adscrito al Despacho del Gobernador o Alcalde Bajo Creación de un empleo de libre nombramiento y remoción, adscrito al Despacho del Gobernador o Alcalde • Estudio técnico • Actos administrativos de estructura organizacional, planta de personal y manual de funciones *Expedida el 10 de enero por la Vicepresidencia de la República y Función Pública.
¿Cómo fortalecer la institucionalidad de género en el territorio? Análisis de antecedentes • • Comportamiento de la política pública para género Proyección programática y alineación de la agenda de gobierno y las agendas sociales de las ciudadanas Prospectiva del mecanismo de género en el marco de la política pública de mujeres y equidad de género del territorio Análisis de instancias • • • Tipos de instancias Condiciones necesarias y requerimientos institucionales Análisis de buenas prácticas Diseño institucional adecuado • • http: //mlr. vicepresidencia. gov. co/prensa/noticias Capacidades presupuestales y financieras Arquitectura institucional
Herramientas de la Arquitectura institucional • Cadena de valor • Caracterización de procesos, riesgos asociados y controles mínimos • Identificación y racionalización de trámites • Acto administrativo de estructura organizacional • Acto administrativo de planta de personal • Acto administrativo de manual de funciones
a seguir: 3. Pasos Cronograma
Cronograma de trabajo para la implementación de la institucionalidad de género en Colombia
20 20 ¡Gracias! Carrera 6 No 12 -62, Bogotá D. C. , Colombia ( ( 8 * 7395656 Fax: 7395657 Línea gratuita de atención al usuario: 018000 917770 www. funcionpublica. gov. co eva@funcionpublica. gov. co Esta presentación es propiedad intelectual controlada y producida por la Función Pública.
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